
- •Тема 4. Информационное и документационное
- •1. Управленческая информация в офисе
- •2. Информационное обеспечение офисной деятельности
- •3. Документационное обеспечение функционирования офиса
- •3. Документация материально-технического снабжения и сбыта
- •4. Работа с конфиденциальными информационными ресурсами офиса
Тема 4. Информационное и документационное
ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОФИСА
1. Управленческая информация в офисе.
2. Информационное обеспечение офисной деятельности.
3. Документационное обеспечение функционирования офиса.
4. Работа с конфиденциальными информационными ресурсами офиса.
1. Управленческая информация в офисе
Понятие информации
Организационно-практическая деятельность руководителя и аппарата
управления во многом носит информационный характер. Без информации невозможно определить цели управления, оценить ситуацию, сформулировать
проблему, принять решение и проконтролировать его выполнение. Федераль-
ный закон «Об информации, информационных технологиях и защите информа-
ции» от 27.07.2006 г. № 149–ФЗ определяет понятие «информация» как сведе-
ния (сообщения, данные) независимо от формы их представления.
Классификация управленческой информации
Управленческая информация классифицируется по множеству оснований:
. по сферам деятельности: экономическая, организационная, социаль-
ная и техническая;
. по характеру работы: статистическая, бухгалтерская, по кадрам, по
процессам и пр.;
. по роли: отчетная, плановая, контрольная;
. по источникам: внешняя, внутренняя;
. по степени переработки: первичная, вторичная;
. по форме представления: текстовая, графическая, звуковая, мульти-
медийная;
. по форме фиксации: рукописно-печатная, видео- и аудиоинформация,
электронная;
. по виду: устная, письменная (документированная, недокументированная);
. по возможности использования: необходимая, достаточная, избыточная;
. по времени поступления: периодическая, постоянная, эпизодическая,
случайная;
. по уровню официальности: официальная, неофициальная;
. по доступности: публичная (для всех); служебная (для всех или неко-
торых сотрудников); личная (касающаяся личной жизни отдельных
людей); конфиденциальная (не подлежащая разглашению).
Информационные потоки в офисной деятельности
. между коллегами;
. между руководителем и подчиненными;
. между менеджерами разных уровней;
. между отделами;
. между офисом и внешней средой.
PR как технология управления информацией
Ведущую роль в формировании внешних и внутренних информационных
потоков в офисе играет система связей с общественностью (PR). Сам PR в си-
стеме офисной деятельности выступает как технология управления информаци-
ей для достижения целей организации, т. к. в каждом процессе PR действует
некий субъект (источник) информации, а объектом воздействия служит обще-
ственность (аудитория).
Притом PR реализуется с помощью информации, поступающей по определенным каналам. В зависимости от направленности информационного потока выделяют внешний и внутренний PR.
Внешний PR направлен на формирование положительного образа орга-
низации в общественном мнении через воздействие на потребителей, партнеров, клиентов, конкурентов, акционеров и т. п.
Основными формами его реализации являются:
. пресс-релизы, информационные письма, заявления для прессы, био-
графии руководителей, авторские и обзорные статьи и т. п.;
. пресс-конференции, презентации, брифинги, интервью и выступления
руководителя перед представителями СМИ.
Внутренний PR направлен на создание благоприятного представления о
фирме и политике ее руководства в глазах сотрудников и заключается в подго-
товке, распространении и анализе внутрикорпоративной информации.
Формами его реализации выступают:
. «немая справка» в приемной офиса (информационные стенды (доска
объявлений) и листки, информационные автоматы и т. п.);
. корпоративные СМИ (отраслевые журналы, газеты и т. п.);
. корпоративный интернет-сайт (приказы и распоряжения вышесто-
ящих органов и собственной организации, производственные и орга-
низационные мероприятия, отчеты, новости, ответы на вопросы
сотрудников, социально-культурная программа и т. п.);
. диалог «руководитель – подчиненный», в т. ч. через электронную почту;
. выступления руководства перед подчиненными.
Офисные средства передачи информации
Современные средства передачи информации (средства связи) совершили
переворот в классических методах управления, позволили децентрализовать
процесс руководства и добиться максимальной мобильности персонала при со-
хранении согласованности действий.
Выделяют физические средства передачи информации (обычная, курьерская, пневматическая почта) и автоматические, которые относятся к средствам
оргтехники.
Автоматические средства связи подразделяются на два вида:
1. Системы передачи недокументированной информации, в которых не
предусматривается обязательная регистрация информации на документ ни у
передающего, ни у принимающего абонента. Но такая регистрация может быть
выполнена с привлечением дополнительных технических средств.
К ним относятся:
. телефонная связь: радиотелефонная связь, в т. ч. сотовая; видеотеле-
фонная связь;
. спутниковая связь.
2. Системы передачи документированной информации, в которых пере-
дача ведется с документа на документ. У принимающего абонента предусмот-
рена обязательная регистрация поступающей информации в виде документа
(в бумажном или электронном формате).
К системам передачи документированной информации относятся:
. электронная почта (которая является программным, а не автоматиче-
ским средством передачи информации);
. телеграфная связь;
. факсимильная связь.
Средства связи в зависимости от направленности обмена информации
делятся:
1) на внутренние (внутри предприятия):
. пневматическая почта;
. офисная АТС, обеспечивающая внутриучрежденческую телефонную
связь (общего назначения, диспетчерскую, директорскую);
2) внешние (связь с другими предприятиями и частными лицами):
. обычная и курьерская почта;
. общегосударственная телефонная связь (городская, междугородняя и
международная);
. спутниковая связь;
. телеграфная связь;
. факсимильная связь.
Электронная почта относится к смешанным средствам связи.
В офисной практике используют, прежде всего, обычную и электронную
почту, телеграф, телефонную связь (в т. ч. сотовую) и факсимильный аппарат
(факс), выбираемые в зависимости от их возможностей и ограничений: опера-
тивности, возможности передачи оригинала документа и сохранения его юри-
дической силы и т. д. (см. прил. 4 (табл. П. 4.1.)).
Тенденции, определяющие развитие офисных средств связи:
. переход на цифровые каналы;
. автоматизация процессов связи;
. многофункциональность и компактность устройств связи;
. освоение высокочастотных диапазонов.