Социологические обеспечение инноваций
социологическое изучение
о
боснование,
выгодно или нет?
социологическая диагностика
м
ониторинг
э
кспертиза
до
в процессе
после
до
в процессе
после
Социологическая диагностика. Любые методы. Качественные и количественные подходы. Можно использовать самые разные исследования.
Социологическое изучение инноваций – совокупность методов распознавания, изучения и оценки признаков, характеризующих инновации и среду их реализации и влияющих на их результаты. Объект: все субъекты инновационной деятельности и их отношение к изменяемой системе, являющееся средой их реализации и которые рассматриваются с учётом взаимосвязи всех составляющих его элементов.
Задачи:
|
прогнозирование успешности планируемых/реализируемых инноваций |
выявление всех недоработок/дефектов инновационных проектов | |
|
оценка |
инновационной способности системной организации |
состояния инфраструктуры |
|
организационно-управленческой и информационной составляющей |
состояния инновационной культуры | |
|
состояния инновационного климата |
инновационной восприимчивости/активности | |
|
правового обеспечения, правовой базы инновационной деятельности |
эффективности инновационной практики | |
|
системность – поэтапная реализация |
изучение среды реализации и самих инноваций | |
|
сравнительный анализ конкретных инноваций и обоснование инноваций определённого типа | ||
Социология инновационного развития – объясняет и прогнозирует особенности, тенденции развития на всех уровнях, в самых разных сферах.
Менеджмент инноваций – система научно обоснованных способов поддержания инновационной активности как конкурентного преимущества, обеспечение понимания ценности изменений и адаптации к новым условиям.
|
Функции | ||||||||||||||
|
инновационного планирования |
организационно-стимулирующая |
контролирующая |
учётно-аналитическая | |||||||||||
|
регулирующая |
оценочная |
аналитическая |
оперативная | |||||||||||
|
Задачи | ||||||||||||||
|
маркетинг инноваций |
прогнозирование |
планирование (что нужно?) |
анализ ресурсного обеспечения |
оценка затратности (также непопадание в ценностный ряд; попадание в худший статус) | ||||||||||
|
Концепции | ||||||||||||||
|
группового сотрудничества. Что улучшает трудовое взаимодействие между людьми? |
социализации труда. Как наполнить содержание труда индивидуально и социально значимыми мотивами? |
гуманизация труда – приспособление техники и человека |
демократизация управления | |||||||||||
|
Модели | ||||||||||||||
|
системное управление на всех этапах |
функциональное |
функционально-целевое |
программно-целевое – объединение для решения проблем |
стратегический менеджмент инновации |
проблемно-ориентированная | |||||||||
Инновационный менеджмент – другой понятие.
МИ – сопровождение и регулирование инновационной деятельности посредством консультирования, маркетинга, логистики, планирования и прогнозирование инноваций с целью понизить издержки.
ИМ – координация инновационной деятельности через использование инновационных форм, принципов, средств инновационной деятельности, связанных с обновлением организационных структур, с использованием социальных сетей с целью мотивировать участие.
Повысить эффективность инновационной практики на основе принципа научного управления, использования гибких адаптивных стратегий, составляющих суть предпринимательского управления для оптимизации ресурсов, конкурентоспособности.
Линейная структура управления – быстрое принятие решение, движение информации; адаптивность к среде низкая; минимум гибкости, высокая специализация; бюрократизация, противодействие инновациям.
Диагональная – больше гибкости, адаптивности, свобода выбора инноваций.
Матричная – даёт большие возможности инновациям.
Интеллектуальная.
Венчурная – небольшие бизнес-корпорации.
Конгломератная – существует множество фирм, структур, осуществляющих разнонаправленную деятельность.
Виртуальная – работники работают в разных местах; нет иерархии; доверие.
Партисипативная – работник участвует в управлении.
Предпринимательские.
Маркетинг инноваций – комплекс мероприятий по исследованию всех вопросов (коммерческих и социальных), связанных с процессом и реализации конкретных нововведений, инновационных проектов и программ для обеспечения эффективного приспособления инноваций к запросу и требованиям среды их реализации, а также с целью оптимизации управленческих решений в области осуществления инновационных программ.
Информационное обеспечение инновационного процесса.
|
Функции | ||||||||
|
прогностическая |
планирования |
организационная |
координирующая |
контролирующая |
стимулирующая |
исследовательская |
рекламная |
практическая |
|
Вид маркетинга инноваций |
Цель |
|
Стратегический |
обеспечить эффективные управленческие решения по выбору инновационных технологий |
|
Тактический |
подготовка и продвижение конкретных инновационных программ и проектов на рынке |
|
Коммерческий |
производство и сбыт новых технологий, услуг, товаров, на основе учёта всех экономических преимуществ и выгод |
|
Социальный |
взаимоадаптация инновации и среда их реализации, стимулирование социальной активности как залога конкурентноспособности. Можно осуществлять маркетинг инновационных программ |
|
Инновационных социальных идей и ценностей |
можно изучать отношение к стереотипам, отношение к нормам |
|
стимулирования |
реклама инновационный деятельности |
|
проблем |
проблемы, которые можно решить путём инноваций |
Инновационная политика – это целостная система мероприятий по развитию инновационного потенциала за счёт развития человеческого фактора инновационного социального капитала и культуры. Задачи:
|
формирование инфраструктуры инновационной деятельности |
обеспечение взаимодействия всех видов инновационной деятельности |
обеспечение правовой и инновационной базы |
обеспечение социальной и культурной и идеологической политики |
обеспечение организационно-управленческой и информационно-коммуникативной базы в реализации инновационной деятельности |
Инновационная политика предполагает, что в основе лежит правовое, экономическое, коммуникационная и культурная.
|
долгосрочность |
устойчивость |
мобильность |
последовательность |
мобильность |
долгосрочность |
|
Регулятора инновационной деятельности | |
|
глобальные – темпы инновационного развития |
право – закрепляется, устанавливает порядок |
|
экономика определяет место инноваций | |
|
хозяйственный механизм регулирует инновационную активность | |
|
наука: всё зависит от разработок, которые есть | |
|
культура определяет место инноваций в системе ценностей | |
|
идеология определяет место инноваций в системе приоритетов развития страны | |
|
образование прививает навыки творчества инновационного поведения и культуры | |
|
локальные регуляторы – выражают действия глобальных на отдельных организациях |
территориальный |
|
производственный регулятор | |
|
организационно-управленческий регулятор | |
|
социальный регулятор | |
Объекты инновационного действия (то, на что направлено)
Категории субъектов: институционализированные, неинституционализированные.