1 Сис-ма управл-я от на пред-ии

СУОТ уст-т требования по подготовке, принятию и реал-ции решений по осущ-нию комп-са мер-тий, напр-ных на сохранение здоровья и работосп-ти чел- в пр-се труда в орг-циях.

СОУТ уст-т и реглам-т единый порядок разр-ки и осущ-ния орг-но-профил-ких мероприятий по обесп-нию здоровых и безопасных условий труда.

Упр-ние ОТ ‑ это часть процесса упр-ния пр-вом.

Ф-ции СУОТТ: 1.четкое распр-ние ф-ций, обяз-тей, прав и отв-ти в области ОТ; 2.обесп-ние вып-ния планов работы по ОТ и всех треб-ний правил, стандартов и нормат-ых правовых актов по ОТ.

задачи СУОТ:1)Сов-ние орг-ции работы в области ОТ на всех уровнях упр-ния пр-вом; 2)уст-ние ед-го порядка обучения раб-ков безопасным методам работы;3)содержание зданий, помещений и сооружений в соот-вии с требованиями норм-ных правовых актов, дейст- в РБ; 4)норм-цию санитарно-технич-их условий труда; 5)обеспечение работников средствами инд-ной защиты; 6)санитарно-бытовое обсл-ние раб-ков;

7)расследование и учета НС на пр-ве и проф заболеваний,устранение их причин;8) укрепление трудовой и производственной дисциплины;8)повышение ответственности руководителей и специалистов за безопасность труда.

2 Обязанности гл спец по от

1)несут отв-ть за состояние ОТ в стр-ных подразд-ях в соотв-вии с приказом;

2) обесп-ют здоровые и безоп условия труда на рабх местах в отрасли;

3.)орг-ют работу спец-тов, направленную на предупреждение НС и проф заболеваний;

4.требуют прекращения пр-ва работ на участках при возник-нии угрозы жизни и здоровью раб-ков;

5.обесп-ют раб-ов средствами защиты,;

6.принимают меры по обеспечению санитарно-бытовыми помещениями работников отрасли;

7.контролируют на рабочем месте своевременность и качество проведения инструктажей,;

8.обесп-ют безопасную перевозку работников к месту работы и обратно;

9.разрабатывают инструкции по ОТ;

10.ведут учет и анализ НС на пр-ве, проф заболеваний,

11. при НС принимают меры по оказанию потерпевшему первой помощи

3 Понятие и соц-эк значение от

ОТ – с-ма обесп-ия без-сти жизни и здоровья раб-ков в процессе труд деят-ти, вкл-щая правовые, соц-эк, орг-ые, техн-кие,психофизиол-кие, санитарно-гигиен-ие, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия и средства

Основные разделы:

1теоретические основы ОТ;

2основы законодательства в области ОТ;

3организационные основы ОТ;

4производственная санитария;

5техника безопасности;

6пожарная безопасность;

7приемы оказания доврачебной помощи пострадавшим.

Соц значение:1обесп-т сохр-ие работоспос-ти и труд долголетия раб-ка,2защищает жизнь и здоровье раб-ка от возм-ых воздействии вредных условий пр-ва, 3уменьшается кол-во инвалидов 4умен-тся выплаты в связи с потерей трудосп-ти и потерей кормильца

Эк значение1повысить производ-ть 2уменьшить потери от травм-зма и забол-сти3снизить текучесть кадров.

4 Планирование мероприятий по от

Различают 3 вида планов в зав-ти от хар-ра намечаемых задач и прод-ти планового перида:1)перспективный

;2)текущий; 3)оперативный.

Перспективный план разр-ют на 5 лет, и он основной планирующий док-т по улучшению условий и ОТ, а также санитарно-оздоровительных мероприятий.

Текущий план по ОТ разрабатывают на год с учетом мероприятий, предусмотренных перспективным планом, данных паспортизации, указаний вышестоящих и инструктирующих органов; требований правил, норм и стандартов безопасности труда и включают в коллективный договор.

Оперативный план мероприятий ОТ по периодам выполнения сезонных работ составляют одновременно с рабочими планами проведения этих работ или включают его туда отдельным разделом.

Мероприятия названных планов обеспечиваются денежными средствами и материальными ресурсами. По каждому пункту мероприятий назначается специалист, ответственный за его выполнение и сроки

Фин-ние мероприятий по ОТ осущ-ся за счет след средств:1 общепр-ных расходов;2сметы расходов бюджетных орг-ций и учреждений;3амортиз-го фонда, предназнач-го на кап ремонт, если мероприятия проводятся одновременно с кап ремонтом осн средств; 4банковского кредита, если мероприятия входят в комплекс кредитуемых банком затрат по внедрению новой техники или расширению производства; 5гос кап вложений, включая фонд развития пр-ва, если мероприятия явл-ся капитальными.

Денежные средства и материальные ресурсы, предназначенные на выполнение конкретных мероприятий по ОТ, использовать на другие цели запрещается. Сэкономленные в результате проведенных мероприятий средства и ресурсы могут по согласованию с профкомами расходоваться на проведение дополнительных мерой приятий по ОТ.