6.57.Какие несчастные случаи не берутся на учет в организации как связанные с производством.

По заключениям работы комиссии по расследованию не признаются связанными с производством и не составляется акт по форме Н-1 о несча­стных случаях, произошедших с работниками:

-по месту постоянного жительства на территории полевых и вахтен­ных поселков",

-во время использования ими в личных целях транспортных средств, машин, механизмов, оснащения, инструментов, которые принадлежат или используются предприятием (кроме случаев, произошедших вследствие их неисправности);

-вследствие отравления алкоголем, наркотическими средствами, ток­сическими и ядовитыми веществами, а также вследствие их действия (ас­фиксия, инсульт, остановка сердца и т.п.) при наличии соответствующе­го медицинского заключения, если это не связано с применением таких веществ с производственным процессом или нарушением требований бе­зопасности по их хранению и транспортировке или если пострадавший, который находится в состоянии алкогольного, токсического или нарко­тического опьянения, до несчастного случая был отстранен от работы в соответствии с требованиями правил внутреннего трудового распорядка предприятия или коллективного договора;

-в случае подтвержденного соответствующим медицинским заключе­нием алкогольного, токсического или наркотического опьянения, не обус­ловленного производственным процессом, которое стало основной при-

49

чиной несчастного случая при отсутствии технических и организацион­ных причин его наступления;

-во время совершения ими преступления, что установлено обвинитель­ным приговором суда.

-в случае смерти или самоубийства (кроме отдельных случаев пре­дусмотренных для занятых на подземных работах и плавсостава морс­кого и рыбопромышленного флотов).

Если по заключениям работы комиссии по расследованию принято решение, что о несчастном случае не должен составляться акт по форме Н-1, о таком несчастном случае составляется акт по форме НПВ (травма­тизм не связанный с производством) в соответствии с Порядком рассле­дования. .. от 2004 года.

6.58.Сообщения о несчастных случаях.

В соответствии с требования пункта 8 Порядка расследования... от2004 года о каждом несчастном случае потерпевший или работник, кото­рый его выявил, или другое лицо - свидетель несчастного случая должны немедленно уведомить непосредственного руководителя работ или дру­гое уполномоченное лицо предприятия и принять меры по оказанию необ­ходимой помощи потерпевшему.

При наступлении несчастного случая непосредственный руководи­тель работ (уполномоченное лицо предприятия) обязан:

-срочно организовать оказание первой медицинской помощи потер­певшему, обеспечить при необходимости его доставку в лечебно-профи­лактическое заведение;

-сообщить о случившемся работодателю, руководителю первичной организации профсоюза, членом которого является потерпевший, илиуполномоченному наёмными работниками лицу по вопросам охраны тру­да, если потерпевший не является членом профсоюза;

-сохранять до прибытия комиссии по расследованию (комиссии по спе­циальному расследованию) несчастного случая обстановку на рабочем месте и оснащение в таком состоянии, в котором они были на момент несчастного случая (если это не угрожает жизни или здоровью другихработников и не приведёт к более тяжким последствиям), а также принять меры по недопущению подобных случаев.

В соответствии с требования пункта 9 Порядка расследования... от 2004 года лечебно-профилактическое заведение должно о каждом сооб­щении потерпевшего, со ссылкой на несчастный случай на производстве, без направления предприятия передать в течение суток с использованием средств связи экстренное уведомление по утвержденной форме:

-предприятию, где работает потерпевший;

50

-рабочему органу исполнительной дирекции Фонда по местонахожде­нию предприятия, где работает потерпевший, или по месту наступления несчастного случая с лицом, которое обеспечивает себя работой само­стоятельно;

-учреждению (заведению) государственной санитарно-эпидемиологи­ческой службы {далее - учреждение государственной санитарно-эпиде­миологической службы), которое обслуживает предприятие, где работа­ет потерпевший, или такому учреждению по месту наступления несчаст­ного случая с лицом, которое обеспечивает себя работой самостоятель­но, - в случае выявления острого профессионального заболевания (отрав­ления).

В соответствии с требования пункта 10 Порядка расследования... от 2004 года работодатель, получив уведомление о несчастном случае, обя­зан немедленно:

1)уведомить с использованием средств связи о несчастном случае: -рабочий орган исполнительной дирекции Фонда по местонахожде­нию предприятия по установленной Фондом форме;

-предприятие, где работает потерпевший, - если потерпевший являет­ся работником другого предприятия;

-органы государственной пожарной охраны по местонахождению пред­приятия - при несчастном случае, произошедшем вследствие пожара; -учреждение государственной санитарно-эпидемиологической служ­бы, которое обслуживает предприятие, - в случае выявления острого профессионального заболевания (отравления);2)создать приказом комиссию по расследованию несчастного случая в составе не менее трех лиц и организовать расследование.