Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

ТЕСТЫ ОПД

.doc
Скачиваний:
77
Добавлен:
17.02.2016
Размер:
481.28 Кб
Скачать

<variant>свидетельство, содержащее письменное безусловное обязательство векселедателя уплатить определенную сумму денег предъявителю векселя или лицу, указанному в векселе, через установленный срок или по предъявлении.

<variant>универсальный платежный, расчетный и кредитный документ, пригодный для оплаты товаров и услуг, предоставления краткосрочных кредитов, получения ранее выданных кредитов.

<question>Трудовые правоотношения – это:

<variant>юридическая связь между работником и работодателем, на основании которой стороны получают определенный комплекс прав и обязанностей.

<variant>двустороннее соглашение между работником и работодателем, заключаемое в письменной форме, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с исполнением актов работодателя, а работодатель обязуется своевременно и в полном объеме выплачивать работнику заработную плату и иные, предусмотренные законодательством и соглашением сторон, денежные выплаты, обеспечивать условия труда, предусмотренные законодательством о труде и коллективным договором.

<variant>юридическая связь между работником и работодателем.

<variant>система отношений и механизмов, направленных на обеспечение согласований интересов представителями органов исполнительной власти, представителями работодателей и работников.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Участники трудовых отношений могут быть:

<variant>все ответы верны.

<variant>профессиональные союзы.

<variant>коллектив работающих.

<variant>органы контроля, работники.

<variant>граждане, работодатели.

<question>Виды трудовых договорных отношений:

<variant>коллективный договор, генеральные, отраслевые, региональные соглашение между сторонами социального партнерства, индивидуальный трудовой договор.

<variant>коллективный договор.

<variant>генеральные, отраслевые, региональные соглашение между сторонами социального партнерства.

<variant>индивидуальный трудовой договор.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Индивидуальный трудовой договор (ИТД)- это:

<variant>двустороннее соглашение между работником и работодателем, заключаемое в письменной форме, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с исполнением актов работодателя, а работодатель обязуется своевременно и в полном объеме выплачивать работнику заработную плату и иные, предусмотренные законодательством и соглашением сторон, денежные выплаты, обеспечивать условия труда, предусмотренные законодательством о труде и коллективным договором.

<variant>юридическая связь между работником и работодателем, на основании которой стороны получают определенный комплекс прав и обязанностей.

<variant>юридическая связь между работником и работодателем.

<variant>система отношений и механизмов, направленных на обеспечение согласований интересов представителями органов исполнительной власти, представителями работодателей и работников.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Индивидуальный трудовой договор может быть расторгнут:

<variant>все ответы верны.

<variant>по соглашению сторон.

<variant>по инициативе работника.

<variant>по инициативе работодателя.

<variant>по иным основаниям, предусмотренным законодательными актами.

<question>Генеральное соглашение:

<variant>заключается на республиканском уровне между Правительством Республики Казахстан, республиканскими объединениями работодателей и республиканскими объединениями работников.

<variant>заключаются между соответствующими исполнительными органами и уполномоченными представителями работодателей и работников.

<variant>связанны с территориальными особенностями, заключаемый сторонами соглашения на уровне административно-территориальных единиц, обязательный для всех сторон (партнеров) и учитываемый при заключении коллективных договоров.

<variant>заключаемое на негосударственном предприятии, выступают собственник предприятия или уполномоченный им быть его представителем руководитель предприятия и трудовой коллектив.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Лица, виновные в нарушении законодательства Республики Казахстан о труде, несут ответственность, установленную законами Республики Казахстан и привлекаются к:

<variant>все ответы верны.

<variant>дисциплинарной ответственности в порядке, установленном законом РК «О труде в РК»

<variant>гражданско-правовой.

<variant>административной.

<variant>уголовной ответственности.

<question>Многосторонние сделки – это:

<variant>сделки, число сторон, в которых составляет не менее трех, причем действия сторон не противостоят друг другу, а направлены на достижение одних и тех же целей.

<variant>сделки, для совершения которых необходимо действие двух сторон, необходимы два совпадающих волеизъявления.

<variant>сделки, для совершения которых достаточно действий одной стороны.

<variant>сделки, для совершения которых достаточно действий трех сторон.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Абстрактные сделки – это:

<variant>сделки характеризуются тем, что доказывать основание сделки запрещено.

<variant>сделки, действительность которых зависит от наличия основания сделки.

<variant>сделки, считающиеся заключенными с момента, когда между сторонами достигнуто согласие.

<variant>сделки, для совершения которых необходимы: 1) соглашение; 2) действие, выраженное в передаче вещей.

<variant>сделка, в которой одна сторона получает какое либо благо, не отдавая ничего взамен.

<question>Консенсуальные сделки – это:

<variant>сделки, считающиеся заключенными с момента, когда между сторонами достигнуто согласие.

<variant>сделки, действительность которых зависит от наличия основания сделки.

<variant>сделки характеризуются тем, что доказывать основание сделки запрещено.

<variant>сделки, для совершения которых необходимы: 1) соглашение; 2) действие, выраженное в передаче вещей.

<variant>сделка, в которой одна сторона получает какое либо благо, не отдавая ничего взамен.

<question>Предпринимательский контракт – это:

<variant>волеизъявление сторон по поводу не организации, а осуществления самого предпринимательского процесса, не предполагающее объединение договаривающихся сторон в какую-либо единую организационно-правовую структуру.

<variant>это письменный документ, свидетельствующий о волеизъявлении физических или юридических лиц по образованию, учреждению новой организационно-правовой структуры для реализации какой-либо конкретной предпринимательской идеи.

<variant>форма закрепления (чаще всего письменная, документальная) партнерских связей.

<variant>сделка, юридические последствия совершения которой ставятся в зависимость от какого-то обстоятельства (события или действия третьего лица), которое может наступить или не наступить в будущем.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Любой контракт состоит из:

<variant>преамбулы, основной части, заключительной части.

<variant>преамбулы.

<variant>основной части.

<variant>заключительной части.

<variant>основной и заключительной части.

<question>Преамбула — это своеобразное введение в договор, которое включает:

<variant>все ответы верны.

<variant>название (наименование) договора — купли-продажи, поставки, бартерный и т. д.

<variant>указание места и времени заключения договора (хотя эти сведения могут быть отнесены и в заключительную часть);

<variant>фиксирование факта заключения договора в соответствии с теми условиями, которые указываются в тексте договора;

<variant>наименование сторон; при этом продавец, или передающая сторона, называется первой, а покупатель, или принимающая сторона, — второй.

<question>К специфическим условиям контракта относятся:

<variant>все ответы верны.

<variant>предмет контракт или количество товара;

<variant>качество товара;

<variant>цена товара;

<variant>скидки с цены и надбавки к цене (если они применяются);

<question>К общим условиям контракта относятся те положения, которые включаются во все договоры, независимо от их содержания:

<variant>арбитражная оговорка и форс-мажор.

<variant>форс-мажор.

<variant>арбитражная оговорка.

<variant>базисные условия поставки.

<variant>форма платежа.

<question>В заключительной части контракта указываются:

<variant>все ответы верны.

<variant>юридические адреса сторон.

<variant>все приложения, которые являются неотъемлемыми частями контракта.

<variant>подписи сторон.

<variant>указание места и даты заключения договора (если это не было сделано в преамбуле).

<question>Предпринимательская (коммерческая) тайна – это:

<variant>сведения или информация, умышленное или неумышленное разглашение которой может прямо или косвенно привести предприятие или частное лицо к убыткам.

<variant>информация о научных изобретениях, патентах на стадии их разработки и оформления

<variant>не являющиеся государственными секретами сведения, связанные с производством, технологической информацией, управлением, финансами и др, разглашение (передача, утечка) которых может нанести ущерб его интересам.

<variant>информация о кредитах и банковских операциях.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Оценка величины риска и его допустимости требует, прежде всего, знания основных видов потерь:

<variant>все ответы верны.

<variant>материальные и трудовые.

<variant>финансовые.

<variant>потери времени.

<variant>специальные виды потерь.

<question>С целью уменьшения степени, уровня вероятного риска рекомендуется соблюдать ряд правил:

<variant>все ответы верны.

<variant>не следует избегать риска, надо предвидеть его и стремиться снизить до возможно более низкого уровня

<variant>начиная дело, прикинь, оцени, подумай, какие виды потерь наиболее возможны, вероятны в данном виде предпринимательства, какова их ожидаемая величина, насколько часто они могут возникать

<variant>не надо страшиться потерь, величина которых не превышает расчетную, ожидаемую прибыль, такие потери в принципе допустимы, но они не должны быть слишком частыми, их вероятность должна быть существенно ниже единицы.

<variant>ожидаемые потери, имеющие ощутимую вероятность появления и угрожающие убытками, существенно превышающими прибыль, должны настораживать предпринимателя, в этом случае необходимо создавать резерв (самострахование)

<question>Инфраструктура – это:

<variant>в теории рынка: комплекс рыночных институтов, обеспечивающих взаимосвязь основных макроэкономических потоков.

<variant>это система отношений по изменению формы собственности на средства производства с государственной на частную.

<variant>сочетание преемственности и нововведений.

<variant>комплекс рыночных институтов.

<variant>комплекс институтов, обеспечивающих взаимосвязь основных макроэкономических потоков.

<question>Субсидиарной ответственностью является:

<variant>дополнительная ответственность лиц (сторон), которые наряду с должником отвечают перед кредиторами за надлежащее исполнение обязательства в случаях, предусмотренных законом или договором.

<variant>ответственность, возникающая при неисполнении или ненадлежащем исполнении обязательства по вине обеих сторон.

<variant>ответственность предпринимателей и должностных лиц предпринимательских организаций установлена за совершение ими административного правонарушения при осуществлении предпринимательской деятельности.

<variant>один из видов юридической ответственности предпринимателей, возникающей при совершении противоправных действий в процессе предпринимательской деятельности.

<variant>нет правильного ответа.

<question>В соответствии с ГК РК способами исполнения обязательств являются:

<variant>неустойка, залог, удержание имущества должника, поручительство, банковская гарантия, задаток и другие способы, предусмотренные законом или договором.

<variant>неустойка.

<variant>банковская гарантия.

<variant>удержание имущества должника и банковская гарантия.

<variant>поручительство.

<question>Неустойкой (штрафом, пеней) признается:

<variant>определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить кредитору в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательств, в частности в случае просрочки исполнения.

<variant>расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрат или повреждения имущества, а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено.

<variant>один из способов обеспечения исполнения обязательств.

<variant>способ обеспечения исполнения обязательства, в соответствии с которым поручитель (третье лицо) обязывается перед кредитором другого лица отвечать за исполнение перед ним его обязательства полностью или в части.

<variant>определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить арендатору.

<question>Банковская гарантия – это:

<variant>письменное обязательство, в силу которого банк, иная кредитная или страховая организация (гарант) должны уплатить кредитору принципиала (бенифициару) в соответствии с условиями даваемого гарантом обязательства денежную сумму по предоставлении бенефициаром письменного требования об ее уплате.

<variant>расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрат или повреждения имущества, а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено.

<variant>один из способов обеспечения исполнения обязательств.

<variant>способ обеспечения исполнения обязательства, в соответствии с которым поручитель (третье лицо) обязывается перед кредитором другого лица отвечать за исполнение перед ним его обязательства полностью или в части.

<variant>определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить арендатору.

<question>Поручительство – это:

<variant>способ обеспечения исполнения обязательства, в соответствии с которым поручитель (третье лицо) обязывается перед кредитором другого лица отвечать за исполнение перед ним его обязательства полностью или в части.

<variant>расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрат или повреждения имущества, а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено.

<variant>один из способов обеспечения исполнения обязательств.

<variant>определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить арендатору.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Партнерство – это:

<variant>юридическая форма организации совместной экономической деятельности нескольких физических или юридических лиц.

<variant>инициативная, самостоятельная, осуществляемая от своего имени, на свой риск, под свою имущественную ответственность деятельность граждан, физических и юридических лиц, направленная на систематическое получение дохода, прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ, оказания услуг.

<variant>принятый в США и Англии вид неполного товарищества, не являющегося юридическим лицом и подлежащего регистрации лишь в случае, если не раскрываются имена его участников.

<variant>самостоятельный хозяйствующий субъект с правами юридического лица, производящий продукцию, товары, услуги, выполняющий работы, занимающийся различными видами экономической деятельности.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Предприятие – это:

<variant>самостоятельный хозяйствующий субъект с правами юридического лица, производящий продукцию, товары, услуги, выполняющий работы, занимающийся различными видами экономической деятельности.

<variant>инициативная, самостоятельная, осуществляемая от своего имени, на свой риск, под свою имущественную ответственность деятельность граждан, физических и юридических лиц, направленная на систематическое получение дохода, прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ, оказания услуг.

<variant>принятый в сша и англии вид неполного товарищества, не являющегося юридическим лицом и подлежащего регистрации лишь в случае, если не раскрываются имена его участников.

<variant>юридическая форма организации совместной экономической деятельности нескольких физических или юридических лиц.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Затраты производственные – это:

<variant>затраты, непосредственным образом связанные с производством продукции.

<variant>производственные затраты, которые в отличие от общих относятся к конкретному, одному виду продукции, объекту затрат.

<variant>затраты государственной казны.

<variant>затраты, не связанные с производством продукции.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Капитал активный – это:

<variant>капитал, свободный от обязательств и долгов.

<variant>капитал, легко поддающийся замещению.

<variant>капитал, однородный по возрастной структуре.

<variant>капитал декларированный - капитал акционерного общества, указанный в его учредительных и иных документах.

<variant>нет правильного ответа.

<question>К основным признакам предпринимательства относятся:

<variant>самостоятельность и независимость субъектов.

<variant>экономическая заинтересованность

<variant>хозяйственный риск и ответственность.

<variant>самостоятельность и независимость субъектов, экономическая заинтересованность, хозяйственный риск и ответственность.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Лизингодатель – это:

<variant>компания, приобретающая оборудование за свой счет и сдающая его в аренду на несколько лет.

<variant>фирма-арендатор, которая постепенно вносит арендную плату за использование лизингового имущества по договору лизинга.

<variant>компания, приобретающая оборудование за свой счет.

<variant>компания, сдающая оборудование в аренду на несколько лет.

<variant>все ответы верны.

<question>Когда вышел Указ Президента страны № 3589 «О приоритетных и региональных программах поддержки и развития малого предпринимательства в Республике Казахстан»:

<variant>7 июля 1997г.

<variant>19 июня 1997 г.

<variant>19 июня 1995г.

<variant>7 января 1990г.

<variant>5 мая 1992г.

<question>Существует три вида планов:

<variant>все ответы верны.

<variant>планы-цели.

<variant>планы для повторяющихся действий.

<variant>планы для неповторяющихся действий.

<variant>планы для повторяющихся и неповторяющихся действий.

<question>Оборотный капитал необходим:

<variant>все ответы верны.

<variant>для закупок сырья.

<variant>для инвестиций в непрерывное (незавершенное) производство.

<variant>для инвестиций в готовую продукцию.

<variant>для покрытия разницы между дебиторской задолженностью и кредиторской задолженностью.

<question>Реорганизация предприятия – это:

<variant>одна из форм прекращения деятельности предприятия в случае, если оно признано несостоятельным.

<variant>один из видов юридической ответственности предпринимателей, возникающей при совершении противоправных действий в процессе предпринимательской деятельности.

<variant>форма организации предприятий, при которой его участники отвечают по его обязательствам в размере своих вкладов в уставный фонд.

<variant>форма организации предприятий, при которой его участники отвечают по его обязательствам своими вкладами в уставный фонд, а при недостаточности этих сумм – дополнительно принадлежащим им имуществом в размере, пропорциональном внесенным вкладам.

<variant>добровольное объединение граждан на основе членства для совместной трудовой деятельности.

<question>Индивидуальный трудовой договор (ИТД)- это:

<variant>двустороннее соглашение между работником и работодателем, заключаемое в письменной форме, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с исполнением актов работодателя, а работодатель обязуется своевременно и в полном объеме выплачивать работнику заработную плату и иные, предусмотренные законодательством и соглашением сторон, денежные выплаты, обеспечивать условия труда, предусмотренные законодательством о труде и коллективным договором.

<variant>юридическая связь между работником и работодателем, на основании которой стороны получают определенный комплекс прав и обязанностей.

<variant>юридическая связь между работником и работодателем.

<variant>система отношений и механизмов, направленных на обеспечение согласований интересов представителями органов исполнительной власти, представителями работодателей и работников.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Индивидуальный трудовой договор может быть расторгнут:

<variant>все ответы верны.

<variant>по соглашению сторон.

<variant>по инициативе работника.

<variant>по инициативе работодателя.

<variant>по иным основаниям, предусмотренным законодательными актами.

<question>По срокам выполнения планы бывают:

<variant>долгосрочные, среднесрочные, краткосрочные.

<variant>среднесрочные.

<variant>краткосрочные.

<variant>долгосрочные.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Трудовые правоотношения – это:

<variant>юридическая связь между работником и работодателем, на основании которой стороны получают определенный комплекс прав и обязанностей.

<variant>двустороннее соглашение между работником и работодателем, заключаемое в письменной форме, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с исполнением актов работодателя, а работодатель обязуется своевременно и в полном объеме выплачивать работнику заработную плату и иные, предусмотренные законодательством и соглашением сторон, денежные выплаты, обеспечивать условия труда, предусмотренные законодательством о труде и коллективным договором.

<variant>юридическая связь между работником и работодателем.

<variant>система отношений и механизмов, направленных на обеспечение согласований интересов представителями органов исполнительной власти, представителями работодателей и работников.

<variant>нет правильного ответа.

<question>В каком году был принят закон «О защите и поддержке частного предпринимательства» в РК:

<variant>1992.

<variant>1997.

<variant>1995.

<variant>1990.

<variant>1996.

<question>Функции предпринимательства:

<variant>все ответы верны.

<variant>ресурсная.

<variant>творческо-поисковая.

<variant>организаторская.

<variant>общеэкономическая.

<question>Субъектами предпринимательства могут быть:

<variant>отдельные частные лица, так и объединения партнеров.

<variant>объединения партнеров.

<variant>отдельные частные лица.

<variant>объекты предпринимательства

<variant>все ответы верны.

<question>Бизнес-план – это:

<variant>документ, определяющий тактические действия организации, как правило, на ближайший год в развитие его стратегии.

<variant>правовая форма бизнеса, отличающаяся и отделенная от конкретных лиц, ими владеющих.

<variant>принятый в сша и англии вид неполного товарищества, не являющегося юридическим лицом и подлежащего регистрации лишь в случае, если не раскрываются имена его участников.

<variant>самостоятельный хозяйствующий субъект с правами юридического лица, производящий продукцию, товары, услуги, выполняющий работы, занимающийся различными видами экономической деятельности.

<variant>нет правильного ответа.

<question>Оборотный капитал необходим:

<variant>все ответы верны.

<variant>для закупок сырья.

<variant>для инвестиций в непрерывное (незавершенное) производство.

<variant>для инвестиций в готовую продукцию.

<variant>для покрытия разницы между дебиторской задолженностью и кредиторской задолженностью.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]