
- •Тема 5 портфельный анализ План:
- •5.1 Анализ портфеля направлений деятельности предприятия
- •5.2 Матрица Бостонской консалтинговой группы «рост – доля рынка»
- •Темп роста рынка
- •Относительная доля рынка
- •Относительная доля рынка
- •5.3 Матрица МакКинси «привлекательность – конкурентоспособность»
- •5.4 Матрица фирмы Arthur d. Little (adl/lc)
- •5.5 Метод space
- •5.6 Деловой комплексный анализ (проект pims)
- •5.7 Полезность портфельного анализа направлений деятельности
5.7 Полезность портфельного анализа направлений деятельности
Портфельный анализ – это завершение и конкретизация процесса стратегического маркетинга. Независимо от применяемого метода этот анализ основывается на:
четком распределении направлений деятельности по рынкам товаров или сегментам;
индикаторах конкурентоспособности и привлекательности, позволяющих сравнивать стратегическую ценность различных направлений;
связи между стратегическим положением и экономическими и финансовыми показателями (особенно в методе БКГ).
Матричное представление позволяет обобщить результаты стратегического мышления и представить их в наглядной и выразительной форме. Кажущаяся простота этих методов обманчива: они требуют полной и надежной информации о состоянии рынков, о сильных и слабых сторонах конкурентов. Более конкретно проведение такого анализа означает:
большую работу по сегментации базового рынка, качество выполнения которой существенно влияет на надежность итоговых выводов;
тщательный и систематический сбор подробных данных, которые обычно отсутствуют в явном виде и должны извлекаться из самых различных источников; качество этого процесса также влияет на конечный результат.
Подобный анализ не допускает импровизации и требует поддержки всего высшего звена управления. Это, конечно, не панацея, но он помогает:
умерить внимание только к краткосрочным целям, добиваться равновесия между направлениями с немедленной отдачей и направлениями, подготавливающими будущее;
побудить фирму учитывать как привлекательность рынка, так и ее потенциал конкурентоспособности;
установить приоритеты в распределении кадровых и финансовых ресурсов;
найти общий язык в масштабах всей фирмы и сформулировать ясные цели, усиливающие мотивацию и облегчающие контроль.
Главная слабость портфельного анализа - в получении картины настоящего (или даже недавнего прошлого), которую опасно экстраполировать.
Нужно, однако, заметить, что рассмотренные матрицы можно использовать в динамическом режиме, например, сравнивая текущие позиции на каждом рынке товара с позициями, которых нужно достичь в следующем периоде.