lek_men / pyt_ME

ПЕРЕЛІК ПИТАНЬ ДО ЗАЛІКУ

З ДИСЦИПЛІНИ «МЕНЕДЖМЕНТ»

ДЛЯ САМОПЕРЕВІРКИ СТУДЕНТІВ

1. Поясніть сутність термінів „управління”, „менеджмент” та „підприємництво”. Яка між ними різниця?

2. Дайте визначення основних дійових осіб в ринковій економіці: менеджера, підприємця та бізнесмена. Яка між ними різниця?

3. Охарактеризуйте основні відмінності між менеджером та підприємцем за різними ознаками.

4. Які є групи вимог до професіоналізму менеджера?

5. Дайте характеристику рівнів управління. Наведіть приклади менеджерів відповідно до кожного рівня управління.

6. Назвіть основні етапи розвитку менеджменту як науки.

7. Які основні етапи розвитку управлінської думки в Україні?

8. Назвіть та коротко охарактеризуйте чотири підходи до управління.

9. Назвіть внески різних шкіл управлінської думки у розвиток теорії і практики управління.

10. Дайте визначення організації та наведіть класифікацію організацій за різними ознаками.

11. Дайте визначення колективу працівників; охарактеризуйте та наведіть приклади формальних і неформальних груп.

12. Дайте визначення та наведіть класифікацію факторів впливу на організацію за ознакою середовища впливу.

13. Наведіть визначення та класифікацію функцій менеджменту.

14. Наведіть приклад реалізації конкретної функції менеджменту через загальні.

15. Дайте визначення планування як загальної функції менеджменту. Які є види планування? В чому вони полягають?

16. Дайте визначення стратегії. Як стратегії класифікуються за різними ознаками?

17. Дайте визначення місії та цілей організації. Наведіть приклади.

18. Дайте визначення організування як загальної функції менеджменту. На яких категоріях воно грунтується?

19. Які види організаційних структур ви знаєте? Намалюйте лінійно-функціональну організаційну структуру управління.

20. Дайте визначення управлінських відносин. Які види управлінських відносин ви знаєте?

21. Дайте визначення мотивування як загальної функцї менеджменту. Наведіть приклади змістовних та процесійних теорій мотивування.

22. Дайте характеристику основних форм оплати праці.

23. Демотивація: роль, причини і наслідки застосування.

24. Дайте визначення контролювання як загальної функції менеджменту. Як класифікують контроль за різними ознаками?

25. Дайте визначення методів менеджменту. Як вони класифікуються за різними ознаками?

26. Які економічні методи менеджменту Ви знаєте? Наведіть приклади.

27. Які адміністративні методи менеджменту Ви знаєте? Наведіть приклади.

28. Які соціально-психологічні методи менеджменту Ви знаєте? Наведіть приклади.

29. Дайте визначення управлінського рішення. Наведіть класифікацію управлінських рішень за різними ознаками.

30. Порівняйте програмовані та непрограмовані управлінські рішення. На яких рівнях управління вони найчастіше приймаються?

31. Які основні етапи розробки раціонального управлінського рішення?

32. Які методи групового ухвалення управлінських рішень Ви знаєте?

33. Дайте визначення комунікаційного процесу. Які його етапи?

34. Дайте визначення комунікацій. Наведіть види комунікацій за різними ознаками.

35. Дайте визначення комунікаційної мережі. Які види комунікаційних мереж Ви знаєте?

36. Дайте визначення керівництва. Які категорії є основою керівництва?

37. Дайте визначення стилю керівництва. Які стилі керівництва Ви знаєте?

38. Які підходи до ефективного керівництва Ви знаєте? Охарактеризуйте їх.

39. Що таке влада? Які форми влади Ви знаєте?

40. Дайте визначення ефективності менеджменту. Які категорії (види) ефективності Ви знаєте, якими показниками вони характеризуються?

41. Назвіть види відповідальності. Які переваги і недоліки соціальної відповідальності?

42. Що таке організаційна культура? Які організаційні структури управління характерні для різних типів організаційних культур?

43. Дайте визначення організаційних змін. Наведіть приклади. Які причини опору організаційним змінам?

44. Що таке стрес? Які його види та чинники, що його спричиняють?

45. Дайте визначення конфлікту. Як класифікуються конфлікти за різними ознаками та які причини їх виникнення?