- •1. Характеристика жизненного цикла предпринимательской фирмы
- •2. Создание собственного дела как этап жизненного цикла фирмы
- •3. Особенности организации собственного дела путем приобретения существующей фирмы.
- •4. Особенности покупки п/п-банкрота
- •5. Анализ целесообразности приобретения существующей фирмы для сд и ее юридическая проверка
- •6. Методы оплаты приобретаемой фирмы
- •7. Преимущества и недостатки организации собственного дела через франчайзинг
- •14. Учредительные документы
- •15.Порядок регистрации юридических лиц.
- •16. Ссд в форме полного товарищества
- •Учредительные документы и уставный капитал
- •Ответственность
- •По порядку деятельности
- •Законодательство, регулирующее деятельность
- •Фирменное наименование
- •17. Ссд в форме товарищества на вере
- •Ответственность
- •По порядку деятельности
- •Законодательство, регулирующее деятельность
- •Фирменное наименование
- •19. Ссд в форме одо
- •Ответственность
- •Законодательство, регулирующее деятельность
- •Фирменное наименование
- •20.21. Ссд в форме зао, оао
- •Учредительные документы
- •Ответственность
- •По порядку деятельности
- •Законодательство, регулирующее деятельность
- •Фирменное наименование
- •Закрытое акционерное общество (зао)
- •Открытое акционерное общество (оао)
- •22. Ссд в форме производственного кооператива
- •Учредительные документы и паевой фонд
- •Ответственность
- •По порядку деятельности
- •Законодательство, регулирующее деятельность
- •Фирменное наименование
- •23. Общая характеристика бизнес-плана
- •24. Структура бизнес-плана
- •25. Характеристика резюме как раздела бизнес-плана
- •26. Анализ отрасли в бизнес-плане
- •27. Описание продукта (услуги) в бизнес-плане
- •28. Анализ рынка в бизнес-плане
- •29. Анализ конкуренции как раздел бизнес-плана
- •30.План маркетинга как раздел бизнес-плана
- •31. Производственный план как раздел бизнес-плана
- •32. Организационный план как раздел бизнес-плана
- •38. Анализ предпринимательской среды при ссд
- •39. Вторичное исследование рынка при подготовке бп
- •40. Методология проведения первичного исследования рынка
- •41. Сравнительная характеристика конкурентоспособности
- •43. Выбор методов проведения рекламной компании
- •44.Венчурное предпр-во. Особенности финанс-ия венчурных фирм
- •45. Конкурентные задачи в области товарной политики.
- •46. Силы конкуренции
- •47.Понятие и хар-ка входных барьеров
- •48. Конкурентные стратегии по Портеру
- •49. Конкурентная структура отрасли
- •50. Характеристика новых фирм-виолентов
- •51. Характеристика новых фирм-патиентов
- •52. Характеристика новых фирм-коммутантов
- •53. Характеристика новых фирм-экплерентов
- •Основателями фирм-эксплерентов при дружественном поглощении остаются руководителями подразделений.
- •54. Обоснование возможности создания новых предприятий в отраслях с различной конкурентной структурой. Принцип компенсации.
- •55. Причины и формы ликвидации юридического лица Ликвидация юридического лица может быть в след. Формах:
- •- Реорганизация (см. Ниже).
- •57. Добровольная ликвидация юридического лица
- •58. Банкротство организации: признаки и порядок действий
- •59. Процедуры банкротства Процедуры банкротства. При рассмотрении дела о банкротстве должника - юридического лица применяются следующие процедуры банкротства (ст.27 Закона о банкротстве):
- •60. Характеристика предпринимателя как хозяина собственного дела
- •34. V продаж:
- •35.План по прибыли:
- •36.Таблица ден.Потоков
Ответственность
У полных товарищей коммандитного товарищества - такая же, как у полных товарищей в полном товариществе.
Вкладчики же не несут ответственности по долгам товарищества, а рискуют только своим вкладом.
По порядку деятельности
Управляют товариществом только полные товарищи, а вкладчики только вносят вклад и за это участвуют в прибылях товарищества.
Вкладчики не принимают участия в предпринимательской деятельности товарищества и в управлении им (вкладчики даже не подписывают учредительный договор товарищества).
Законодательство, регулирующее деятельность
Деятельность товарищества на вере регламентируется ГК РФ (ст.82-86 ГК РФ), специальных законов нет.
Фирменное наименование
Фирменное наименование товарищества на вере должно содержать либо имена (наименования) всех полных товарищей и слова "товарищество на вере" или "коммандитное товарищество", либо имя (наименование) не менее чем одного полного товарища с добавлением слов "и компания" и слова "товарищество на вере" или "коммандитное товарищество" (ст.82 ГК РФ). Если в фирменное наименование товарищества на вере включено имя вкладчика, такой вкладчик становится полным товарищем.
18. ССД в форме ООО
ООО может быть учреждено гражданами или юридическими лицами - одним или несколькими, количество участников ограничено законом не более 50, если участников больше, то ООО должно быть ликвидировано или преобразовано в ОАО или производственный кооператив.
Уставный капитал ООО разделен на доли определенных учредительными документами размеров.
Учредительные документы и уставный капитал
Учредительными документами ООО являются:
1) учредительный договор,
2) устав.
Если общество учреждается одним лицом, его учредительным документом является устав (ст.89 ГК РФ).
Уставный капитал гарантирует интересы кредиторов и не может быть меньше 100 МРОТ, т.е. 10 тыс.р.
Ответственность
Участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск в размере внесенных ими вкладов в уставный капитал.
Органы
Система управления не менее чем двухуровневая: общее собрание участников и исполнительный орган.
Высший орган управления ООО - общее собрание участников, самые важные вопросы решаются только им.
При этом ряд вопросов должны решаться приниматься единогласно всеми участниками общества.
Текущее руководство осуществляется единоличным исполнительным органом (например, генеральным директором, президентом). Лицо, исполняющее его обязанности, выступает от имени организации без доверенности.
Кроме того, если это предусмотрено учредительными документами, могут быть также Совет директоров (наблюдательный совет) и коллегиальный исполнительный орган управления (например, правление).
Для проверки финансовой деятельности ООО может быть образована ревизионная комиссия (ревизор), а если в ООО более 15 участников, то - в обязательном порядке.
По порядку деятельности
Участник вправе в любое время выйти из ООО, ничье согласие для этого не требуется, при этом ООО обязано выплатить ему действительную стоимость его доли - в течение 6 месяцев с момента окончания финансового года.
Участник ООО вправе продать или иным образом уступить свою долю (часть доли) в уставном капитале одному или нескольким участникам данного ООО. Согласие на совершение такой сделки не требуется, если иное не предусмотрено уставом.
Продажа или уступка иным образом участником ООО своей доли (части доли) третьим лицам допускается, если это не запрещено уставом.
Новый участник может быть принят в ООО, если это не запрещено уставом.
Внимание! Смена участников ООО сопровождается регистрацией изменений в учредительных документах (в том же регистрационном органе, где производится и первичная регистрация организации).