
- •2. Резюме
- •3. Організаційна структура підприємства
- •4. Послуги
- •5. Конкуренція
- •6. Покупці
- •7. Маркетинг
- •8. Реклама
- •9. Персонал
- •10. Торговельні площі
- •11. Фінансовий план
- •12.Встановлення орієнтованої ціни послуги
- •13. Прогнозний розрахунок прибутку
- •14. Прогнозний розрахунок чистого прибутку
- •15. Розрахунок точки беззбитковості
- •16. Потенційні ризики
Багнюк Віктор ЕПБ-12
БІЗНЕС-ПЛАН підприємства «Спартак» 2011-2017
Україна, 05987, Львівська обл., м. Радехів , вул. Центральна, 22
Директор: Нижник Анастасія Данилівна телефон/факс: 8-0445-464457
Сфера діяльності – виробництво хлібобулочних виробів
Форма власності – товариство з обмеженою відповідальністю
Радехів
Березень 2011
|
2. Резюме
Метою цього бізнес-плану є відкриття товариства з обмеженою відповідальністю «Спарта». Строк дії бізнес-плану - 5 років. Сфера діяльності підприємства – виробництво хлібобулочних виробів.
Попит на хлібобулочні вироби формується як складова попиту оптових, роздрібних підприємств та фізичних осіб. Проведені маркетингові дослідження надали можливість визначити нішу на ринку. Це – оптове підприємство «Три ведмеді», що розташоване в селі Сморжів Вінницького району; 5 роздрібних підприємств, серед яких 2 ресторани і 3 кафе, розташовані в житловому мікрорайоні “Вишенька”; приватні підприємці – 10 осіб; фізичні особи – 100 чоловік в місяць.
В середньому обсяг продажу хлібобулочних вироби за місяць складає 4000 ум.гр.од. Чистий прибуток, який залишається у розпорядженні підприємства - 2000 ум.гр.од. Загальні витрати – 1000 ум.гр.од. Розрахунки деталізовані у фінансовому плані підприємства. Розрахунок точки беззбитковості показав, що за іншими рівними обставинами, її буде досягнуто через 10 місяців з моменту відкриття підприємства.
Статутний фонд підприємства сформований із внесків засновника і складає 10 тис.ум.гр.од. Загальна кількість персоналу підприємства (з засновником) - 15 осіб. Розрахунки з персоналом підприємства проводяться щомісячно і відповідають встановленим посадовим окладам, участь у прибутках персоналу не передбачена.
Підприємство розташовано в орендованих приміщеннях. Серед них – офіс (3 кімнати) і два складських приміщення. Для роботи використовується власний транспорт засновника.
Заохочення кредитів на першому році роботи підприємства не передбачається.
3. Організаційна структура підприємства
Товариство з обмеженою відповідальністю «Спартак» створене і працює на підставі Господарського кодексу України. Має статут і установчий договір. Статутний фонд підприємства складається із внесків засновників . Його засновником є фізичні особи – директор Нижник Анастасія Данилівна 8000 грн., генеральний директор – Януш Людмила Ігорівна 2000 грн., технолог, постачальник, бухгалтен економіст.
На підприємстві працюють за наймом 25 осіб, розрахунки з якими проводяться щомісячно. Додаткове стимулювання залежить від індивідуального внеску кожного робітника, його обсяг визначається зборами засновників та результатами поточної роботи.
Розрахунки з персоналом підприємства проводяться щомісячно і відповідають встановленим посадовим окладам, участь у прибутках персоналу не передбачена. Додаткове стимулювання залежить від індивідуального внеску кожного робітника окремо, його обсяг визначається зборами засновників за результатами поточної роботи.
4. Послуги
Назва послуги |
Сильні сторони |
Слабкі сторони |
Виробництво хлібобулочних виробів |
Високі стандарти якості продукції; найкращі працівники; чіткість й простота взаємовідносин між керівником та підлеглими; вузька спеціалізація здійснення функцій організації виробництва та управління; швидка практична реалізація управлінських рішень; можливість негайного маневрування ресурсами. |
Велика кількість конкурентів на ринку; підприємство є новим, невідомим на ринку, ризик погіршення кон'юнктури місцевого ринку хлібобулочних виробів; ризики втрати часу й невиконання власних зобов’язань, пов’язані зі зниженням дієздатності засобів праці й персоналу, заміною постачальників; ризик утрати власних майна й грошових коштів через ускладнення криміногенної ситуації в місті; фінансові ризики (передовсім інфляційно-дефляційний та інвестиційний); політично-інституційний ризик |
До основних конкурентних переваг продукції ТОВ «Спарта» належать: добре розроблена та узгоджена за всіма елементами маркетингова система; спеціальна оригінальна упаковка для тривалішого збереження свіжості хліба; унікальні смакові та абсолютно безпечні для здоров’я споживачів властивості продукції, які забезпечуються використанням у процесі виробництва екологічно чистих і висококалорійних компонентів, включаючи воду та різні вітамінні добавки; помірні відповідно до рівня якості ціни на пропоновані для продажу види хліба.