Розрахункове завдання №5
Припустимо, що у деякої фірми праця є єдиним змінним фактором виробництва від 0 до 8 чол.
Визначаємо граничний продукт, використовуючи формулу:
МР= ТР1- ТР0 (5.1).
Загальна виручка від продажу товарів за ціною 21грн./1-цю тов. вираховуємо за формулою:TR= P*Q (5.2.)
Гранична дохідність праці вираховується за формулою: MRP= TR1-TR0 (5.3). Заносимо дані розрахунків до таблиці 1.6
Таблиця 1.6
Результати розрахунків завдання №5
|
L, чол. |
Q, од. |
МРL, од. |
ТR, грн. на тиждень |
МRРL, грн. на тиждень |
|
0 |
0 |
- |
0 |
- |
|
1 |
21 |
21 |
399 |
399 |
|
2 |
38 |
17 |
722 |
321 |
|
3 |
51 |
13 |
969 |
247 |
|
4 |
61 |
10 |
1159 |
190 |
|
5 |
68 |
7 |
1292 |
133 |
|
6 |
73 |
5 |
1387 |
95 |
|
7 |
76 |
3 |
1444 |
57 |
|
8 |
78 |
2 |
1482 |
38 |
Таблиця 1.7
Результати розрахунків завдання №5
|
№ п/п |
Показники |
Результат |
|
1. |
Обсяг попиту фірми на працю за ринкової ставки заробітної плати, чол. |
5 |
|
2. |
Обсяг попиту фірми на працю за мінімальної ставки заробітної плати, чол. |
6 |
|
3. |
Обсяг попиту фірми на працю при підвищенні заробітної плати, чол. |
4 |
Аналізуємо наступні моделі:
а) обсяг попиту фірми на працю за ринкової ставки заробітної плати в 120 грн має бути в розмірі 5чол., оскільки гранична дохідність праці повинна бути більшою за заробітну плату, щоб підприємство отримувало прибуток;
б) максимальна кількість робітників, яких може найняти фірма при мінімальному обсязі заробітної плати, встановленому державою у розмірі 70грн становить6чол.. з тієї самої причини (W< MRP), тобто на1чоловіка більше , ніж за ринкової ставки.
в) якщо під тиском профспілки фірма буде змушена підвищити місячну заробітну плату, то фірма має звільнити 1чол.. і вирівнятися на рівні4чол.. працюючих за умовиW< MRP.
Графік 7. Взаємозв'язок між ринковою ставкою заробітної плати і граничною дохідністю
Графік 8. Взаємозв'язок між мінімальною ставкою заробітної плати і граничною дохідністю
Графік 9. Взаємозв'язок між підвищеною ставкою заробітної плати і граничною дохідністю