
- •040101.65Социальная работа
- •Требования к обязательному минимуму содержания основной образовательной программы подготовки специалиста по специальности 040101.65 Социальная работа
- •Организационно-методический раздел
- •Требования к уровню освоения содержания дисциплины
- •Кандидат филологических наук, доцент ю.А.Степанчук Содержание теоретического курса
- •040101.65 Социальная работа
- •(5 Курс, очная форма обучения, 1 семестр)
- •Шкала пересчета рейтинговой оценки в аттестационную оценку
- •Методика оценки текущей успеваемости студентов в семестре по курсу«Теория и практика государственной службы»
- •Планы групповых занятий и образовательные технологии
- •Контрольные вопросы к экзамену
- •Тематика эссе и методические рекомендации по их выполнению
- •Методические рекомендации по подготовке эссе
- •Задания для самостоятельной работы и формы контроля за их выполнением
- •Тема 1. Государственная служба как система и
- •Профессиональная деятельность
- •Тема 2. Государственный служащий: понятие, статус и модель поведения
- •Тема 3. Организация государственной службы
- •Тема 4. Функционирование государственной службы
- •Тема 5. Отечественный опыт государственной службы
- •Тема 6. Зарубежный опыт государственной службы
- •Тема 7. Состояние и особенности государственной службы финансово-экономического профиля
- •Тема 8. Реформирование государственной службы Российской Федерации в постсоветский период
- •Тема 9. Формирование российского законодательства о государственной службе
- •Контроль
- •Литература Нормативные правовые источники
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
040101.65 Социальная работа
Специализация
Менеджмент_в социальной работе
Форма обучения
очная, заочная
Минск 2012
Модульно-рейтинговая оценка знаний по курсу«Теория и практика государственной службы»
(5 Курс, очная форма обучения, 1 семестр)
Рейтинговая оценка студентапо дисциплинескладывается из:
рейтинга в семестре,
рубежного рейтинга.
Минимальная зачетная рейтинговая оценка по курсу – 50 баллов.
Максимальная рейтинговая оценка студента – 100 баллов.
Рейтинг в семестрескладывается из рейтинговых баллов, которыми оценивается:
посещение учебных занятий,
текущая самостоятельная учебная работа по выполнению домашнего задания,
результаты промежуточного контроля знаний на контрольной точке (КТ).
Минимальный рейтинг в семестре, который должен набрать студент (без процедуры добора баллов): 40 баллов.
Максимальный рейтинг в семестре: 80 баллов.
Возможность сдать зачет в форме «автомат»предоставляется студенту в том случае, если его рейтинговая оценка по дисциплине в семестре составилане менее 55 баллов.
Рейтинг в семестре выставляется каждому студенту на последнем практическом занятии.
Рубежный рейтингстудента складывается из оценки ответа студента на зачете по общим понятиям, методам и методологии дисциплины, за правильность анализа и решения практических заданий и ситуаций.
Минимальный рубежный рейтинг на зачете: 10 баллов.
Максимальный рубежный рейтинг на зачете: 20 баллов.
Премиальные баллы(если студент согласился на получение оценки в форме «автомат» и которые проставляются в зачетно-экзаменационную ведомость):10 баллов.
Если студент отказался от оценки в форме «автомат», то он сдает рубежный контроль на общих основаниях и теряет право на получение премиальных баллов.
Шкала пересчета рейтинговой оценки в аттестационную оценку
Рейтинговая оценка |
Аттестационная оценка |
50-100 |
«зачтено» |
0-49 |
«не зачтено» |
Методика оценки текущей успеваемости студентов в семестре по курсу«Теория и практика государственной службы»
Лекционные занятия: 30 часов.
Семинарские (практические) занятия: 24 часа.
Форма контроля – зачет.
Текущая аудиторная работа на 2-х часовом семинарском занятииоценивается на каждом занятии по двум параметрам: посещение занятия и активность:
посещение занятия – 1 балл (всего – 12 баллов),
отсутствие на занятии (вне зависимости от причины) – 0 баллов,
активность на семинарском занятии (ответы на дополнительные вопросы, дополнения ответов других студентов, постановка вопросов по материалу, логические рассуждения и пр.) – 0,5 балла (всего – 4 балла).
отсутствие активности на занятии – 0 баллов.
Текущая самостоятельная учебная работа по выполнению домашнего задания:
представление и публичная защита самостоятельно написанного реферата по одному/нескольким источникам (не более одного за курс), мультимедийное сопровождение ответов– до 10 баллов,
конспектирование первоисточников – до 5 баллов,
составление теста по теме –6 баллов,
представление эссе-до 8 баллов,
выполнение других домашних заданий, не связанных с КТ, – до 2 баллов.
При выставлении рейтингового балла учитывается своевременность сдачи работ, качество и самостоятельность их выполнения.
При проведении процедуры добора баллов студент обязан выполнить те домашние задания, по которым им в течение семестра не были сданы письменные отчеты преподавателю, ведущему курс.
Промежуточный аудиторный контроль:
самостоятельная практическая работа – до 25 баллов:
контрольный тест по курсу (КТ) – до 10 баллов.
При отсутствии студента на КТ он имеет право пересдать КТ либо в течение семестра (если он отсутствовал на КТ по уважительной причине), либо в конце семестра при процедуре добора баллов (в случае, если он отсутствовал на КТ без уважительной причины).