Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Скачиваний:
26
Добавлен:
06.06.2015
Размер:
46.08 Кб
Скачать

Задача 7.1.

Сезонне підприємство почало працювати з 17 травня. Облікова чисельність робітників складала (чоловік): 17 травня – 300; 18 травня – 330; 19 травня – 350;20 травня – 360; 21 по 31 травня – 380; з 1 червня по 31 грудня – 400. визначити середньооблікову чисельність робітників у травні та за рік.

Задача 7.2.

Середньооблікова чисельність працівників за звітний період склала 400 чоловік. На протязі року прийнято на роботу 30 чоловік, звільнено 45 чоловік, в тому числі за порушення трудової дисципліни 17 чоловік, за власним бажанням 15 чоловік. Визначити коефіцієнти прийому, вибуття та плинності кадрів.

Задача 7.3.

Втрати робочого часу через плинність на одного робітника склали 4 дні, а плинність по підприємству – 85 чоловік. Планований виробіток на людино-день становить 80 тис. грн. розрахувати економію робочого часу і можливий додатковий випуск продукції у результаті усунення плинності.

Задача 7.4.

У минулому році було виготовлено продукції на суму 2210 млн. грн. У році, що планується, її випуск збільшиться на 5%. Чисельність працюючих у минулому році складала 2500 осіб, але планом передбачено скоротити її на 50 осіб. Визначити, яке заплановане зростання продуктивності праці на підприємстві.

Задача 7.5.

Визначити приріст обсягу виробництва підприємства за рахунок продуктивності праці за даними таблиці 7.1.

Таблиця 7.1

ВИХІДНІ ДАНІ ДЛЯ РОЗРАХУНКІВ

Показник

Базовий рік

Звітний рік

Обсяг товарної продукції, тис. грн

11 800

12 900

Чисельність персоналу, люд.

428

442

Задача 7.6.

Річний обсяг випуску деталей цехом становить 54 тис. шт./рік. Трудомісткість виробу знизиться з 52 до 47 хв./шт.. ефективний річний фонд робочого часу працівників 1860 год/рік, запланований коефіцієнт виконання норм виробітку 1.15. Визначити ріст продуктивності праці та відносне вивільнення робітників за рахунок зниження трудомісткості.

Задача 7.7.

Визначити норму часу і змінну норму виробітку робітника на основі таких даних: основний час на виготовлення деталі – 17 хв., допоміжний час – 3 хв., час на обслуговування робочого місця – 8% від оперативного, час на перерви, передбачені технологією – 3% від оперативного, підготовчо-заключний час для партії деталей із 400 шт. – 560 хв., час на відпочинок і особисті потреби – 50% від підготовчо-заключного часу. Тривалість зміни – 8 годин.

Задача 7.8.

Визначити норму часу на виконання елемента операції на основі даних хронометражу. Результати замірів (хроноряд) подано в таблиці 7.2. Нормативна величина коефіцієнта стійкості хроноряду Кн = 2,5

Таблиця 7.2

ВИХІДНІ ДАНІ ДЛЯ РОЗРАХУНКІВ

Номер заміру

1

2

3

4

5

6

Тривалість операції, с

9

5

12

8

43

7

Задача 7.9.

Норма часу на обслуговування одного робочого місця – 1,6 год. Тривалість робочої зміни – 8 годин. Визначити норму обслуговування одного робочого місця для одного робітника.

Задача 7.10.

Скласти баланс робочого часу одного середньооблікового робітника і розрахувати чисельність робітників, необхідних для виконання виробничої програми трудомісткістю 336350 нормо-годин. Відомо, що режим роботи однозмінний у п’ятиденному робочому тижні. Цілоденні невиходи на роботу становлять (днів): на чергові відпустки – 15,6; відпустки на навчання – 1,2; через хворобу – 6,6; декретні – 2,1; виконання державних обов’язків – 0,5. втрати часу у зв’язку із скороченням робочої зміни становитимуть: для підлітків – 0,05; для матерів-годувальниць – 0,15. вихідні та святкові дні складатиме 110 днів/рік. Середній відсоток виконання норм заплановано на рівні 110%.

Задача 7.11.

На виробничій ділянці протягом року необхідно обробити 50 тис. деталей, норма виконання – у середньому 120%. Визначити чисельність робітників на ділянці, якщо у році 226 робочих днів.

Задача 7.12

У цеху встановлено 50 верстатів, режим роботи – тризмінний, норма обслуговування – 10 верстатів на одного наладчика, коефіцієнт облікового складу – 0,88. визначити чисельність наладчиків.