Programma_praktiki_230115
.pdf
Приложение 1
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ Архангельский филиал федерального государственного бюджетного образова-
тельного учреждения высшего профессионального образования «Московский государственный университет экономики,
статистики и информатики (МЭСИ)» (Архангельский филиал МЭСИ)
ОТЧЕТ ПО ПРАКТИКЕ ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ
по специальности 230115
«Программирование в компьютерных системах»
Студента (ки) гр. __________________
_________________________________
(Фамилия, И.О.)
Организация:_______________________
____________________________________
Наименование места прохождения практики
Руководитель практики
(Фамилия, И.О.)
Оценка__________________
Архангельск 2013
Приложение 2
ВНУТРЕННЯЯ ОПИСЬ документов, находящихся в отчете
студента(ки) |
|
гр. |
|
|
|
|
|
№ |
Наименование документа |
Стр. |
|
п/п |
|||
|
|
||
1. |
Договор на практику |
3 |
|
2. |
Индивидуальный план |
|
|
3. |
Характеристика |
|
|
4. |
Отчет о выполнении заданий практики |
|
|
5. |
Сводная ведомость оценки сформированности ПК |
|
|
6. |
Приложение № n |
|
|
7. |
Приложение № n |
|
|
8. |
Дневник по практике |
|
Примечание: внутренняя опись документов располагается после титульного листа и содержит информацию о перечне материалов отчета, включая приложения.
.
Приложение 3
|
|
|
УТВЕРЖДАЮ |
|
|||
|
|
|
Руководитель практики |
|
|||
|
|
|
_________ И.О.Фамилия |
|
|||
|
|
|
(подпись) |
|
|||
|
|
|
_____ ___________20___г. |
||||
|
ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПЛАН |
|
|||||
|
|
прохождения практики |
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
№ |
Наименование |
|
|
Время |
|
Отметка о |
|
|
|
|
выполне- |
||||
п/п |
мероприятий |
|
|
проведения |
|
||
|
|
|
нии |
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
1. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
7. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Студент(ка) |
|
|
|
Фамилия И.О. |
|
|
|
|
(подпись студента) |
|
||||
Примечания:
1.В план включаются основные мероприятия, которые студент обязан выполнить за время практики с учетом специфики учреждения.
2.В графе «Время проведения» по согласованию с руководителем практики указывается либо конкретная дата, либо количество дней, отводимых на тот или иной вид деятельности. Если планируется вид деятельности, осуществляемый каждый день, то в графе пишется: «ежедневно».
3.Отметка о выполненных мероприятиях должна совпадать с записями в дневнике.
4.План подписывается студентом и утверждается руководителем практики от учреждения. План также согласовывается с руководителем практики от колледжа.
Приложение 4
ХАРАКТЕРИСТИКА
студента(ки) НАЗВАНИЕ ОУ
Фамилия Имя Отчество
Студент (ка) Фамилия Имя Отчество за время прохождения практики про-
явил(а) себя следующим образом: |
|
|
|
|
место проведения практики посещалось |
|
|
, |
|
отношение к должностным обязанностям |
|
, |
|
|
в овладении специальностью проявлено |
. |
|||
|
|
|
|
|
За время похождения практики Фамилия Имя показал, что умеет планировать и организовывать собственную деятельность, способен налаживать взаимоотношения с другими сотрудниками, имеет хороший уровень культуры поведения, умеет работать в команде, степень сформированности умений в профессиональной деятельности. В отношении выполнения трудовых заданий проявил себя ………………….
Характеристика дана для предъявления в НАЗВАНИЕ ОУ.
Должность |
|
|
|
куратора практики |
|
|
|
на предприятии |
|
|
И.О.Фамилия |
|
|
(подпись) |
|
М.П. |
|
|
|
Примечание: Вам предложен шаблон, содержащий примерные словесные обороты при написании характеристики. Характеристика пишется руководителем/куратором от предприятия на бланке предприятия/организации в свободной форме. Текст, написанный от руки, не допускается.
Приложение 5
ОТЧЕТ О ВЫПОЛНЕНИИ ЗАДАНИЙ ПО УЧЕБНОЙ ПРАКТИКЕ
Я, Фамилия Имя, студент группы указать номер проходил практику указать название организации.
В ходе прохождения практики мной……….. ххххххххххххх текст
хххххххххх.
Далее в текстовой описательной форме даются ответы на каждый пункт за-
дания по практике, в ходе текста указываются ссылки на приложения (схема
организации, образцы документов, презентация и др.) Заканчивается отчет вы-
водом о прохождении практики.
Вывод: ххххххххххххх текст хххххххххх.
|
|
|
|
|
|
Приложение 6. |
|
Реестр компьютерной техники и программного обеспечения |
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
№ |
Наименование |
Состав |
Местонахождение |
ПО |
|
Лицензия на ПО, |
|
|
|
|
|
|
срок действия |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Приложение 7
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ Архангельский филиал федерального государственного бюджетного образова-
тельного учреждения высшего профессионального образования «Московский государственный университет экономики,
статистики и информатики (МЭСИ)» (Архангельский филиал МЭСИ)
ДНЕВНИК ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ/УЧЕБНОЙ ПРАКТИКЕ
230115 «Программирование в компьютерных системах»
Студента(ки)
Фамилия, И.О., номер группы
Руководитель практики:
Фамилия, И.О.
Куратор практики:
Фамилия, И.О.
Архангельск 2013
Внутренние страницы дневника по производственной/учебной практике
(количество страниц зависит от продолжительности практики)
|
Дни |
|
Описание |
Оценка/ |
|
|
недели |
Дата |
подпись |
||
|
ежедневной работы |
||||
|
|
|
куратора |
||
|
|
|
|
|
|
|
1 |
2 |
3 |
|
4 |
|
ПОНЕДЕЛЬ НИК |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ВТОРНИК |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
СРЕДА |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ЧЕТВЕРГ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ПЯТНИЦА |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Подпись руководителя практики от ОУ |
______________________ |
||||
1.Дневник является основным документом по практике.
2.Дневник необходимо заполнять ежедневно, аккуратно и четко.
3.Подробно описывать в нем выполненную работу.
4.Дневник подписывается ежедневно куратором практики.
5.Еженедельно дневник предоставляется руководителю практики для проверки и подписи.
6.Оформленный дневник, подписанный куратором и заверенный подписью руководителя практики, вкладывается в отдельный файл.
Приложение 8
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ Архангельский филиал федерального государственного бюджетного образова-
тельного учреждения высшего профессионального образования «Московский государственный университет экономики,
статистики и информатики (МЭСИ)» (Архангельский филиал МЭСИ)
Уважаемый (ая) __________________________________________________________
Администрация Архангельского филиала МЭСИ выражает Вам благодарность за предоставленную возможность прохождения практики наших студентов на Вашем предприятии. В целях дальнейшего совершенствования уровня подготовки специалистов мы просим Вас ответить на вопросы анкеты, которая поможет нам откорректировать программу обучения и объективно оценить знания и умения наших студентов. Для нас, отвечающих за качество их подготовки, будут чрезвычайно ценны Ваши рекомендации, мнения и замечания, которые мы непременно учтем в нашей дальнейшей работе.
Заранее благодарим Вас за сотрудничество!
АНКЕТА РАБОТОДАТЕЛЯ
Отвечая на вопросы, Вам достаточно прочитать предложенные варианты ответов и занести в таблицу вариант ответа, соответствующий Вашему мнению. Помимо этого, можно вписать недостающие, с Вашей точки зрения, ответы, и высказать свое мнение в таблице.
1.Ниже приведена таблица с перечнем функций (название специальности).
Выскажите, пожалуйста, свое мнение по поводу каждой функции и отметьте степень ее важности по пятибалльной системе.
|
|
|
Оценочная таблица (по пятибалльной системе) |
|
|
|
|
|
Таблица 1 |
|
||||
|
№ |
|
|
Перечень функций |
|
|
Важность |
|
|
Уровень |
|
|||
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
функции |
|
|
Знания |
|
|
Умения |
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
1. |
|
Планирование и организация работы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
2. |
|
Разработка алгоритма решения задачи на |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
основе предложенной модели |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
3. |
|
Программная реализация алгоритма |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
4. |
|
Отладка и тестирование программных |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
продуктов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
5. |
|
Адаптация и настройка программных |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
продуктов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
6. |
|
Сопровождение программных продуктов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
7. |
|
Разработка и эксплуатация баз данных |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
8. |
|
Обеспечение достоверной информации |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
при использовании баз данных |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
Выбор рациональной конфигурации обо- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
9. |
|
рудования в соответствии с решаемой |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
задачей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
Выбор оптимальных решений при пла- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
10. |
нировании работ в условиях не стан- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
дартной ситуации |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
11. |
Участие в оценке качества и экономиче- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
ской эффективности деятельности |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
12. |
Осуществление разработки и сопровож- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
дения сетевых приложений |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
13. |
Знание архитектуры и технических ха- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
рактеристик персонального компьютера |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
2. С чем, на Ваш взгляд, связаны основные трудности освоения специальноси студентами (отметьте, пожалуйста, любым значком подходящий вариант по каждой позиции)
Таблица 2.
|
№ |
|
|
Причины трудности освоения специ- |
|
|
Да |
|
|
Скорее, да, |
|
|
Скорее, |
|
|
Нет |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||
|
|
|
альности |
|
|
|
|
чем нет |
|
|
нет, чем да |
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
1. |
|
Отсутствие практических уме- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
ний/навыков работы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2. |
|
Отсутствие интереса к профессиональ- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
ной деятельности |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3. |
|
Недостаточность теоретической подго- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
товки |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4. |
|
Недостаточность коммуникативных |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
умений/навыков |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5. |
|
Отсутствие желания вообще занимать- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
ся какой-либо трудовой деятельностью |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6. |
|
Причины трудности обусловлены про- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
блемами со здоровьем |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
7. |
|
Дополнительно: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Общая оценка профессиональных знаний и навыков студентов |
||
|
|
Таблица 3. |
|
№ |
Характеристика уровня знаний и навыков |
|
|
п/п |
|
|
|
1 |
Практически нулевой, необходимо всему обучать заново |
|
|
2 |
Довольно слабый, очень многого не знают и не умеют |
|
|
3 |
Посредственный, хотя необходимая база имеется |
|
|
4 |
Хороший, вполне могут работать по специальности |
|
|
5 |
Отличный, способны выполнить любое задание |
|
|
3. Ответьте, пожалуйста, на следующие вопросы, поставив знак в квадрат рядом с соответствующим ответом:
Как Вы считаете, перспективно ли дальнейшее развитие специальности (Программирование в компьютерных системах) как направления подготовки специалистов среднего звена?
ДА |
|
НЕТ |
Считаете ли Вы, что такой специалист - (Программирование в компьютерных системах) - востребован на рынке труда?
ДА |
|
НЕТ |
Есть ли у Вас заинтересованность в развитии сотрудничества с нашим колледжем по целевой подготовке специалистов и прохождению студентами практики?
ДА |
|
НЕТ |
Готова ли Ваша организация/учреждение оказать своему будущему сотруднику помощь в оплате обучения, решении социальных вопросов?
ДА |
|
НЕТ |
|
ВОЗМОЖНА ДОГОВОРЕННОСТЬ |
Порекомендовали бы Вы выпускников нашего учебного заведения своим партнерам?
ДА |
|
НЕТ |
4. Ваши предложения по улучшению качества подготовки специалистов в Архангельском филиале МЭСИ (критерии отбора специалистов при найме на работу в вашей организации) ___________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
Благодарим за участие в опросе, желаем Вам успешной работы!
МП |
___________________________________ / ______________/ |