
- •Тема 8 Стрессоустойчивость – важный фактор личной и профессиональной эффективности
- •Стресс: сущность, виды, причины
- •Основные категории стрессоров
- •Стрессоры в производственном коллективе
- •Диагностика индивидуальной стрессоустойчивости Анализ стиля жизни
- •Оценка собственной стрессоустойчивости
- •Анализ собственной стрессокомпетентности и личных стрессоров
- •Повышение уровня стрессоустойчивости «Великолепная семерка»:
- •«Скорая помощь» для друга или коллеги (подчиненного), находящегося в стрессовом состоянии
- •Техники, позволяющие минимизировать негативное влияние стрессов в повседневной жизни Техника «Отстранение»
- •Техника «Разглядывание»
- •Техника «Визуализация»
- •Техника «Успокаивающее дыхание»
- •Техника «Антистресс»
- •Техника «Зевок»
- •Техника «Пресс»
- •Техника «Двенадцать точек»
- •Тренировка «магического взгляда»
Тема 8 Стрессоустойчивость – важный фактор личной и профессиональной эффективности
Стресс: сущность, виды, причины
Диагностика индивидуальной стрессоустойчивости.
Повышение уровня стрессоустойчивости.
Техники, позволяющие минимизировать негативное влияние стрессов в повседневной жизни.
Стресс: сущность, виды, причины
Стресс – состояние повышенной напряжённости, возникающее в ответ на разнообразные экстремальные воздействия.
Стрессоустойчивость – это сопротивляемость человека стрессовым воздействиям. Выработка стрессоустойчивости подразумевает понимание своих состояний, формирующихся в процессе повседневной жизни, понимание механизмов, причин и последствий развития стресса, знание способов управления собственным состоянием и умением эти способы реализовывать.
Эустресс:
стресс, вызванный положительными эмоциями
несильный стресс, мобилизующий организм
Дистресс:
негативный тип стресса, разрушающий психофизиологические ресурсы человека
Основные категории стрессоров
1 |
стрессоры, которые практически нам не подвластны |
|
2 |
стрессоры, на которые мы можем и должны повлиять |
|
3 |
события и явления, которые мы сами превращаем в проблемы |
|
Строссором выступают и конфликтогены - это слова, действия (или отсутствие действий), которые могут привести к конфликту.
Характер конфликтогена |
Форма проявления |
Прямое негативное отношение |
|
Снисходительное отношение |
|
Хвастовство |
|
Менторские отношения |
|
Нечестность и неискренность |
|
Нарушения этики
|
|
Регрессивное поведение |
|