- •Организационно-методический раздел актуальность и значимость дисциплины
- •Учебно-тематический план по дисциплине Объем дисциплины и виды учебной работы Очная форма обучения
- •Распределение часов дисциплины по темам и видам работы
- •Тема 1. Понятие науки правоведение, ее предмет и методы.
- •Тема 2. Государство и право. Их роль в жизни общества.
- •Тема 3. Действие права в системе общественных отношений.
- •Тема 4. Правовые отношения
- •Тема 5. Правомерное поведение, правонарушение и юридическая ответственность.
- •Тема 6. Основы конституционного строя рф.
- •Тема 7. Гражданское право в системе российского права.
- •Тема 8. Семейное право. Брачно-семейные отношения.
- •Тема 9. Трудовое право как отрасль права. Трудовой договор.
- •Тема 10. Основы административного права.
- •Тема 2. Государство и право. Их роль в жизни общества.
- •Тема 3. Действие права в системе общественных отношений.
- •Тема 4. Правовые отношения
- •Тема 5. Правомерное поведение, правонарушение и юридическая ответственность.
- •Тема 6. Основы конституционного строя рф.
- •Тема 7. Гражданское право в системе российского права.
- •Тема 8. Семейное право. Брачно-семейные отношения.
- •Тема 9. Трудовое право как отрасль права. Трудовой договор.
- •Тема 10. Основы административного права.
- •Тема 11. Понятие уголовного права. Уголовный закон.
- •Тема 12. Основы экологического права.
- •Тема 13. Правовые основы защиты государственной тайны.
- •Методические рекомендации студентам по подготовке к семинарскому занятию
- •Формы текущего и рубежного контроля примерный перечень тем рефератов по дисциплине «Правоведение»
- •Примеры тестовых заданий
- •Вопросы к зачету по предмету «Правоведение»
- •Методичекие указания по написанию рефератов
- •Требования к выполнению рефератов Текстовый материал
- •Заголовки и подзаголовки
- •Список используемых источников и литературы
- •Типичные ошибки при оформлении рефератов
- •Нумерация страниц
- •Основные термины и определения а
- •Изменение семейного положения - появление в семье плательщика или получателя алиментов лиц, которым по закону обязаны предоставлять содержание и которые фактически находятся на их иждивении.
- •М малолетние - лица от 6 до 14 лет.
- •Место проживания - место, где гражданин постоянно или преимущественно проживает. Место проживания ребенка признается, в соответствии с гк рф, место жительства его законных представителей.
Изменение семейного положения - появление в семье плательщика или получателя алиментов лиц, которым по закону обязаны предоставлять содержание и которые фактически находятся на их иждивении.
ИНДЕКСАЦИЯ АЛИМЕНТОВ - механизм корректировки сумм алиментов в зависимости от уровня инфляции.
ИНДИВИД - человек как отдельное существо в среде других людей, единичный представитель человеческого рода, носитель индивидуальных природных особенностей.
Интерпелляция - особый вид запроса депутатов парламента, обращенный к правительству или министру по конкретному вопросу или по всей политической линии правительства в целом.
ИСКОВАЯ ДАВНОСТЬ - срок для защиты прав по иску лица, право которого нарушено.
ИСКУССТВЕННАЯ ИНСЕМИННАЦИЯ - метод искусственного оплодотворения, заключающийся в том, что яйцеклетка женщины оплодотворяется путем внесения в нее сперматозоидов с помощью технических средств.
Испытание при приеме на работу - при заключении трудового договора соглашением сторон может быть обусловлено испытание работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе.
ИСТОЧНИКИ СЕМЕЙНОГО ПРАВА - внешние формы выражения и закрепления семейно-правовых норм. В качестве таковых выступают различного уровня нормативно-правовые акты, регулирующие семейные отношения, и международные договоры.
К
коллективное Соглашение - правовой акт, устанавливающий общие принципы регулирования социально-трудовых отношений и связанных с ними экономических отношений, заключаемый между полномочными представителями работников и работодателей на федеральном, региональном, отраслевом (межотраслевом) и территориальном уровнях в пределах их компетенции.
Коллективный договор - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей.
Коллективный трудовой спор - неурегулированные разногласия между работниками (их представителями) и работодателями (их представителями) по поводу установления и изменения условий труда (включая заработную плату), заключения, изменения и выполнения коллективных договоров, соглашений, а также в связи с отказом работодателя учесть мнение выборного представительного органа работников при принятии актов, содержащих нормы трудового права, в организациях.
КОММЕРЧЕСКИЕ организации - юридические лица, преследующие извлечение прибыли в качестве цели деятельности.
Компенсации - в трудовом праве – денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных предусмотренных федеральным законом обязанностей.
Кооптация – «доизбрание», введение в состав выборного органа новых членов и кандидатов решением данного органа без дополнительных выборов.
Л
Легитимность - признание правомерности данной власти населением, основанной на традиции, харизме, рациональности (законе, нормах права).
ЛИЧНЫЕ НЕИМУЩЕСТВЕННЫЕ ПРАВА - разновидность субъективных прав, не имеющих имущественного (экономического) содержания и носящих сугубо личный характер. Относятся к категории абсолютных прав, от нарушения и ущемления которых должны воздерживаться все.
ЛИЦЕНЗИЯ - специальное разрешение на осуществление конкретного вида деятельности при обязательном соблюдении лицензионных требований и условий, выполнение которых обязательно при осуществлении лицензируемого вида деятельности, выданное лицензирующим органом.
Лишение родительских прав - судебная процедура, результатом которой является установленный судебным решением разрыв семейных уз между родителем и несовершеннолетним ребенком. У лица, лишенного родительских прав, остается только одна обязанность: материально обеспечивать ребенка. Прав и других обязанностей, в частности воспитывать своего ребенка, лицо, лишенное родительских прав, не имеет.
