2. Понятие мотивации в трудах отечественных и зарубежных психологов.

   1. Общая характеристика мотивации

Термин «мотивация» впервые употребил А. Шопенгауэр в своей статье «Четыре принципа достаточной причины». В дальнейшем этим термином в психологии стали объяснять причины поведения как животных, так и человека.

На данный момент можно встретить много определений мотивации. Все определения можно разделить по двум направлениям. В первом направлении мотивация рассматривается со структурных позиций, которые являются совокупностью факторов или мотивов. Во втором направлении мотивация рассматривается как механизм, некое динамичное образование.

Многие психологи подразумевают под мотивацией детерминацию поведения.

Исходя из выше сказанного можно привести следующее определение мотивации.

Мотивация – это динамическая активность физиологического и психологического поведения человека, определяющая направленность его действий на удовлетворение своих потребностей [15].

Многие психологи выделяют следующие аспекты мотивации:

1. Потребность.

Потребность - это направленность активности человека, психическое состояние, создающее предпосылку деятельности. Потребность выступает как форма связи человека с внешним миром. Согласно теории деятельности (А.Н. Леонтьев), потребность связана с внешними условиями деятельности; порождая и продожая совершенствовать предметы потребления, человек наряду со способностями развивает свои потребности [5].

2. Мотив.

Мотив - осознанное или неосознанное побуждение к деятельности, свойство, которое приобретает в конкретной ситуации материальный или идеальный предмет/объект, на который направлена деятельность и ради которого она осуществляется[4].

2. Виды мотивации

Различные психологи как зарубежные, так и отечественные, занимавшиеся рассмотрением проблемы мотивации выявляли различные виды мотивации. Из всего перечня можно выделить следующие виды мотивации:

1. Экстринсивная

2. Интринсивная

3. Положительная

4. Отрицательная [4]

Широкое обсуждение, особенно в зарубежной психологической литературе, получили два вида мотивации и их признаки, которыми они различаются. Это экстринсивная и интринсивная мотивации. Первая обуславливается непосредственно внешними обстоятельствами и условиями. Второй вид мотивации можно назвать внутренней , которая связана, по своей сути, с личностными диспозициями: желания, интересы, потребности и т.д. так же интринсивную мотивацию можно характеризовать действиями и поступками, совершаемыми «по доброй воле» субъекта.

Данной позиции придерживался Х. Хекхаузен. Он отмечает, что мысль об описании поведения характеризующимся или мотивацией интринсивно, т.е. «изнутри», или экстринсивно, т.е. «извне» существует, примерно, столько же сколько и экспериментальная психология мотивации [10].

По мнению Е. П. Ильина мотивация и мотивы не могут быть только внутренними или только внешними. Так как они всегда являются внутренне обусловленными, но в тоже время могут зависеть от внешних факторов.

Важной характеристикой мотивации, по мнению В.Г. Асеева, является ее двумодальное строение, положительная и отрицательная модальности. Эти модальности побуддений могут проявляться с разных сторон. С одной стороны в необходимости, а с другой стороны во влечении и потребности. В. Г. Асеев на рассуждение о природе эмоций С. Л. Рубенштейна : ≪Эмоциональные процессы приобретают положительный или отрицательный характер в зависимости от того, находится ли действие, которое индивид производит, и воздействие, которому он подвергается, в положительном или отрицательном отношении к его потребностям, интересам, установкам≫. [8]