2.3. Расчет экономического эффекта и эффективности

Под экономическим эффектом понимают те преимущества, которые получают в результате внедрения чего-то нового (техники, материала, операции обработки…).

Для более наглядного представления эффекта от внедрения нового программного обеспечения необходимо сгруппировать полученные данные в таблицу 10.

Таблица 10. - Сравнительная характеристика времени

№	Наименование операций	Затраты времени, час.		Экономия от внедрения П.О.
		До внедрения П.О.	После внедрения П.О.	Часы	%
1	2	3	4	5=4-3	6= (5/3)*100%
	Заполнение ведомости кл. руководителем	22	11	-11	-45,45
	Заполнение ведомости по отделению	6	3	-3	-50,0
	Занесение информации в ПК	8,8	8,8	0	-
	ИТОГО	36,8	22,8	-14	-38,04

Рассчитаем затраты времени после внедрения ПО

Заполнение ведомости кл. руководителем=0,5*22=11 часов

Заполнение ведомости по отделению = 3 часа

Занесение информации в ПК=0,4*22=8,8 часов

Рассчитаем экономию от внедрения ПО

Преподаватель: Эк.от внед=(10/22)*100=-45,45

Зав.отделением: Эк.от внед=(3/6)*100=-50

Лаборант: Эк.от внед=0

Итог=(-14/36,8)*100=-38,04 %.

Сравнительная характеристика времени до и после внедрения программного продукта наглядно можно видеть на рис.1.

Рис.1. Затраты времени до и после внедрения ПО

В связи с сокращением трудоемкости работы увеличивается производительность труда по Заполнению ведомости кл. руководителем на 45,45%, Заполнение ведомости по отделению на 50%, а в целом трудоемкость работ сократилась на 38,04%. (таблица 10)

С ростом производительности труда связан такой показатель, как количество высвобождаемых рабочих, и, следовательно, экономия заработной платы.

Необходимо сделать перерасчет заработной платы с учетом экономии времени.

Таблица 11.-Перерасчет основной заработной платы работников с учетом разработки ПО.

№	должность	Всего человек	Общие затраты времени по категориям работников, час	Стоимость 1 час., руб.	Основная ЗП, руб.
1	2	3	4	5	6=4*5
	Преподаватель	22	11	60	660
	Зав.отделением	4	3	68	204
	Лаборант	1	8,8	35	308
	итого	27	22,8	-	1172

Рассчитаем основную заработную плату с учетом экономии времени по категориям работников:

Преподаватель: ЗПосн=11*60=660 руб

Зав.отделением: ЗПосн=3*68=204 руб

Лаборант: ЗПосн=8,8*35=308 руб

Итого: ЗПосн=660+204+308=1172 руб

Рассчитаем дополнительную заработную плату по категориям работников по формуле:

ЗПдоп = ЗПосн*Кдоп/100%

Преподаватель: ЗПдоп=660*0,12=79,2 руб

Зав.отделением: ЗПдоп=204*0,12=24,48 руб

Лаборант: ЗПдоп=308*0,12=36,96 руб

Итого: ЗПдоп=79,2+24,48+36,96=140,64 руб

Рассчитаем отчисления на социальные нужды по категориям работников по формуле:

ЗПстр = (ЗПосн + ЗПдоп)*Кстр/100%

Преподаватель: ЗПстр=(660+79,2)*0,356=263,16 руб

Зав.отделением: ЗПдлп=(204+24,48)*0,356=81,34 руб

Лаборант: ЗПдоп=(308+36,96)*0,356=122,81 руб

Итого: ЗПдоп=263,16+81,34+122,81=467,31 руб

Рассчитаем общий фонд заработной платы по категориям работников по формуле:

ФЗП общий = ЗПосн +ЗПдоп + Отчисления на соц. Нужды

Преподаватель: ФЗПоб=660+79,2+263,16=1002,36 руб

Зав.отделением: ФЗПоб=204+24,48+81,34=309,82 руб

Лаборант: ФЗПоб=308+36,96+122,81=467,77руб

Итог: ФЗПоб=1002,36+309,82+467,77=1779,95 руб

Рассчитаем экономию по заработной плате по следующей формуле:

Эзп = ФЗПбаз-ФЗП нов

Эзп=3092,12-1779,95 =1312,17 руб

Экономия общехозяйственных расходов (ЭРобщ) (так как размер данного вида расходов зависит от заработной платы основных рабочих, то они значительно снизятся):

Рассчитаем общехозяйственные расходы по формуле:

Робщ (нов) = (ЗПосн (нов)*Кобщ) / (12*100%);

Робщ (нов)=( 1172*0,4)/12=39,07 руб

Рассчитаем экономию общехозяйственных расходов по формуле:

Э Робщ = Робщ(б) – Робщ(нов)

Э Робщ = 67,87 -39,07=28,8 руб

ИТОГО экономия, руб. = Эзп + Э Робщ=1312,17 +28,8 =1340,97 руб

Под экономической эффективностью понимают соизмерение эффекта с затратами на его получение.

Эффективность рассчитывается из разницы затрат базового (до внедрения П.О.) и нового вариантов (Снов) по формуле:

Эф = (Сбаз – Снов) – Ен*К

Эф = (3320,20 -1979,23)-0,16*4721,13 =585,59 руб, где

Снов = Сбаз – Экономия =3320,20 -1340,97 =1979,23 руб

К – капитальные вложения, руб. (себестоимость программного обеспечения, Сп.о.)

Ен – нормативный коэффициент капитальных вложений, Ен = 0,16руб.

Рассчитаем срок окупаемости программного обеспечения по формуле:

Ток = К / Эф

Ток = 4721,13 / 585,59 =8 лет

Заключение.

Цель данной работы являлась изучение издержек производства и себестоимости продукции. Курсовая работа состоит из двух частей: теоретической и практической. В первой части курсовой работы были рассмотрены теоретические аспекты понятий издержек производства и себестоимости продукции: суть и классификация издержек производства, состав и классификация расходов на производство продукции, пути снижения себестоимости продукции.

Себестоимость продукции является важнейшей экономической категорией и характеризует затраты предприятия на производство и реализацию продукции. Она является также важнейшим качественным показателем работы предприятия, так как характеризует уровень использования всех ресурсов, находящихся в распоряжение предприятия.

Управление издержками производства и реализации продукции с целью их минимизации на предприятии является составной частью управления предприятием в целом. Управление издержками на предприятии необходимо для получения максимальной прибыли, улучшения финансового состояния фирмы и повышения конкурентоспособности предприятия и продукции.

Снижение себестоимости может произойти при создании автоматизированных систем управления, использовании ЭВМ, совершенствовании и модернизации существующей техники и технологии. Уменьшаются затраты и в результате комплексного использования сырья, применения экономичных заменителей, полного использования отходов в производстве. Большой резерв таит в себе и совершенствование продукции, снижение ее материалоемкости и трудоемкости, снижение веса машин и оборудования, уменьшение габаритных размеров и др.