
- •Первичная медико-санитарная помощь населению (пмсп). Задачи. Функции. Направления развития пмсп в Республике Беларусь. Виды медицинской помощи.
- •Организация медицинской помощи населению в амбулаторно - поликлинических условиях, основные направления развития. Номенклатура амбулаторно-поликлинических организаций.
- •Городская поликлиника, структура, задачи. Принципы организации работы городской поликлиники. Виды участков, нормативы численности.
- •Регистратура поликлиники, структура, задачи. Организация записи пациентов на прием к врачу. Правила хранения медицинской документации.
- •Профилактическая работа городской поликлиники. Отделение профилактики, задачи. Организация медицинских осмотров населения. Виды осмотров. Показатели профилактической работы.
- •Разделы работы врача-терапевта участкового, их характеристика. Учетная документация в работе врача-терапевта участкового. Показатели деятельности.
- •Диспансеризация населения. Определение, задачи. Организация и содержание этапов диспансеризации. Учетные документы. Показатели для оценки объема, качества и эффективности диспансерной работы.
- •Кабинет медицинской статистики поликлиники, основные разделы работы. Роль статистической информации в управлении поликлиникой. Основные отчетные формы. Показатели работы поликлиники.
- •Врач общей практики (воп): определение, виды деятельности. Содержание работы врача общей практики.
- •Роль и место воп в системе первичной медико-санитарной помощи. Амбулатория общей практики, штатные нормативы, организация работы.
- •Организация медицинской помощи населению в условиях стационара, основные направления совершенствования. Номенклатура больничных организаций.
- •Городская больница, структура, задачи, управление, организация работы, учетная и отчетная документация.
- •Организация работы приемного отделения больницы, задачи, порядок поступления. Документация.
- •Виды режимов в стационаре, их характеристика, задачи, основные мероприятия.
- •Показатели стационарной медицинской помощи, методика вычисления, уровни в Республике Беларусь.
- •Показатели деятельности больницы, методика вычисления, оценка. Стационар
- •Женская консультация, задачи, структура, организация работы. Учетная документация. Показатели работы по обслуживанию беременных женщин.
- •Родильный дом, задачи, структура, организация работы. Учетная документация. Показатели деятельности родильного дома.
- •Организация медицинской помощи детям. Номенклатура организаций. Ведущие медико-социальные проблемы здоровья детей.
- •Детская поликлиника, задачи, структура. Особенности организации медицинской помощи детям. Показатели работы детской поликлиники.
- •2. Обслуживание детей на дому:
- •3. Профилактическая работа:
- •4. Наблюдение за новорожденными и детьми первых лет жизни:
- •5. Показатели диспансеризации:
- •Профилактическая работа детской поликлиники. Патронаж новорожденных. Кабинет здорового ребенка, содержание его работы.
- •Противоэпидемическая работа детской поликлиники. Прививочный кабинет, его задачи, организация работы. Учетная документация. Связь в работе с центром гигиены и эпидемиологии.
- •Детская больница, задачи, структура, организация работы, особенности приема пациентов. Учетная и отчетная документация. Показатели деятельности.
- •1. Характеристика помощи в условиях стационара, оказываемой населению
- •Сельский врачебный участок (сву). Медицинские организации сву. Сельская участковая больница. Организация и содержание лечебно - профилактической и противоэпидемической работы.
- •Центральная районная больница, структура, функции. Роль в организации медицинской помощи населению, проживающему в сельской местности. Показатели деятельности.
- •Областная больница, структура, функции. Роль в организации медицинской помощи населению, проживающему в сельской местности. Показатели деятельности.
- •Организация специализированной медицинской помощи населению. Центры специализированной медицинской помощи, виды, задачи, структура.
- •Диспансеры. Виды, задачи, структура. Роль диспансеров в повышении качества специализированной медицинской помощи населению. Взаимосвязь в работе с поликлиникой.
- •Организация скорой (неотложной) медицинской помощи населению. Задачи станции скорой (неотложной) медицинской помощи. Больница скорой медицинской помощи: задачи, структура.
- •Врачебно-консультационная комиссия (вкк), состав, функции. Разделы работы вкк. Порядок направления пациентов на вкк, выдача листка нетрудоспособности через вкк.
- •Медико-социальная экспертиза, определение, содержание, основные понятия.
- •Организация медико-социальной экспертизы (экспертизы нарушений жизнедеятельности пациентов). Документы, регламентирующие порядок проведения медико-социальной экспертизы.
- •Медико-реабилитационные экспертные комиссии (мрэк). Виды, состав и функции мрэк. Порядок направления и освидетельствования пациентов на мрэк, документация, правила ее оформления.
Организация медицинской помощи населению в амбулаторно - поликлинических условиях, основные направления развития. Номенклатура амбулаторно-поликлинических организаций.
В соответствии с постановлением Министерства здравоохранения РБ № 35 от 28.09.2005г. «Об утверждении номенклатуры организаций здравоохранения» к амбулаторно-поликлиническим организациям относятся: амбулатория, поликлиника, диспансер, центр, медико-реабилитационная экспертная комиссия, военно-врачебная комиссия, медико-санитарная часть. Необходима поддержка и взаимосвязь ПМСП с другими звеньями ЗО по следующим направлениям: а) подготовка кадров; б) информирование; в) организация материально-технического снабжения; г) финансирование; д) организация системы направления больных; е) доступность медицинского обслуживания; ж) руководство и контроль ЗО. Основные принципы оказания амбулаторно-поликлинической помощи: доступность; территориальная участковость; профилактическая направленность; преемственность; бесплатность; этапность. Основные направления развития амбулаторно-поликлинической службы в РБ: повышение доступности и качества оказания медицинской помощи населению; увеличение объема мероприятий по профилактике заболеваний; преодоление различий в обеспечении медицинской помощью городского и сельского населения; улучшение системы подготовки и переподготовки врачей и среднего медперсонала; укрепление материально-технической базы амбулаторно-поликлинической службы; проведение стандартизации оказания помощи населению путем создания протоколов и алгоритмов, основанных на международных рекомендациях, рекомендациях ВОЗ и др. Задачи: Организ-я и осущ-е комплекса профилактических мероприятий. Организ-я и осущ-е диспансеризации населения. Организ-я и осущ-е противоэпидемических мероприятий в районе обслуживания. Организ-я и провед-е мероприятий по гиг воспит-ю и обуч-ю насел-я, пропаганде здорового образа жизни. Организ-я и осущ-е лечебно-диагностич пом насел-ю в поликлинике и на дому. Организ-я и осущ-е мероприятий направленных на улучшение демографич ситуации в районе обслужив-я. Анализ сост-я здоровья насел-я, прикрепленного для мед обслужив-я к поликлинике. Совершенствов-е организац форм и методов работы поликлиники по повыш-ю кач-ва и эффект-ти лечебно–диагностич работы, мед реабилит больных и инвалидов, внедрение в прак-ку работы поликлиники стационарозамещающих технологий. Классифицируются по: •организац принципу – самостоят, объединенные со стацион; •территориальн принципу – районные, городские, центральные, областные; •профилю деятельности – общие, отдельно для взрослых и детей.
Городская поликлиника, структура, задачи. Принципы организации работы городской поликлиники. Виды участков, нормативы численности.
Задачи: Организ-я и осущ-е комплекса профилактических мероприятий. Организ-я и осущ-е диспансеризации населения. Организ-я и осущ-е противоэпидемических мероприятий в районе обслуживания. Организ-я и провед-е мероприятий по гиг воспит-ю и обуч-ю насел-я, пропаганде здорового образа жизни. Организ-я и осущ-е лечебно-диагностич пом насел-ю в поликлинике и на дому. Организ-я и осущ-е мероприятий направленных на улучшение демографич ситуации в районе обслужив-я. Анализ сост-я здоровья насел-я, прикрепленного для мед обслужив-я к поликлинике. Совершенствов-е организац форм и методов работы поликлиники по повыш-ю кач-ва и эффект-ти лечебно–диагностич работы, мед реабилит больных и инвалидов, внедрение в прак-ку работы поликлиники стационарозамещающих технологий. Структура. зависит от мощности: Руководство, Регистратура, Отдел-е профил-ки, Лечебные отдел-я, Лаборат-диагностич отдел-е (клинико-диагностич лаборат-я, рентгенологический каб, флюорографический каб, каб УЗИ, каб функц диагн-ки, эндоскопич каб, Отдел-е мед реабилит, ЦСО, Орг-метод отдел (каб мед стат-ки), Администр-хозяйств часть (бухгалтерия, отдел кадров, каб юриста, каб инженера по гражд обороне, каб инженера по охр труда и технике безоп-ти, архив). Поликлиникой руководит главный врач( наиб квалифицир спец-т, имеющий организаторские спос-ти и навыки по управл-ю). Назначается органом управл-я ЗО, в ведении кот находится поликл-ка. Назнач-е согласов-ся с органом исполнит-распорядит власти административной территории. Главный врач несет полную ответственность за всю леч-профилактич, организац, администр-хозяйств и финанс деят-ть организации. Амбулат-поликлинич организации по территориальному принципу: районные, городские, центральные, областные. Согласно уч-территор принципу насел-е, прожив в зоне обслуж-я поликлиники, для получения мед пом закреплено за участковым врачом-терапевтом поликлиники. В РБ, кроме территориальных (терапевтических, педиатрических, акушерско-гинекологических) участков, функционируют участок врача общей практики, сельский врачебный участок, приписной и цеховой участки. Базовым местом работы участковых врачей является поликлиника. В сельской местности – СУБ или СВА сельского врачебного участка. В соотв с уч-территор принципом деят-ти поликлиники вся территория района обслуживания разделена на отдельные участки. Мед обслужив-е насел-я осуществляют специально закрепленные за участком участковый врач-терапевт и участковая мед сестра. Численность насел-я на терап уч-ке 1700 человек, участок врача общей практики – 1200 чел-к (взрослых и детей), на педиатрич уч-ке – 800 детей, у акушера-гинеколога – 3300 женщин в возрасте 15 лет и старше. Основной метод работы специалистов амб-поликлинич организаций – диспансерный, т.е. динамичное наблюдение за сост здоровья насел-я обслуживаемой территории.