- •1. Необходимость учета. Задачи бу.
- •2. Предмет бухгалтерского учета.
- •2. Оборотные
- •3. Метод бухгалтерского учета.
- •4. Счета и двойная запись
- •4. Хозяйственные средства и их классификация
- •5. Источники формирования средств и их классификация
- •6. Основные принципы бу
- •7. Характеристика метода бухгалтерского учета, система счетов и двойная запись
- •3. Оценка имущества, обязательств и хозяйственных операций
- •5. Счета и двойная запись
- •8. Построение и назначение бухгалтерского баланса. Актив, пассив. Группировка балансовых статей.
- •9. Изменения в балансе под влиянием хозяйственных операций и их типы
- •10. Назначение счетов, их построение. Виды бухгалтерских счетов. Активные и пассивные счета. Понятие оборота и сальдо счетов.
- •11. Назначение счетов, их построение. Виды бухгалтерских счетов. Активно-пассивные счета. Понятие оборота и сальдо счетов.
- •12. Счета синтетические и аналитические, их назначение и взаимосвязь. План счетов бухгалтерского учета.
- •14. Техника бухгалтерского учета.
- •15. Формы бухгалтерского учета, их краткая характеристика.
- •16. Организация бухгалтерского учета на предприятии.
- •17. Исправление ошибок в учетных регистрах
- •18. Понятие об учетной политике.
- •19. Учет операций по расчетному счету
- •20. Учет кассовых операций
- •21. Учет расчетов с подотчетными лицами
- •22. Расчеты по особым счетам. Понятие и формы аккредитива
- •23. Формы, системы и виды оплаты труда. Первичные документы по учету труда и их оплате.
- •24. Удержания из заработной платы. Налог на доходы физических лиц.
- •25. Синтетический учет труда и заработной платы. Учет расходов по оплате труда и социальному страхованию.
- •26. Понятие об основных средствах и их классификация
- •27. Оценка основных средств, отражение в отчетности.
- •28. Учет поступлений и выбытия ос
25. Синтетический учет труда и заработной платы. Учет расходов по оплате труда и социальному страхованию.
Основанием для расчетов по заработной плате являются первичные документы по учету труда (табель, наряды, накопительные карточки); расчеты в бухгалтерии по различным доплатам и надбавкам; решения судебных органов; платежные ведомости по авансам и многое другое.
Для учета рабочего времени предназначен Табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы .
Синтетический учет расчетов с персоналом по всем видам заработной платы, премиям, пособиям и др, а также по выплате доходов по акциям и другим ценным бумагам данного предприятия осуществляется на пассивном счете 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда».
Учет расходов по оплате труда и социальному страхованию.
Заработная плата - вознаграждение за труд, которое наниматель обязан выплатить работнику за выполненную работу в зависимости от ее сложности, количества, качества, условий труда и квалификации работника с учетом фактически отработанного времени, а также за периоды, включаемые в рабочее время
Основой для расчета и начисления зарплаты является штатное расписание, локальные положения о труде, трудовые контракты (договора), заключенные с сотрудниками организации, а также первичные документы по учету рабочего времени.
Законодательно установлено два вида удержаний:
1. НДФЛ - исчисляется, удерживается и уплачивается предприятием со всех доходов, источником которых он является. Ставка НДФЛ - 13%. Исчисление и удержание подоходного налога должно происходить в момент начисления заработной платы, а его уплата в бюджет – в момент выплаты заработной платы.
2. Обязательные страховые взносы по ставке. Объектами обложения являются выплаты и вознаграждения, которые начисляются работодателем в пользу работников по всем основаниям. С сумм выплат и иных вознаграждений в пользу физического лица, превышающих 415 000 рублей нарастающим итогом с начала расчетного периода, страховые взносы не взимаются. Предельная величина базы для начисления страховых взносов подлежит ежегодной индексации в соответствии с ростом средней заработной платы в РФ. Размер индексации определяется правительством РФ.
Для учета расчетов по взносам на социальное страхование, в Пенсионный фонд и на медицинское страхование используется пассивный счет 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению», который имеет следующие субсчета:
69-1 «Расчеты по социальному страхованию»;
69-2 «Расчеты по пенсионному обеспечению»;
69-3 «Расчеты по обязательному медицинскому страхованию».
Начисленные суммы в Фонд социального страхования, Пенсионный фонд, в фонды обязательного медицинского страхования относятся в дебет тех счетов, на которые отнесена начисленная оплата труда, и в кредит счета 69 «Расчеты по социальному страхованию и обеспечению».
26. Понятие об основных средствах и их классификация
Основные средства - часть имущества, используемая в качестве средств труда при производстве продукции, выполнении работ или оказании услуг для управленческих нужд либо для управления организацией в течение длительного времени (более 12 месяцев), способная приносить экономические выгоды в будущем. Отличительная особенность- многократное использование в процессе производства, они длительно сохраняют свою натурально-вещественную форму и, изнашиваясь, постепенно в виде амортизации переносят свою стоимость на себестоимость готовой продукции.
Актив принимается организацией к БУ в качестве ОС, если одновременно выполняются следующие условия:
а)объект предназначен для использования в производстве продукции, при выполнении работ или оказании услуг, для управленческих нужд организации либо для предоставления организацией за плату во временное владение и пользование или во временное пользование;
б)объект предназначен для использования в течение длительного времени (свыше 12 месяцев);
в)организация не предполагает последующую перепродажу данного объекта;
г) объект способен приносить организации экономические выгоды (доход) в будущем.
Срок полезного использования - период, в течение которого использование объекта ОС приносит доход.
Группировка ОС по отраслевому признаку позволяет получить данные об их стоимости в каждой отрасли.
По назначению ОС подразделяются :
производственные основные средства для основной деятельности;
производственные основные средства для других видов деятельности;
непроизводственные основные средства .
По видам ОС подразделяются : здания, сооружения, рабочие и силовые машины и оборудование, измерительные и регулирующие приборы и устройства, вычислительная техника, транспортные средства, инструмент, производственный и хозяйственный инвентарь и принадлежности, рабочий, продуктивный и племенной скот, многолетние насаждения, внутрихозяйственные дороги и прочие соответствующие объекты.
По степени использования ОС:
в эксплуатации;
в запасе (не начисляется амортизация);
в ремонте;
на консервации;
на реконструкции, модернизации и частичной ликвидации.
В зависимости от имеющихся у организации прав на них ОС подразделяются:
на основные средства, принадлежащие на праве собственности ;
арендованные ОС, полученные от других предприятий и организаций во временное пользование за плату;
ОС, полученные в безвозмездное пользование;
ОС, полученные в доверительное управление.
ОС, предназначенные исключительно для предоставления организацией за плату во временное владение и пользование или во временное пользование с целью получения дохода, отражаются в бухгалтерском учете и бухгалтерской отчетности в составе доходных вложений в материальные ценности. Активы, в отношении которых выполняются все условия, позволяющие определить их как основные средства, и стоимостью не более 40 000 рублей за единицу могут отражаться в БУ и БО в составе материально-производственных запасов.