Гр-асс.-2011

«Взвешивание» факторов возможно с использованием экспертных оценок по методу, предложенному Т. Саати (табл.3.4) [107], где вводится 9 градаций (7±2=9). Число 7 определяется психофизиологическим восприятием эксперта, который не в состоянии внятно различить более 7-ми градаций [9, 15].

Таблица 3.4.

Шкала для экспертных оценок Т. Саати.

Ранги экспертных оценок
1	равноценность
3	умеренное превосходство
5	сильное превосходство
7	очень сильное превосходство
9	высшее (крайнее) превосходство
2, 4, 6, 8	промежуточные значения между суждениями

Таблица 3.5.

Пример варианта заполнения матрицы экспертных оценок Т. Саати.

	А	В	С	D	Е	F	G	Σ «весов»
А	1	3	7	1/3	1/3	1/3	1/3	12,33
В	1/3	1	3	1/5	1/5	1/5	1/5	5,13
С	1/7	1/3	1	1/9	1/9	1/9	1/9	1,92
D	3	5	9	1	1	1	1	21,00
Е	3	5	9	1	1	1	1	21,00
F	3	5	9	1	1	1	1	21,00
G	3	5	9	1	1	1	1	21,00

Таблица 3.6.

Пример варианта нормирования «весов» матрицы экспертных оценок Т. Саати и проверки корректности заполнения.

	А	В	С	D	Е	F	G	Проверка
А	0,081	0,243	0,568	0,027	0,027	0,027	0,027	1,000
В	0,065	0,195	0,584	0,039	0,039	0,039	0,039	1,000
С	0,074	0,174	0,521	0,058	0,058	0,058	0,058	1,000
D	0,143	0,238	0,429	0,048	0,048	0,048	0,048	1,000
Е	0,143	0,238	0,429	0,048	0,048	0,048	0,048	1,000
F	0,143	0,238	0,429	0,048	0,048	0,048	0,048	1,000
G	0,143	0,238	0,429	0,048	0,048	0,048	0,048	1,000

Таблица 3.7.

Пример варианта определения предварительных Kf предв. и «скорректированых весов» факторов Kf корр. матрицы экспертных оценок Т. Саати.

	А	В	С	D	Е	F	G	Проверка
А	0,081	0,243	0,568	0,027	0,027	0,027	0,027	1,000
В	0,065	0,195	0,584	0,039	0,039	0,039	0,039	1,000
С	0,074	0,174	0,521	0,058	0,058	0,058	0,058	1,000
D	0,143	0,238	0,429	0,048	0,048	0,048	0,048	1,000
Е	0,143	0,238	0,429	0,048	0,048	0,048	0,048	1,000
F	0,143	0,238	0,429	0,048	0,048	0,048	0,048	1,000
G	0,143	0,238	0,429	0,048	0,048	0,048	0,048	1,000
Σ	0,792	1,564	3,387	0,314	0,314	0,314	0,314
Kf предв.= Σ/7	0,113	0,223	0,045	0,045	0,045	0,045	0,045
Kf предв., %	11,31	22,34	48,38	4,49	4,49	4,49	4,49	100,000
Kf корр., %	11	22	47	5	5	5	5	100,000

На пятом этапе производим дифференциацию по уровням каждой категории должностей. Каждый из факторов имеет несколько «весовых категорий»¹¹⁹ для более точного описания функционала, например три (табл.3.8).

Таблица 3.8.

Пример описания категории «Профессиональные знания»: уровень фактора и параметры.

Категория должности	Уровень фактора	Определение параметра (измерение фактора)	«Вес» уровня фактора Кu
4Т	А1	Специалист в технической/предметной области	20
	А2	Эксперт в технической/предметной области	30
	А3	Признанный эксперт в своей области, которая является ключевой в бизнесе	50
5ВS	А1	Четкое понимание теории и практики в какой-либо области	15
	А2	Четкое понимание теории и практики в быстроменяющейся среде	35
	А3	Четкое понимание теории и практики в научной сфере, на участке, требующем знания теории	50

На шестом этапе в пределах уже каждой из «взвешенных» категорий экспертная группа проводит оценку должностей и рабочих мест с использованием заранее подготовленных документов: описания организационной структуры компании; описания должностей; описания факторов по уровням с определением «веса уровня фактора» Кu (табл.3.9): . Таблица 3.9.

Пример «профиля» должности по факторам (по результатам заполнения экспертных анкет).

Уровни	Результаты заполнения анкет экспертами
	Должности в пределах выделенных категорий
	1	2	….	….	….	nс	….	….	….	….	NС
А1	+	+						+	+
А2			+	+	+					+
А3						+	+				+
B1	+	+	+					+	+	+
B2				+
B3					+	+	+				+
C1	+	+	+	+				+	+	+
C2					+	+
C3							+				+
D1	+							+
D2		+	+	+	+				+	+
D3						+	+				+
E1	+							+
E2		+	+	+					+	+
E3					+	+	+				+
F1	+							+
F2		+							+
F3			+	+	+	+	+			+	+
G1	+							+
G2		+	+	+	+				+	+
G3						+	+				+
Σ	140	160	….	….	….	….	….	….	….	….	350

Седьмой этап. На основании анализа профилей должностей в пределах каждой из категорий получаем диапазон изменений от 140 до 350 баллов. В данном случае целесообразно воспользоваться аппаратом нечетких множеств (рис.3.3, табл.3.10) [107] .

Таблица 3.10.

Пример формирования грейдов в пределах выделенных категорий.

	Должности в пределах выделенных категорий С
	1	2	….	….	nс	….	….	NС
Σ	140	160	….	210	….	….	….	350
Относительный шаг в грейде	0,10	0,12	….	….	….	….	….	1,0
Относительный диапазон в грейде	0,1		….	0,35	….	….	….	1,0
Грейды			….	….	….	….	….
1	1	1	1	1	….	….	….
2			….	….	….	….	….
3			….	….	….	….	….
4			….	….	….	….	….
5			….	….	….	….	5	5