Программный модуль "Налог"

Используя персональные учетные данные сотрудников предприятия, а также сведения о начисленном заработке и исчисленном налоге, подсистема обеспечивает подготовку отчетных данных для Федеральной налоговой службы и Пенсионного фонда РФ.

Подсистема позволяет формировать отчетность:

• По налогу на доходы физических лиц - налоговая карточка по учету доходов и налога на доходы физических лиц (форма 1-НДФЛ), справка о доходах физического лица (форма 2-НДФЛ), реестр сведений о доходах физических лиц; включая представление сведений о доходах физических лиц в электронном виде

• По единому социальному налогу и страховым взносам - индивидуальная карточка учета сумм начисленных выплат и иных вознаграждений, расчет по авансовым платежам по единому социальному налогу и расчет по авансовым платежам по страховым взносам для организаций, выступающих в качестве работодателей

• По персонифицированному учету в системе государственного пенсионного страхования, включая представление сведений индивидуального учета в электронном виде

• Предоставляется возможность формирования финансовой отчетности, включая декларации, расчет авансовых платежей по единому социальному налогу и страховым взносам, а также форму 4-ФСС. Отчетность может быть сформирована как на бумажных, так и на электронных носителях.

Табельный учет

Подсистема предназначена для автоматизации ведения учёта рабочего времени сотрудников.

Подсистема может эксплуатироваться как отдельно, так и интегрировано с другими подсистемами КИС «Флагман» (предпочтительно наличие подсистемы «Заработная плата», с табельным учетом которой эта подсистема синхронизирована, и позволяет обеспечить как формирование табеля-ежедневника, так и создание/переформирование расчетных документов сотрудников по соответствующим кодам начислений).

Подсистема позволяет вести учёт рабочего времени методом сплошной регистрации, по отклонениям и по смешанному методу.

Обработка данных ведётся как индивидуально для каждого сотрудника, так и для групп сотрудников.

Сформированный табель используется для расчёта заработной платы.

Функции и возможности подсистемы «Табельный учет»:

• разработка и ведение графиков рабочего времени сотрудников, учет истории изменения индивидуальных графиков;

• осуществление табельного учета (табель-ежедневник) по методу ведения сплошной регистрации, по методу учета отклонений от основного рабочего времени или по смешанному методу;

• групповая обработка данных табельного учета с помощью любого из трех возможных механизмов формирования табеля-ежедневника: стандартного, механизма настраиваемого поиска, механизма использования индивидуального режима (полная автоматизация табельного учета);

• возможность коррекции и автоматического сторнирования данных табельного учета за прошлые периоды;

• возможность индивидуального и группового расчета табеля-ежедневника для подсистемы «Персонал»;

• возможность частичного или полного импорта данных табельного учета из подсистемы «Персонал» в табель-ежедневник по запросу;

• возможность индивидуального и группового расчета табеля-ежедневника, а также переформирования документов к оплате для подсистемы «Заработная плата» в реальном масштабе времени;

• возможность экспорта данных табельного учета во внешние источники;

• подготовка набора необходимых выходных документов табельного учета;