8.2 Заочное обучение

№ п/п	№ модуля (раздела)	Наименование темы	Вид учебного занятия	Активные и интерактивные формы проведения обучения	Объем, часы
1	2	Социальная сущность управленческой деятельности	Практическое занятие	Мозговой штурм	1
2	3	История развития управленческой мысли	Практическое занятие	Творческое задание	2
Итого					3

9 Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации

9.1 Вопросы для текущего и итогового контроля (экзамена)

Вопросы для текущего контроля формируются выборочно из нижеперечисленного списка в соответствии с тематикой пройденного материала.

1. Социология управления как отрасль социологической науки.

2. Специфика объекта и предмета социологии управления.

3. Структура, функции, методология и методы социологии управления.

4. Социальный феномен управления.

5. Основные подходы к социологии управления (диалектико-материалистический, историко-генетический, ситуационный, структурно-функциональный, бихевиористский, системный и др.).

6. Управление как социальное отношение. Объекты и субъекты социального управления.

7. Управление и власть. Управление и лидерство.

8. Социально-культурные и социально-психологические факторы управления.

9. Понятие управленческого менталитета и управленческой культуры.

10. Инертная, оптимальная и агрессивная среда управления. Управление в условиях агрессивной среды.

11. Интересы общества и интересы государства в социальном управлении. Объективный характер государственного интереса.

12. Естественный и искусственный государственный интерес. Механизмы разработки государственного интереса.

13. Периодизация в истории управленческой мысли.

14. Средневековая управленческая мысль.

15. Управленческая мысль 18-19 вв.

16. Развитие управленческой мысли в 20 веке.

17. Специфика управления в социологических теориях Г. Спенсера, М. Вебера, Т. Парсонса и др.

18. История отечественной управленческой мысли.

19. Развитие социологии управления в ХХ веке.

20. Развитие социологии управления в нашей стране.

21. Три основных инструмента управления.

22. Координация, субординация и реординация как модели социального управления.

23. Современная американская модель управления.

24. Современная японская модель управления.

25. Современная европейская модель управления.

26. Концепция бюрократии М. Вебера.

27. Управление и манипулирование. Манипулирование как реализация корыстных интересов.

28. Виды манипулирования: экономическое, политическое, бюрократическое, идеологическое, психологическое.

29. Социологический анализ социальных организаций.

30. Формальные и неформальные структуры в организациях и системе управления.

31. Сущность социальной информации. Источники социальной информации.

32. Конкретно-социологическое обеспечение управления.

33. Методы сбора эмпирических данных и их интерпретация.

34. Сущность социального планирования. Объект и предмет социального планирования.

35. Методика социального планирования.

36. Понятие и сущность социального проектирования.

37. Методы и принципы социального проектирования.

38. Типология социальных проектов.

39. Сущность и специфика социального прогнозирования.

40. Принципы и виды социального прогнозирования.

41. Методы социального прогнозирования: экспертная оценка, экстраполирование, моделирование, аналогии, комплексные методики.

42. Глобальное моделирование мира.