3 Расчет показателей по труду и заработной плате
Производство непрерывное; продолжительность рабочей смены 6 часов;
график работы – пятибригадный; количество смен – 4; для дневного персонала установлена 5-тидневная рабочая неделя по 8 часов.
Кроме явочной численности, представляющей собой количество рабочих, необходимых для замещения всех рабочих мест при действующем режиме сменности, следует определить списочную численность рабочих. Списочная численность включает в себя явочную численность, а также резерв для замены рабочих, находящихся в очередных отпусках, выходных, отсутствующих по причине временной нетрудоспособности, выполняющих государственные и общественные обязанности с отрывом от производства. Для расчета списочной численности необходимо составить баланс рабочего времени одного рабочего, приведенный в таблице 8.
Таблица 8 – Баланс рабочего времени одного рабочего в условиях непрерывного производства
Фонд времени |
Для сменного персонала |
Для дневного персонала |
Календарный фонд времени |
365 |
365 |
Нерабочие дни: - выходные - праздники Итого |
73
73 |
104 16 120 |
Номинальный фонд времени |
292 |
245 |
Невыходы на работу - очередной и дополнительный отпуск - по болезни - выполнение гос. обязанностей - учебный отпуск - прочие невыходы Итого невыходов на работу |
30 4 2 1 1 38 |
30 4 2 1 1 38 |
Эффективный фонд рабочего времени, дни |
254 |
207 |
Эффективный фонд рабочего времени, мес. |
10,44 |
10,14 |
Номинальный фонд рабочего времени определяется как разность между календарным фондом и количеством нерабочих дней в году. Для расчета эффективного фонда рабочего времени из номинального фонда вычитают общее количество невыходов на работу в течение года.
Списочная численность рабочих в непрерывном производстве определяется следующем образом:
|
(14) |
где Чяв – явочная численность в сутки, чел.;
Тк – календарный фонд рабочего времени, дн.;
Тэф – эффективный фонд рабочего времени одного рабочего, дн.
Списочная численность аппаратчиков разложения 6 разряда:
Расчет всех видов численности рабочих сводится в таблицу 9.
Таблица 9 – Расчет численности рабочих производства тяжелой соды
Наименование специальности |
Тарифная ставка /оклад |
Явочная числен. в смену, чел. |
Число смен в сутки |
Явочная численность в сутки, чел. |
Списочная численность, чел. |
|||
Основные рабочие |
||||||||
Аппаратчик разложения (6 разряд) |
240,58 |
1 |
4 |
4 |
6 |
|||
Аппаратчик разложения (5 разряд) |
230,95 |
1 |
4 |
4 |
6 |
|||
Аппаратчик смешения (4 разряд) |
230,45 |
1 |
4 |
4 |
6 |
|||
Аппаратчик рассева и дробления (4 разряд) |
230,45 |
1 |
4 |
4 |
6 |
|||
Кочегар печей (4 разряд) |
230,45 |
1 |
4 |
4 |
6 |
|||
Вспомогательные рабочие |
||||||||
Слесарь-ремонтник (5 разряд) |
230,95 |
1 |
4 |
4 |
6 |
|||
Электрик (6 разряд) |
240,58 |
1 |
4 |
4 |
6 |
|||
Руководители, специалисты и служащие |
||||||||
Начальник цеха |
42076,90 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|||
Зам. начальника цеха |
40785,35 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|||
Мастер смены |
49040,40 |
1 |
4 |
4 |
5 |
|||
Мастер по ремонту |
48292,60 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|||
Механик |
47147,70 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|||
Энергетик |
47603,10 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|||
Табельщик |
12587,30 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|||
Кладовщик |
11487,60 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|||
Уборщик |
10472,86 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|||
Пример расчета годового фонда заработной платы можно произвести на примере аппаратчиков разложения 6 разряда.
Основной фонд заработной платы включает следующие выплаты: доплату за работу в ночное время; доплату за работу во вредных условиях труда; премию за 100% выполнение плана.
Оплата по тарифу определяется следующим образом:
|
(15) |
где Cт – часовая тарифная ставка;
Тэф – эффективный фонд рабочего времени;
Чсп – списочная численность работников.
tсм – продолжительность смены в часах.
Оплата по тарифу составит:
Доплата за работу в ночное время рассчитывается по следующей формуле:
|
(16) |
где КH – коэффициент доплаты за работу в ночное время
Доплата за работу в ночное время составит:
Доплата за работу в вечернее время определяется следующим образом
|
(17) |
где Кв – коэффициент доплаты за работу в вечернее время.
Доплата за работу в вечернее время составит:
Премия за 100% выполнение плана рассчитывается следующим образом:
|
(18) |
где От – оплата по тарифу
Кпр – коэффициент премирования за 100% выполнения плана.
Премия за 100% выполнение плана составит:
Доплата за работу во вредных условиях труда рассчитывается следующим образом.
|
(19) |
где Квр – коэффициент доплаты за работу во вредных и опасных условиях труда.
Доплата за работу во вредных условиях труда составит:
Доплата за работу в праздничные дни определяется по следующей формуле:
|
(20) |
где Nпр – число праздничных дней в течение года;
tсм – продолжительность смены;
Чяв – явочная численность рабочих.
Доплата за работу в праздничные дни составит:
|
(20) |
Годовой фонд основной заработной платы составит:
Дополнительный фонд заработной платы включает в себя: оплату очередного отпуска, оплату дней выполнения государственных обязанностей, оплату учебного отпуска; оплату прочих невыходов.
Оплата очередного отпуска рассчитывается следующим образом:
|
(21) |
Оплата очередного отпуска составит:
Оплата учебного отпуска определяется аналогично:
|
(22) |
Оплата учебного отпуска составит:
Оплата дней выполнения государственных обязанностей рассчитывается по формуле:
|
(23) |
Оплата дней выполнения государственных обязанностей составит:
Таким же образом рассчитывается оплата дней прочих невыходов:
|
(24) |
Оплата дней прочих невыходов составит:
Дополнительный фонд заработной платы составит:
Увеличение по районному коэффициенту рассчитывается следующим образом:
|
(25) |
Годовой фонд заработной платы представляет собой сумму основного фонда заработной платы, дополнительного фонда заработной платы и районного коэффициента:
|
(26) |
Расчет заработной платы остальных работников аналогичен и сведен в таблицу 10.
Таблица 10 - Расчет годового фонда заработной платы работников производства
Профессия |
|
ЧТС, оклад, руб. |
Основной фонд заработной платы, руб. |
||||||
От, руб. |
|
|
|
Пр, руб. |
Дпр, руб. |
Итого |
|||
Основные рабочие |
|||||||||
Аппаратчик разложения (6 р) |
6 |
240,58 |
2199863,52 |
293315,14 |
36664,39 |
549965,88 |
769952,23 |
92382,72 |
3942143,88 |
Аппаратчик разложения (5 р) |
6 |
230,95 |
2111806,80 |
281574,24 |
35196,78 |
527951,70 |
739132,38 |
88684,80 |
3784346,70 |
Аппаратчик смешения (4 р) |
6 |
230,45 |
2107234,80 |
280964,64 |
35120,58 |
526808,70 |
737532,18 |
88492,80 |
3776153,70 |
Аппаратчик рассева (4 р) |
6 |
230,45 |
2107234,80 |
280964,64 |
35120,58 |
526808,70 |
737532,18 |
88492,80 |
3776153,70 |
Кочегар печей (4 р) |
6 |
230,45 |
2107234,80 |
280964,64 |
35120,58 |
526808,70 |
737532,18 |
88492,80 |
3776153,70 |
Итого |
30 |
|
|
|
|
|
|
|
19054951,68 |
Вспомогательные рабочие |
|||||||||
Слесарь-ремонтник (5 р) |
6 |
230,95 |
2111806,80 |
281574,24 |
35196,78 |
527951,70 |
739132,38 |
88684,80 |
3784346,70 |
Электрик (6 р) |
6 |
240,58 |
2199863,52 |
293315,14 |
36664,39 |
549965,88 |
769952,23 |
92382,72 |
3942143,88 |
Уборщик |
1 |
10472,86 |
72262,73 |
|
|
18065,68 |
25291,96 |
|
115620,37 |
Итого |
13 |
|
|
|
|
|
|
|
7842110,95 |
Руководители, специалисты и служащие |
|||||||||
Начальник цеха |
1 |
42076,90 |
290330,61 |
|
|
72582,65 |
101615,71 |
|
464528,98 |
Зам. начальника цеха |
1 |
40785,35 |
281418,92 |
|
|
70354,73 |
98496,62 |
|
450270,26 |
Мастер смены |
5 |
49040,40 |
1661488,75 |
221531,83 |
27691,48 |
415372,19 |
581521,06 |
129003,52 |
3085649,23 |
Мастер по ремонту |
1 |
48292,60 |
333218,94 |
|
|
83304,74 |
116626,63 |
|
533150,30 |
Механик |
1 |
47147,70 |
325319,13 |
|
|
81329,78 |
113861,70 |
|
520510,61 |
Энергетик |
1 |
47603,10 |
328461,39 |
|
|
82115,35 |
114961,49 |
|
525538,22 |
Табельщик |
1 |
12587,30 |
86852,37 |
|
|
21713,09 |
30398,33 |
|
138963,79 |
Кладовщик |
1 |
11487,60 |
79264,44 |
|
|
19816,11 |
27742,55 |
|
126823,10 |
Итого |
12 |
|
|
|
|
|
|
|
5845434,49 |
Всего |
55 |
|
|
|
|
|
|
|
32742497,12 |
,
чел.
,
руб.
,
руб.
,
руб.
Продолжение таблицы 10
Профессия |
Дополнительный фонд заработной платы, руб. |
РК, руб |
Всего |
||||||
|
|
|
|
Итого |
|||||
Основные рабочие |
|||||||||
Аппаратчик разложения (6 р) |
465607,54 |
15520,25 |
31040,50 |
15520,25 |
527688,55 |
670474,86 |
5140307,30 |
||
Аппаратчик разложения (5 р) |
446970,08 |
14899,00 |
29798,01 |
14899,00 |
506566,09 |
643636,92 |
4934549,71 |
||
Аппаратчик смешения (4 р) |
446002,41 |
14866,75 |
29733,49 |
14866,75 |
505469,39 |
642243,46 |
4923866,56 |
||
Аппаратчик рассева (4 р) |
446002,41 |
14866,75 |
29733,49 |
14866,75 |
505469,39 |
642243,46 |
4923866,56 |
||
Кочегар печей (4 р) |
446002,41 |
14866,75 |
29733,49 |
14866,75 |
505469,39 |
642243,46 |
4923866,56 |
||
Итого |
|
|
|
|
2550662,82 |
3240842,18 |
24846456,68 |
||
Вспомогательные рабочие |
|||||||||
Слесарь-ремонтник (5 р) |
446970,08 |
14899,00 |
29798,01 |
14899,00 |
506566,09 |
643636,92 |
4934549,71 |
||
Электрик (6 р) |
465607,54 |
15520,25 |
31040,50 |
15520,25 |
527688,55 |
670474,86 |
5140307,30 |
||
Уборщик |
16756,58 |
558,55 |
1117,11 |
558,55 |
18990,79 |
20191,67 |
154802,83 |
||
Итого |
|
|
|
|
1053245,43 |
1334303,45 |
10229659,84 |
||
Руководители, специалисты и служащие |
|||||||||
Начальник цеха |
67323,04 |
2244,10 |
4488,20 |
2244,10 |
76299,45 |
81124,26 |
621952,68 |
||
Зам. начальника цеха |
65256,56 |
2175,22 |
4350,44 |
2175,22 |
73957,43 |
78634,15 |
602861,85 |
||
Мастер смены |
364446,76 |
12148,23 |
24296,45 |
12148,23 |
413039,67 |
524803,334 |
4023492,23 |
||
Мастер по ремонту |
77268,16 |
2575,61 |
5151,21 |
2575,61 |
87570,58 |
93108,13 |
713829,02 |
||
Механик |
75436,32 |
2514,54 |
5029,09 |
2514,54 |
85494,50 |
90900,77 |
696905,87 |
||
Энергетик |
76164,96 |
2538,83 |
5077,66 |
2538,83 |
86320,29 |
91778,78 |
703637,29 |
||
Табельщик |
20139,68 |
671,32 |
1342,65 |
671,32 |
22824,97 |
24268,31 |
186057,08 |
||
Кладовщик |
18380,16 |
612,67 |
1225,34 |
612,67 |
20830,85 |
22148,09 |
169802,04 |
||
Итого |
|
|
|
|
866337,7354 |
1006765,82 |
7718538,06 |
||
Всего |
|
|
|
|
4470245,99 |
5581911,45 |
42794654,58 |
||
,
руб.
,
руб.
,
руб.
,
руб.