2. Уровни и стили управления.
ТРИ УРОВНЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ
1) Стратегический уровень (прогноз, планирование)
2) Тактический уровень (проектирование, организация)
3) Оперативный уровень (регулирование, учет, контроль, анализ)
1) Стратегический уровень
Уровень руководителя.
В функции стратегического уровня входит разработка и принятие стратегических решений, с учетом перспективного развития системы.
На стратегическом уровне лежит ответственность за последствия всех принятых решений. Стратегическое управление характеризуется разрывом между принятием решения и его реализацией. Временной разрыв достигает 25 лет, поэтому неопределенность — наиболее характерный фактор стратегического решения.
2) Тактическое управление - это заместители.
Тактический уровень несет ответственность за организацию работы по отдельным направлениям и проектирование в соответствие со стратегическим решением, также характеризуется приуроченностью принимаемых решений к конкретным временным интервалам: году, полугодию, кварталу, месяцу.
3) Оперативное управление
Это начальники подразделений, не имеющие в подчинении других руководителей. Оперативный уровень обеспечивает эффективное выполнение принятых решений на более высоких уровнях в подразделения.
Отвечает за практическую реализацию конкретных мероприятий: регулирование, учет, анализ и контроль за деятельностью.
СТИЛИ УПРАВЛЕНИЯ
Стиль управления – это совокупность характерных и устойчивых методов и форм работы руководителя с подчиненными.
Распространены четыре основных стиля руководства: 1)авторитарный 2) демократический 3)либеральный
4)динамичный
Авторитарный стиль основывается на отдаче распоряжений без желания получить одобрение коллектива.
«Каждая инициатива должна быть наказуема».
Такой стиль может держаться продолжительное время, если квалификация и моральные качества руководителя высоки, и он на голову выше подчиненных.
Демократический стиль
управление осуществляется посредством постановки общих задач
имеется большая свобода в выборе средств и способов выполнения задания. Это способствует развитию инициативы и достижению хороших результатов.
хорошим результатом, итогом и славой руководитель делится с подчиненным
Либеральный стиль
Руководитель осуществляет минимальное влияние.
Принцип: Хочешь работать - работай, не хочешь не получишь ничего.
Характерен для творческих коллективов
Динамичный стиль является новым стилем управления и является оптимальным в современных усл.:
четкая позиция по любым вопросам;
постоянный динамичный поиск оптимальных решений,
выделение талантливых исполнителей, с привлечением работников из разных сфер и слоев;
коллективная работа, направленная на конечный результат.
Билет 11
1. Средние величины: виды, методика расчета.
В
медико-социальных исследов. наряду с
абсол. и относит. широко используются
средние величины.
К их вычислению
обычно прибегают, когда требуется
получить обобщающую хар-ку явлений
(процессов) по какому-либо количественному
признаку.
Средняя величина
характеризует весь ряд наблюдений
одним числом, являясь выражением общей
меры признака в совокупности. Она
нивелирует, ослабляет случайные
отклонения индивидуальных наблюдений
в ту или иную сторону и выдвигает на
первый план основное, типичное свойство
явления.
В практической деят-ти
врача ср. вел. используются:
- для
хар-ки физ. развития, основных антропометрич.
признаков (длина и масса тела, окружность
груди и т.п.); для хар-ки различных сторон
мед. деят. (ср. длит. пребыв. б. на койке,
среднее число лаб. иссл. на одного б.)
-
для характеристики санитарно-противоэпидемической
работы (средняя площадь или кубатура
на одного человека, среднее количество
витаминов или калорий в дневном рационе);
- для характеристики физиологических
сдвигов в большинстве
экспериментально-лабораторных
исследований (средняя температура,
среднее число ударов пульса в минуту,
средний уровень артериального
давления).
Для вычисл. ср. вел. должны
быть два условия:
1. ср. вел. должны
быть рассчитаны на основе качественно
однородных статистических групп, имеющих
существенные общие социально-экономические
или биологические характеристики.
2.
ср. вел. должны быть рассчитаны на
совокупностях, имеющих достаточно
большое число наблюдений.
В случае
если количество наблюдений невелико,
то для вычисления среднего квадратического
отклонения и средней ошибки средней
арифметической используют преобразованные
формулы.
В медико-социальных исслед.
использ. виды средних величин:
средняя арифметическая (M – Media) –
обобщ. величина, которая харак-ет типичный
размер или средний уровень признака в
расчете на единицу однородной совокупности
в конкретных условиях места и времени.
мода (Mₒ) – это ср. вел., которая
соотв-ет варианте, имеющей наибольшую
частоту (p).
медиана – (Mₑ) – это
варианта, занимающая срединное положение
в вариационном ряду.
В четном ряду
медиана равна полусумме двух
срединно-расположенных вариант
В
нечетном вариационном ряду порядковый
номер медианы вычисляется по формуле:
Где
n- число наблюдений.
Средняя взвешенная
по способу моментов - При большом числе
наблюдений, достаточно протяженном
вариационном ряду. Этот способ основан
на 
том,
что средняя равна любой произвольно
(условно) взятой средней (M 1 ), за которую
чаще всего принимается Мода (М о ), плюс
среднее отклонение всех вариант от
условной средней (момент первой степени):
где М — средняя арифметическая
(взвешенная), M 1 — условно взятая средняя
величина (чаще всего Мо),
d — отклон.
между вариант. групп и условной средней
величиной, V — варианта изучаемого
признака, P — частота, n — число
наблюдений.
Средняя арифметическая
(средняя взвешенная) имеет ряд св-в,
которые используют в нек. сл. для упрощения
расчета средней и получения ориентировочной
величины.
1. Ср арифм. занимает сред.
полож. в строго симметричном вариац.
ряду (М = Мо = Me).
2. Ср. арифм. имеет
абстрактный хар-р и является обобщающей
величиной.
3. Алгебраич. сумма
отклонений всех вариант от средней
равна нулю. На этом свойстве основан
расчет средней по способу моментов.
4.
Если к каждой варианте вариац. ряда
прибавить или отнять одно и то же число,
то на столько же увелич.или уменьш.
средняя арифм. величина.
5. Если каждую
варианту разделить или умножить на одно
и то же число, то во столько же раз
уменьшится или увеличится средняя
арифметическая. Два последних свойства
используют в тех случаях, когда варианты
представлены очень малыми или наоборот
большими числами
