«Россия есть игра природы, а не ума»

7 ШАГОВ К УСПЕХУ (для главного специалиста)

Д.м.н., проф.Модестов А.А. Ассистент Косова С.А.

Характеристики качеств главного специалиста

«это выбор такого способа обращения с людьми, при котором их ценность и потенциал доносятся до них так ясно, что они сами начинают их видеть в себе».

Навык 1 Будьте Проактивны

Осознайте силу своего выбора и решений, принимаемых каждый день.

Преодолевайте нехватку мотивации и нежелания брать на себя инициативу.

Достигайте поставленных целей даже вопреки препятствиям, создаваемым личным или деловым окружением.

11 способностей необходимых главным

специалистам

1.Способность управлять собой

2.Наличие личных ценностей

11способностей

3.Четкие личные цели – расплывчатые цели,

отбрасывание альтернатив ведут к недооценке подчиненных, упущению реальных возможностей.

4.Упор на постоянный личный рост – появляется

необходимая в руководстве динамичность, смелость в решении острых ситуаций.

11 способностей и навыков, необходимых начальнику:

5.Навык решения проблем - не уходить от

проблем, а последовательно и системно их решать

6.Изобретательность и способность к инновациям

– способность к выдвижению идей, поддержка творчески мыслящих подчиненных

7.Высокая способность влиять на окружающих –

умение быть настойчивым, поддержать взаимодействие, получать поддержку

11 способностей и навыков, необходимых начальнику:

8.Знание современных управленческих подходов –

умение оценить эффективность решения, получить обратную связь, знать мотивацию людей.

9.Способность руководить – создание атмосферы

высокой работоспособности, умение учитывать социально – психологические роли подчиненных