24. Методы определения точки максимальной прибыли. Формула максимизации прибыли
Существуют два метода максимизации прибыли.
1. метод совокупных показателей. Совокупная прибыль фирмы представляет собой разницу между совокупным доходом (выручкой) и совокупными издержками ТП = TR- ТС.
Прибыль будет максимальной, когда разность между совокупной выручкой и совокупными издержками достигает наибольшей величины. Графически это проиллюстрировано на рис. 1, где интервал АВ — наибольшее вертикальное расхождение между кривыми TR и ТС — означает величину прибыли.
2. метод средних и предельных показателей. Чтобы определить максимальную прибыль фирмы, необходимо найти величину средней прибыли, получаемой на единицу продукции: АП = AR - AC. В условиях совершенной конкуренции средняя прибыль равна разности между ценой и средними издержками: АП = Р - АС. В таком случае совокупная прибыль определяется умножением средней прибыли на количество выпущенной продукции:
ТП = АП*Q.
На рис. 2 изображены кривые предельных издержек (характеризуют предложение фирмы), средних общих издержек и средних переменных издержек. Точка пересечения этой горизонтальной линии с кривой предельных издержек — это точка равновесия фирмы (Е), а соответствующий этой точке выпуск продукции QE максимизирует прибыль. Точка равновесия Е на рис. 2 расположена по вертикали выше кривой средних издержек, что означает, что AR, или Р, выше средних издержек. Следовательно, вертикальный отрезок ЕК между кривой АТС и точкой равновесия и будет соответствовать величине средней прибыли. Величина совокупной прибыли — это площадь прямоугольника PEKN.
25. Альтернативные теории фирмы
Традиционная теория фирмы : максимизация прибыли
Для совершенно конкурентной фирмы реализация принципа максимизации прибыли связана с выбором объема предложения. Выбор должен быть таким, чтобы предельные издержки равнялись равновесной цене (MC=Pp). При этом равновесная цена равняется постоянной const.
Для совершенно конкурентной фирмы, если цена const, то тогда эта цена будет равна предельному доходу P = MR.
Говоря об условиях максимизации прибыли необходимо иметь ввиду:
1. Прибыль максимизируется при объеме выпуска, для которого средние издержки не являются минимальными.
2. Максимизация прибыли не означает получения максимальной прибыли на единицу продукции.
3. Показатели уровня прибыли и издержек на единицу продукции не являются критерием получения максимальной прибыли.
4. Критерием максимизации прибыли является точка пересечения линии цены с восходящим участком кривой предельных издержек, в то время как пересечение рыночной цены с нисходящим участком предельных издержек показывает объем выпуска с наибольшими убытками.
Если уровень равновесной цены снижается до уровня минимальных средних издержек, в этом случае фирма будет оптимизировать свой выпуск руководствуясь принципом, что равновесная цена равна предельным издержкам.
В этом случае фирма обеспечивает безубыточность, получая только нормальную прибыль, экономическая прибыль отсутствует. Не получая экономической прибыли фирма не прекратит производство, так как получает нормальную прибыль, которая включается в структуру экономических издержек.
Если цена опустится ниже средних минимальных издержек, то фирма будет нести убытки, однако фирма имеет возможность минимизировать убытки до уровня минимальных значений средних переменных издержек.
При падении цены ниже точки AVCmin, фирме немедленно надо прекратить производство и закрыться.
Положение долгосрочного равновесия совершенно конкурентные фирмы означают, что фирма производит продукцию с минимальными долгосрочными средними издержками, не получая экономической прибыли.
Отсутствие экономической прибыли сделает отрасль не привлекательной для инвестиций и при том в эту отрасль приток фирм прекратится.
Причины отклонения от долгосрочного равновесия:
1. Всегда существуют отраслевые барьеры, и вопрос лишь в том, насколько они высоки.
2. Учитывая трудности перелива капитала указанный механизм лучше работает на расширение, чем на сжатие (безвозвратные издержки препятствуют выходу из отрасли).
Фирмы могут входить на отраслевой рынок, рассчитывая на получение экономической прибыли.
Менеджериальная теория фирмы: максимизация дохода от продаж
Эта концепция используется из предпосылок, что оперативное управление осуществляется не собственниками, а профессиональными менеджерами. Цель менеджера состоит в максимизации объема продаж и поступающего в результате дохода. Управляющие как правило стремятся сохранить и упрочить своё положение на фирме. Одним из методов укрепления этого положения является максимизация совокупного объема продаж. На основе этого собственники делают вывод о качестве работы управленца. Объем производства при максимизации совокупной выручки всегда будет больше чем при максимизации прибыли. В случае максимизации выручки, фирма будет перепроизводить товар. А ограничением перепроизводства товаров служат спрос и дефицит спроса.Снижение продаж ведет к ряду отрицательных для управляющих и для фирмы моментов, что затрудняет переход фирмы от максимизации продаж к другим возможным целям. Отрицательные черты снижения объема производства ограничивающими подобного варианта поведения менеджера:
1. Возникает эффект снежного кома. Сокращение объема продаж снижает популярность фирмы у потребителя.
2. Изменяется отношение фирмы с банками и рынком капитала.
3. Потеря своей монопольной властью ведет к уменьшению объема инвестирования (курс акций падает и другие показатели деятельности фирмы).
Если фирма перепроизводит товары, то остановить её могут только чрезвычайные обстоятельства.
Величина прибыли влияет на положение менеджера косвенным образом. Прямое влияние на положение менеджера показывает административные расходы поскольку из них оплачивается:
1. Служебные машины.
2. Оборудование и помещение управляющих.
3. Престиж работы.
Для менеджера величина прибыли и административных расходов в одинаковой степени являются экономическими благами. Менеджеры максимизирующие полезность от собственного положения всегда будут больше тратить на административные нужды, а величина прибыли будет меньше. Совпадение интересов максимизации полезности и максимизации прибыли возможна, когда управляющие являются и собственниками фирмы.
Теория максимизации роста фирмы.
Прибыль корпорации делится на 2 части. Дивиденды и фонд развития производства. Менеджеры придерживаются принципа сбалансированного роста в каждом конкретном случае.
Рост фирмы может происходить за счет следующих факторов:
1. Внутренних источников.
2. Горизонтального слияния и поглощения. Это комбинация похожих кампаний, которые приносят экономию на масштабе и синергие.
3. Вертикальное слияние и поглощение. Это комбинация кампаний из разных уровней технологических переделов нацеленной на повышение эффективности трансакций.
4. Конгломерат. Объединение технологически не связанных производств. Конгломераты как правило, образуются путем диверсификации: рассредоточить риск, освоить новые рынки, занять даже самые малые ниши на рынке и максимально эффективно использовать достижения НТП в разных отраслях.
Основная причина сделок -это конкуренция, которая вынуждает искать инвестиционные возможности и эффективно использовать все ресурсы, снижать издержки и искать стратегии противодействия конкурентов.
Поведенческая теория фирмы: множественности цели.
Поведение теории фирмы исходит из неприемлемости предпосылок о рациональности и максимизации в отношении анализа деятельности фирм. Данная теория считает неизбежность конфликта между интересами и целями разных уровней организаций, что делает недостижимым рациональное поведение. Деятельность фирмы всегда направлено на решение задач разрешения разногласий интересов на фирме и это деятельность принимает форму цели удовлетворенности. Отличительная особенность поведенческой теории -гасить конфликт.
Отличительные особенности:
1. Отрицает принцип рационализма в поведении и совпадении частных и групповых интересов.
2. Рассматривает изменение размеров фирмы вне связи с эффективностью распределения ресурсов.
3. Фирма рассматривается не в качестве пассивного агента рынка, а активного субъекта экономики способного изменять саму рыночную организацию.