Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

5332

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
21.11.2023
Размер:
591.76 Кб
Скачать

МИНОБРНАУКИ РОССИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

"Нижегородский государственный архитектурно-строительный университет»

С. В. Васильева

СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ БИЗНЕСА

Учебно-методическое пособие по подготовке к лекциям, практическим занятиям,

(включая рекомендации по организации самостоятельной работы и выполнению реферата)

по дисциплине «Социальная ответственность бизнеса» для обучающихся по направлению подготовки 27.03.05 Инноватика

профиль Управление инновациями

Нижний Новгород

2022

МИНОБРНАУКИ РОССИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

"Нижегородский государственный архитектурно-строительный университет»

С. В. Васильева

СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ БИЗНЕСА

Учебно-методическое пособие по подготовке к лекциям, практическим занятиям,

(включая рекомендации по организации самостоятельной работы и выполнению реферата)

по дисциплине «Социальная ответственность бизнеса» для обучающихся по направлению подготовки 27.03.05 Инноватика

профиль Управление инновациями

Нижний Новгород

ННГАСУ

2022

УДК 338.5

Васильева С.В. Социальная ответственность бизнеса: учеб.-метод. пос. /С. В.

Васильева; ; Нижегородский государственный архитектурно-строительный университет.

– Нижний Новгород : ННГАСУ, 2022. – _13 с. – Текст : электронный.

Содержит методические рекомендации по подготовке к лекциям и практическим занятиям по основным разделам дисциплины «Социальная ответственность бизнеса». Предназначено для обучающихся в ННГАСУ для подготовки к аудиторным занятиям, включая рекомендации по самостоятельной работе студентов по направлению подготовки 27.03.05 Инноватика профиль Управление инновациями

©С. В. Васильева, 2022 © ННГАСУ, 2022

ОГЛАВЛЕНИЕ

1.Рекомендации обучающимся по подготовке к лекциям……………………5

2.Общие рекомендации по организации самостоятельной работы………….8

3Методические указания по подготовке к практическим занятиям…………9

4.Вопросы для подготовки к зачету……………………………………............9

5.Методические указания по выполнению реферата ……………………….10

Литература ………………………………………………………………..…….12

1. Рекомендации обучающимся по подготовке к лекциям

Целями освоения дисциплины Корпоративная социальная ответственность являются овладение современными концепциями управления организацией с позиции социально-ориентированного менеджмента, методами анализа и оценки корпоративной социальной ответственности.

Лекция – это систематическое, последовательное, монологическое изложение преподавателем учебного материала, как правило, теоретического характера.

Цель лекции–организация целенаправленной познавательной деятельности обучающихся по овладению программным материалом учебной дисциплины.

Задачи лекции:

-обеспечить формирование системы знаний по учебной дисциплине;

-учить умению аргументированно излагать научный материал;

-формировать профессиональный кругозор и общую культуру;

-отражать новые, еще не получившие освещения в учебниках и учебных

пособиях знания.

Функции лекции:

-информационная –изложение системы знаний;

-мотивационная - формирование познавательного интереса к содержанию учебного предмета и профессиональной мотивации будущего специалиста;

-

ориентировочная

- обеспечение

основы для

дальнейшего

усвоения учебного материала;

 

 

 

-

воспитательная-

формирование

сознательного

отношения

к

процессу обучения, стремления к самостоятельной работе и всестороннему овладению специальностью, развитие интереса к учебной дисциплине, содействие активизации мышления студентов.

Восприятие лекции и ее запись – это процесс постоянного сосредоточенного внимания, направленного на понимание рассуждений лектора, обдумывание полученных сведений, их оценку и сжатое изложение на бумаге в удобной для восприятия форме. То есть, самостоятельная работа студента на лекции заключается в осмыслении новой информации и ее краткой рациональной записи. Важно помнить, что преподаватель может проверить, как записана лекция, а также требовать использовать ее при подготовке к

практическим занятиям, зачету и экзамену. Таким образом, правильно составленный конспект лекции - это демонстрация компетентности и интеллектуальной зрелости студента.

По дисциплине Корпоративная социальная ответственность тематический план лекций представлен в таблице 1.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Таблица 1

 

 

 

Тематический план лекций

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Наименование раздела

 

 

Содержание раздела

 

 

п/п

дисциплины

 

 

 

дисциплины

 

 

 

 

1

 

2

 

 

 

 

 

 

3

 

 

 

 

1

Эволюция

и

содержание

Понятие

и

основные

характеристики

 

концепции

 

корпоративной

корпоративной

социальной

ответственности.

 

социальной ответственности

 

Формирование

 

комплексной

 

модели

 

 

 

 

 

корпоративной

социальной

ответственности.

 

 

 

 

 

Внешние

и

 

внутренние

 

 

источники

 

 

 

 

 

корпоративной

социальной

ответственности.

 

 

 

 

 

Трехмерная

 

 

модель

корпоративной

 

 

 

 

 

социальной

 

ответственности

 

А.Керолла.

 

 

 

 

 

Модель

корпоративной

 

 

социальной

 

 

 

 

 

деятельности

С.

Вартика

и

Ф.

Кохрена

 

 

 

 

 

(принципы социальной ответственности,

 

 

 

 

 

процесс социальной

восприимчивости и

 

 

 

 

 

политика,

направленная

на

 

решение

 

 

 

 

 

общественных

 

проблем).

 

 

Модель

 

 

 

 

 

корпоративной

 

деятельности

 

Д.Вуд

 

 

 

 

 

(принципы КСД, процессы СД и результаты

 

 

 

 

 

корпоративного

поведения).

 

Концепция

 

 

 

 

 

стейкхолдеров или заинтересованных

 

 

 

 

 

сторон,

концепция

корпоративного

 

 

 

 

 

гражданства

и

концепция

корпоративной

 

 

 

 

 

устойчивости.

 

Принципы

 

управления

 

 

 

 

 

заинтересованными сторонами М.Кларксона.

2

Построение

 

системы

Экономическая

 

и

 

общественная

 

корпоративной

 

социальной

необходимость

 

появления

и

 

проявления

 

ответственности

 

 

корпоративной

социальной

ответственности.

 

 

 

 

 

Аргументы

 

в

поддержку

 

социальной

 

 

 

 

 

ответственности.

Факторы

ограничения

 

 

 

 

 

социальной

 

ответственности.

 

Факторы

 

 

 

 

 

конкурентного

 

преимущества

 

в

системе

 

 

 

 

 

корпоративной

социальной

ответственности.

 

 

 

 

 

Социальное

 

партнерство.

Корпоративная

 

 

 

 

 

социальная

ответственность

и

 

процессы

 

 

 

 

 

социализации экономики. Процесс реализации

 

 

 

 

 

КСО.

 

 

 

 

 

 

 

 

3

Специфика

внутренней

и

Образование и интеллектуальный потенциал

 

внешней

 

корпоративной

организации

как

факторы

 

внутренней

 

социальной ответственности

 

социальной ответственности. Виды и формы

 

 

 

 

 

внутренней

социальной

ответственности.

 

 

 

Социальная

 

 

активность

 

 

организации.

 

 

 

Управление

корпоративными

социальными

 

 

 

программами.

 

Социальный

 

бюджет.

 

 

 

Корпоративный кодекс. Развитие системы

 

 

 

социальной ответственности в организациях.

 

 

 

 

Стандартизация

и

развитие

внешних

 

 

 

сообществ

в

системе

 

корпоративной

 

 

 

социальной ответственности. Международный

 

 

 

стандарт

ИСО

26000:2010.Поддержка

 

 

 

образования и науки как основа формирования

 

 

 

интеллектуального

и

 

инновационного

 

 

 

потенциала. Поддержка здравоохранения как

 

 

 

необходимость

 

формирования

 

здорового

 

 

 

образа жизни и трудового потенциала.

 

 

 

Управление стрессами на уровне организации.

 

 

 

Поддержка культуры как источник развития

 

 

 

культурного потенциала общества. Роль

 

 

 

государства

в

управлении социально-

 

 

 

культурной

 

сферой:

законодательство,

 

 

 

собственность (учредительство), контроль и

 

 

 

администрирование, культурная политика,

 

 

 

финансирование,

 

 

 

воспроизводство

 

 

 

профессиональной среды, стимулирование.

 

4

Эффективность

реализации

Понятие

эффективности

 

корпоративной

 

корпоративной

социальной

социальной

ответственности,

социальный

 

ответственности

 

отчет организации. Социальные инвестиции в

 

 

 

кратко-

и

 

долгосрочном

 

периоде.

 

 

 

Стимулирование со стороны государства и со

 

 

 

стороны гражданского общества. Социальный

 

 

 

отчет как форма корпоративной социальной

 

 

 

ответственности.

Стандарт

 

верификации

 

 

 

АА1000. Механизм взаимодействия ННКО и

 

 

 

власти. Оценка эффективности корпоративной

 

 

 

социальной

 

 

ответственности.

Виды

 

 

 

оценочного

 

 

измерителя

 

 

социальной

 

 

 

активности

 

организации:

 

по

уровню

 

 

 

активности

 

участия

организации

в

 

 

 

осуществлении

социальной

 

ответственности

 

 

 

на основе разнообразных форм (мер) и

 

 

 

направлений социальной ответственности и по

 

 

 

уровню капиталоемкости осуществления мер

 

 

 

социального регулирования на основе общей

 

 

 

или удельной величины затрат из расчета на

 

 

 

одного работающего в организации

 

2. Общие рекомендации по организации самостоятельной работы

Для эффективного освоения дисциплины предлагается следующий «сценарий» ее изучения:

-подробное ознакомление с рабочей программой учебной дисциплины

сцелью уточнения ее структуры, а также определения объема учебного материала, выносимого на самостоятельную проработку;

-изучение лекционного материала, учебной литературы и действующего законодательства для подготовки к практическим занятиям;

-подготовка реферата работы;

-выполнение домашних заданий;

-подготовка к зачету.

При подготовке к практическим занятиям на основании лекционного материала и учебной литературы прорабатывается теоретическая часть дисциплины к наиболее важным темам, которые выносятся на эти практические занятия. Кроме этого, в процессе подготовки к практическому занятию могут выполняться домашние задания в форме решения конкретных задач, которые могут быть рекомендованы к некоторым темам курса.

План самостоятельной работы студентов представлен в таблице 2.

 

 

 

Таблица 2

 

 

План самостоятельной работы студентов

 

 

 

Наименование раздела

Содержание самостоятельной работы обучающегося

п/п

дисциплины

 

1

Эволюция и содержание

• работа с конспектом лекций и рекомендованной

 

концепции

 

литературой по дисциплине, работа над рефератом,

 

корпоративной

 

подготовка к промежуточной аттестации.

 

социальной

 

 

 

ответственности

 

 

2

Построение

системы

• работа с конспектом лекций и рекомендованной по

 

корпоративной

 

разделу литературой, работа над рефератом, подготовка

 

социальной

 

к промежуточной аттестации.

 

ответственности

 

 

3

Специфика внутренней и

• работа с конспектом лекций и рекомендованной по

 

внешней корпоративной

разделу литературой, работа над рефератом, подготовка к

 

социальной

 

промежуточной аттестации.

 

ответственности

 

 

4

Эффективность

 

• работа с рекомендованной литературой, работа над

 

реализации

 

рефератом, подготовка к промежуточной аттестации.

 

корпоративной

 

 

 

социальной

 

 

 

ответственности

 

 

3. Методические указания по подготовке к практическим занятиям

Основное назначение практических занятий - более глубокая проработка и осмысление материала, изученного на лекциях и в процессе самостоятельной работы с целью успешной подготовки к экзамену. Активная работа на практических занятиях учитывается при сдаче зачета.

Тематическим планом предусмотрено практическое занятие на тему: Эффективность реализации корпоративной социальной ответственности.

Занятие реализуется в форме коллективного обсуждения докладов на следующие темы:

1.Понятие эффективности корпоративной социальной ответственности.

2.Социальный отчет организации.

3.Инновационные механизмы межсекторного социального взаимодействия ННКО и власти.

4.Оценка эффективности корпоративной социальной ответственности.

5.Влияние социально ответственного поведения организации на показатели ее деятельности.

6.Корпоративная социальная ответственность как элемент антикризисной стратегии организации.

7.Разнообразие типов социальной ответственности.

8.Деловая репутация как результат корпоративной социальной ответственности организации.

4. Вопросы для подготовки к зачету

Зачет проводится в устной форме. Преподаватель вправе задать дополнительные вопросы по темам лекционного курса.

1.Понятие и основные характеристики корпоративной социальной ответственности.

2.Формирование комплексной модели корпоративной социальной ответственности.

3.Внешние и внутренние источники корпоративной социальной ответственности.

4.Понимание и реализация корпоративной социальной ответственности.

5.Концепции стейкхолдеров и корпоративного гражданства.

6.Социальная ответственность предпринимательства в развитии экономики и общества.

7.Появление и проявление необходимости корпоративной социальной ответственности.

8.Корпоративная социальная ответственность как фактор конкурентного преимущества.

9.Корпоративная социальная ответственность и процессы социализации экономики.

10.Основные атрибуты системы корпоративной социальной ответственности.

11.Виды взаимодействий в системе корпоративной социальной ответственности.

12.Принципы построения системы корпоративной социальной ответственности.

13.Образование и интеллектуальный потенциал организации как факторы внутренней социальной ответственности.

14.Основные черты и особенности внутренней корпоративной социальной ответственности.

15.Виды внутренней корпоративной социальной ответственности.

16.Анализ результатов реализации внутренней корпоративной социальной ответственности.

17.Социальные программы в стратегии развития внутренней корпоративной социальной ответственности.

18.Внешняя среда ответственности менеджмента и бизнеса.

19.Сущность и принципы устойчивого развития организации при реализации корпоративной социальной ответственности.

20.Реагирующая и стратегическая корпоративная социальная ответственность.

5. Методические указания по выполнению реферата

Реферат позволяет закрепить материал лекционного курса и более углубленно проработать отдельные темы. Реферат является допуском к зачету.

Примерная тематика реферата:

1.Корпоративная социальная ответственность в системе управления социальным развитием организации.

2.Сущность и значение концепции социальной ответственности бизнеса, подходы к интерпретации концепции КСО.

3.Тенденции социального развития в современном обществе.

4.Экономическая основа социального развития организации.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]