книги из ГПНТБ / Скуратович, В. Н. Прибыль и рентабельность - экономические рычаги интенсификации производства
.pdfнистерства, ведомства,.управления или отдела исполко ма Совета депутатов трудящихся в зависимости от под чиненности предприятия. Эти средства могут быть ис пользованы на организацию конкурсов и выставок, сос тавление и издание каталогов и информационных лист ков по обмену опытом производства товаров народного потребления, вырабатываемых из отходов производства, на проведение конференций, а также на расширение вы пуска этих товаров подведомственными предприятиями. Кроме того, часть средств централизованного фонда ширпотреба может быть передана в распоряжение ру ководителей .хозобъединений, трестов и других низовых подразделений для их расходования по прямому назна чению;
б) 35% остается в непосредственном распоряжении предприятия и предназначается на материальное поощ рение и на культурно-бытовые нужды работников. Вы плата премий из этой части фонда производится только тем рабочим, ИТР и служащим, которые непосредствен но участвуют в организации и расширении производства товаров народного потребления из промышленных отхо дов;
в) 60% направляется на строительство новых и рас ширение действующих цехов и участков по производству товаров народного потребления, на замену и .модерниза цию оборудования этих цехов, на улучшение качества, отделки и внешнего оформления товаров, на .подготовку новых образцов изделий я изготовление оснастки для их выпуска, а также на строительство и ремонт жилых до мов. Средства этой части фонда ширпотреба с согласия руководителей предприятий также могут быть переданы другим предприятиям для их использования по целевому назначению.
Расходование средств фонда ширпотреба на премиро вание и другие цели производится по сметам, утвержден ным директором .предприятия совместно с фабрично-за водским комитетом профсоюза. Порядок образования и расходования фонда ширпотреба служит важным эконо мическим стимулом более рационального и полного ис пользования отходов, образующихся в производстве, для выработки товаров народного потребления и изделий хозяйственного назначения.
Предприятия имеют возможность образовать из при
90
были специальный фонд по товарам бытовой химии. Пе речень этих товаров большой. Он включает многие наи менования стиральных, отбеливающих синтетических средств, препараты против бытовых насекомых и для за щиты растений, а также и другие. Установлено, что к этим товарам относятся лишь такие изделия, которые выпускаются и реализуются предприятиями в мелкой расфасовке и предназначены для продажи через торго вую сеть.
В этот фонд зачисляется при выполнении определен ных условий прибыль, которая получена от реализации новых видов товаров бытовой химии в течение первого года их серийного производства. Такими условиями яв ляются следующие: а) наличие решения Министерства химичеокой промышленности СССР о том, что изделия бытовой химии, производимые предприятиями, относятся именно к новым видам; б) установление вышестоящими организациями для предприятий сроков, с которых дол жен быть начат серийный выпуск товаров бытовой хи мии. Если эти условия окажутся невыполненными, то прибыль от реализации товаров бытовой химии в этот фонд не зачисляется, а распределяется в составе общей суммы прибыли предприятия на общих основаниях.
Прибыль от реализации товаров бытовой химии, за численную предприятием в специальный фонд, разреше но использовать на следующие цели: 40% — на преми рование рабочих, ИТР и служащих, принимавших актив ное участие в освоении производства и выполнении пла на по этим товарам, а также на строительство жилых домов и улучшение культурно-бытового обслуживания коллектива; 60% — на расширение производства выпус каемых товаров бытовой химии и на освоение новых ви дов этих товаров.
Прибыль от реализации товаров бытовой химии, ко торая предназначена на расширение производства и ос воение новых видов товаров, при согласии руководителя предприятия может быть вышестоящей организацией пе редана на другие предприятия своей системы для ис пользования ее исключительно по прямому назначению. Указанный порядок направления прибыли повышает заинтересованность коллективов предприятий в увеличе нии производстве новых товаров бытовой химии, расши рении их ассортимента и улучшении качества.
91
Предприятия могут создавать специальный фонд из прибыли, полученной от реализации товаров культурнобытового назначения и хозяйственного обихода. К ним относятся холодильники, швейные, стиральные и посудо моечные машины, утюги, электропылесосы, электропли ты, бритвы, магнитофоны, пианино, велосипеды и другие товары.
В этот фонд зачисляется прибыль от реализации но вых видов таких товаров в течение первого года их се рийного производства в размерах не выше 15% рента бельности. Обязательными условиями, дающими пред приятиям право на зачисление такой прибыли в фонд, являются следующие: во-первых, образцы новых изде лий культурно-бытового назначения и хозяйственного обихода должны быть утверждены Экспертным советом постоянного павильона лучших образцов товаров народ ного потребления при Всесоюзной торговой палате; вовторых, вышестоящей организацией должна быть уста новлена дата начала серийного выпуска этих товаров предприятием.
Если указанные условия предприятием не будут со блюдены, то прибыль в этот фонд не зачисляется. В этом случае прибыль от реализации товаров культурно-быто вого назначения и хозяйственного обихода учитывается в составе общей прибыли предприятия и вместе с ней распределяется в обычном порядке. Размер прибыли, оставляемой в распоряжении предприятий, по указан ным товарам определяется по итогам деятельности за квартал.
Прибыль, зачисленную в указанный фонд, разрешено использовать на следующие цели: 50% — на расшире ние производства товаров культурно-бытового назначе ния и хозяйственного обихода и остальные 50% — на строительство жилых домов и улучшение культурно-бы тового обслуживания работников предприятия. Этот льготный порядок использования прибыли предприятия ми, производящими новые товары культурно-бытового назначения и хозяйственного обихода, стимулирует все мерное увеличение их производства, расширение ассор тимента и повышение качества.
Предприятия имеют возможность создать специаль ный фонд средств также и за счет прибыли, полученной от .реализации товаров широкого потребления и изделий
92
производственного назначения, изготовленных из нестан дартного кожевенного, шубно-мехового и пушно-мехово го сырья. Обязательными условиями для зачисления предприятием такой прибыли в этот фонд является обес печение ее обособленного учета от других видов деятель ности, а также наличие в счетах поставщиков, от кото рых получено сырье, указания о том, что оно является нестандартным. При несоблюдении хотя бы одного из этих условий предприятия лишаются права на оставле ние этой прибыли в своем распоряжении.
В том случае, когда условия выполнены и указанная прибыль зачислена в этот фонд, она может быть израс ходована предприятием на следующие мероприятия: не менее 20% — на внедрение новой техники, модерниза цию оборудования и расширение производства; не ме нее 40% — на жилищное и культурно-бытовое обслужи вание работников; не более 40% — на индивидуальное премирование и оказание единовременной помощи рабо тающим, приобретение для них путевок в дома отдыха и санатории. Такое использование прибыли, зачисляемой в указанный фонд, экономически побуждает предприя тия увеличивать производство товаров, пользующихся спросом у населения, за счет лучшего использования низкосортного и пригодного для переработки нестан дартного кожевенного, шубно-мехового и пушно-мехо вого сырья.
После того как будут созданы специальные фонды, оставшаяся часть прибыли направляется на взносы ус тановленных обязательных платежей государству, соз дание хозрасчетных фондов экономического стимулиро вания и на покрытие плановых расходов отрасли.
Предприятия до перехода на новую систему планиро вания и экономического стимулирования вносили в до ход госбюджета из прибыли один вид платежа — от числения от прибыли. Сумма взноса не зависела от раз мера производственных фондов, а порядок ее изъятия весьма слабо влиял на работу предприятий. Внедрение в промышленность новых условий хозяйствования, ре шение задачи повышения эффективности общественного производства потребовали коренного изменения действо вавшей практики распределения прибыли предприятий и хозяйственных организаций. При разработке новой сис темы была поставлена задача сделать распределение
93
прибыли эффективным экономическим рычагом повыше ния уровня хозяйствования, лучшего использования про изводственных фондов, экономного и рационального рас ходования материальных и денежных средств в произ водстве. Новая система распределения прибыли, введен ная для предприятий, переведенных на новые условия планирования и экономического стимулирования, как об этом свидетельствует опыт работы по ее применению, всецело отвечает указанным требованиям.
Новый порядок распределения прибыли между го сударством и предприятиями обладает рядом преиму ществ по сравнению с действовавшим ранее. Размер взноса части прибыли в госбюджет поставлен сейчас в прямую зависимость от наличия у предприятий произ водственных фондов. Решается в значительной мере за дача выравнивания уровня рентабельности на предприя тиях добывающей и перерабатывающей промышленнос ти, что дает возможность более правильно, чем это было прежде, оценить результаты их работы. Кроме того, но вая система распределения прибыли способствует рас ширению и укреплению собственной финансовой базы и исключает возможность оставления в обороте хозяй ства свободных рредств без целевого направления. Тем самым создаются необходимые условия для внедрения на предприятиях полного хозяйственного расчета.
В настоящее время для промышленных предприятий установлены четыре вида платежей из прибыли: плата за фонды; фиксирование (рентные) платежи; свободный остаток прибыли; процент за банковский кредит. Три
.первых вида платежей вносятся предприятиями в гос бюджет, четвертый — в госбанк. Для каждого из плате жей установлен особый порядок исчисления и передачи в распоряжение государства.
Плата за фонды—первоочередный платеж предприя тия из прибыли в доход госбюджета. Сумма этого взноса зависит от стоимости основных производственных фон дов и нормируемых оборотных средств, которыми рас полагают предприятия, и от нормы платы, предельная величина которой в настоящее время установлена глав ным образом в размере 6% от стоимости фондов.
Плату в бюджет предприятия вносят не за все произ водственные фонды. Она, в частности, не взимается соследующих объектов основных фондов:
94
а) созданных за счет фонда развития производства в течение двух лет после ввода их в эксплуатацию и за счет ‘кредитов банка — до возврата ссуды в части ее не погашенного остатка;
б) вновь вводимых в действие предприятий, а также действующих предприятий в части производственных фондов вновь вводимых цехов и крупных производствен ных установок (определяемых министерством) — на нормативный срок освоения их производственных мощ ностей, установленный ведомственными инструкциями;
в) законсервированных по решениям Совета Минист ров СССР или советов министров союзных республик;
г) предназначенных для очистки водного и воздуш ного бассейнов от вредных отходов производства, а так же зеленых насаждений, числящихся на балансе в сос таве основных средств предприятия;
д) вновь введенных в действие основных фондов при условии их ввода в значительных размерах и в короткие сроки, опытных производств на предприятиях (цехи, участки, установки), обслуживающих нужды отрасли, зданий и оборудования конструкторских и проектных бюро и научно-исследовательских лабораторий предпри ятий, внешних канализационных сооружений, числящих ся на балансе предприятий, при наличии на это соответ ствующих решений союзных министерств и ведомств и советом министров союзных республик, согласованных с Министерством финансов СССР.
Учет основных фондов, по которым представляются льготы по плате, ведется предприятиями отдельно и это облегчает работу по правильному исчислению суммы платежа.
Абсолютная сумма этого вида платежа предусматри вается в финансовом плане предприятия. Она определя ется на год путем умножения запланированной среднедействующей стоимости основных производственных фондов и нормируемых оборотных средств, за которые плата взимается, на установленную норму платы в про центах и деления полученного результата на 100. Норма платы за производственные фонды на квартал определя ется как одна четвертая часть годовой нормы, установ ленной для данного предприятия..
В нашем примере плановая сумма платы за фонды составляет на год 477 тыс. руб. (7951-б: 100), в том чис-
95
ле на I квартал — 111 тыс. руб. (7397-1,5:100), II квар тал — 120 тыс.руб. (7968-1,5:100), III квартал — 122 тыс. руб. (8096-1,5:100) и на IV квартал — 124 тыс. руб. (8384-1,5 : 100).
Взносы в бюджет по этому платежу предприятия производят авансом 10, 20 и 28 числа каждого месяца в размере 1/9 от суммы квартального плана. По оконча нии квартала производится перерасчет оуммы платежа исходя из фактической средней стоимости производст венных фондов за квартал, полугодие, девять месяцев и год и нормы платы на соответствующий период (квар тал — 1,5%, полугодие — 3%, девять месяцев — 4,5%-
В нашем примере фактическая оумма платы за фон
ды составляет за год 483 тыс. руб. |
(8048-6:100), в том |
||
числе за I квартал — ПО тыс. руб. |
(7340-1,5:100), 1-е |
||
полугодие 234 тыс. руб. |
(7790-3: 100), |
за девять меся |
|
цев — 358 'тыс. руб. |
(7951-4,5:100). |
Дополнительная |
|
сумма платежа, которая в нашем .примере составляет за
год 6 тыс. руб. (483—477), |
вносится |
предприятиями в |
|
бюджет в пятидневный срок |
(объединениями и треста |
||
ми — в десятидневный) со |
дня, установленного |
для |
|
представления бухгалтерского отчета |
и баланса, а |
оум |
|
ма переплаты, если она будет иметь место, засчитыва ется в счет очередного планового платежа, либо возвра щается плательщику по его письменному заявлению.
Плата за фонды — это качественно новый видпла тежа, который выведен по решению сентябрьского (1965 г.) Пленума ЦК КПСС для предприятий, переве денных на новую систему планирования и экономическо го стимулирования. Этот платеж является важной эко номической категорией, отражающей одну из весьма существенных сторон социалистических производствен ных отношений между государством и отдельными пред приятиями.
Новая форма распределения прибыли между пред приятиями и государством посредством платы за фонды преследует ряд целей.
В о - п е р в ы х , она призвана стимулировать повыше ние фондоотдачи за счет рационального использования производственных фондов, величина которых на начало 1971 г. достигла в стране около 950 млн. руб. Сила это го экономического рычага проявляется в том, что плата за фонды из прибыли в бюджет производится в первую
96
очередь. Чем выше объем производственных фондов, тем больше абсолютная сумма платы за них, тем меньше прибыли остается у предприятия на формирование хоз расчетных поощрительных фондов для коллектива. При сокращении суммы платы за фонды повьппается рас четная прибыль, возрастают отчисления в поощритель ные фонды. В том случае, когда плата за фонды превы сит запланированную оумму и это превышение окажется больше величины сверхплановой прибыли, у предприя тия образуется недостаток собственных оборотных средств. И если этот недостаток образовался по вине предприятия, то он должен возмещаться самим предпри ятием за счет сверхплановой прибыли в последующие периоды, а в необходимых случаях — за счет времен ного (до двух лет) снижения отчислений от прибыли в фонды материального поощрения (до 30%). Эти меры экономически побуждают фабрики и заводы освобож даться от излишних, ненужных и морально устаревших производственных фондов и более производительно ис пользовать фонды остающиеся.
В о - в т о р ы х , введение платы за фонды ставит сво ей целью экономически заинтересовать предприятия с наибольшей выгодой использовать средства, выделяемые ежегодно на капитальные вложения. В СССР общий объем капитальных вложений на 1971— 1975 гг. возрас тает примерно на 40% по сравнению с предыдущей пя тилеткой. В этих условиях увеличение производства про дукции на каждый рубль вложенных средств выступает
в качестве одной из важнейших |
народнохозяйственных |
|
задач. В значительной мере она |
будет решаться |
путем |
заинтересованности предприятий |
в ускорении |
ввода в |
эксплуатацию объектов, выборе лучших вариантов на правления капитальных вложений, обеспечивающих им рентабельность, равную достигнутому уровню или пре вышающую его. В обратном случае снизится общая и расчетная рентабельность по предприятию в целом и его коллектив из-за этого лишится части фондов материаль ного поощрения.
В - т р е т ь и х , плата за фонды образует принципи ально новый, устойчивый и растущий источник доходов госбюджета, средства которого используются для удов летворения общегосударственных потребностей. Указан ная задача решается благодаря. систематическому уве
4. Зак. 1932 |
97 |
личению в хозяйстве массы производственных фондов и взиманию платы за них независимо от выполнения пла на прибыли. Порядок взноса за фонды в бюджет побуж дает предприятия принять своевременные меры к недо пущению прорывов в выполнении плана прибыли. Госу дарство через этот вид обязательного платежа в бюджет оказывает положительное воздействие на эффективность хозяйствования предприятий.
Фиксированные (рентные) платежи, как и плата за фонды, являются также новой формой изъятия части прибыли предприятий в доход госбюджета. Их введение обусловлено спецификой работы отдельных предприятий, наличием резких отклонений в уровне рентабельности по сравнению с другими предприятиями одной и той же отрасли. Как известно, новые оптовые цены, введенные
вдействие с 1 июля 1967 г., дают возможность каждому нормально работающему предприятию не только воз местить затраты на производство и реализацию продук ции, но и получить прибыль, достаточную, чтобы рас считаться с финансово-кредитной системой, образовать фонды экономического стимулирования и покрыть дру гие плановые расходы. Однако на отдельных предприя тиях внутри отрасли и в этих условиях сохраняется еще много предприятий с уровнем рентабельности, превыша ющим средний по отрасли. Наличие высокой рентабель ности у этих предприятий обусловлено двумя причина ми: лучшей работой коллективов, ' с одной стороны, и влиянием технических, природных, транспортных и дру гих условий, не зависящих от их деятельности, с другой.
Прибыль, полученная в результате лучшей работы коллектива предприятия, остается в значительной части
вего распоряжении и используется на материальное поощрение работников. Напротив, прибыль, которая об разуется по причинам, не зависящим от работы предпри ятий, должна быть полностью передана в распоряжение государства. Ее принято изымать у предприятий в гос бюджет в виде фиксированного (рентного) платежа.
Фиксированные (рентные) платежи вносят в госбюд жет не вое предприятия. Они вводятся в следующих трех случаях:
а) когда оптовые цены на продукцию установлены базе затрат предприятий, имеющих издержки обраще ния выше средних по отрасли;
98
б) когда предприятия получают повышенную против среднеотраслевой прибыль в связи с использованием в производстве более дешевого сырья по сравнению с ис пользуемым другими предприятиями той же отрасли, ес ли выбор сырья от них не зависит;
в) когда у предприятий имеются резкие различия в рентабельности, обусловленные особенностями техноло гических методов производства, выбор которых от них
не зависит, или высокой |
технологической оснащен |
ностью, достигнутой за счет |
общегосударственных ре |
сурсов. |
|
Фиксированные платежи |
там, где они установлены, |
вносят в бюджет предприятия обрабатывающих отрас лей промышленности, а рентные — добывающих.
В настоящее время применяются три способа изъя тия в бюджет фиксированных (рентных) .платежей. Для предприятий добывающих отраслей промышленности размер платежа устанавливается в рублях и копейках с единицы продукции (тонны руды, кубометра газа и т. д.). Сумма платежа в данном случае определяется пу тем умножения размера платежа, . установленного на единицу продукции, на общее количество реализованных единиц этой продукции. Например, при реализации 300 тыс. т руды и размере платежа за тонну 0,5 руб., сумма рентного платежа составит 150 тыс. руб.
Для предприятий обрабатывающих и перерабатыва ющих отраслей промышленности размеры платежа уста навливаются в процентах к выручке за реализованную продукцию в оптовых ценах. Сумма прибыли, подлежа щая взносу в бюджет в форме фиксированного платежа, для таких предприятий определяется путем умножения выручки от реализации продукции в оптовых ценах (без налога с оборота) на установленный размер платы в процентах и деления полученного результата на 100. На пример, если реализовано продукции на 8200 тыс. руб., а плата установлена в размере одного процента, то сум ма фиксированного платежа подлежащая перечислению предприятием в бюджет, составит 82 тыс. руб. (8200-
• 1: 100) .
Для предприятий Министерства газовой промышлен ности, предприятий «Союз|резинобувьпрома», парфюмер но-косметической отрасли, цветной металлургии и неко торых других отраслей, фиксированные платежи уста
99
\
