XVIII. Структура годового фонда оплаты труда работников с/х

146. Основная часть годового фонда

А. является условно-гарантированной или постоянной

Б. зависит от количества затраченного труда

В. определяется конечными результатами труда

Г. зависит от принятой системы оплаты труда

147. За перевыполнение плана производства продукции, за экономию прямых затрат или снижение себестоимости продукции, за перевыполнение норм труда выплачиваются

А. Надбавки

Б. Доплаты

В. Премии

Г. Дивиденды

148. За неблагоприятные и вредные условия труда, за работу в праздничные и выходные дни, за сложность работы, за работу в вечернюю и ночную смены выплачиваются

А. компенсирующие доплаты

Б. стимулирующие надбавки

В. премии

Г. дивиденды

149. В сельском хозяйстве используются следующие формы авансирования:

А. равное повременное

Б. по единому наряду

В. по трудодням

Г. в доле произведенной продукции

150.Коэффициент трудового участия зависит от _________

А. трудового вклада каждого

Б. внедрения и освоения новых приемов в работе

В. повышения производительности труда и качества работ

Г. выполнения трудовой и технологической дисциплины