Лекции / 1 лекция ТЭ
.docxПроизводственный менеджмент
Функции производственного менеджмента
Ме́неджмент, также управле́ние, руково́дство, администри́рование — разработка, максимально эффективное использование (управление) и контроль социально-экономических систем; умение распоряжаться, владеть
Цели организации:
Увеличение доходов и прибыли
Сокращение всех видов затрат на производство продукции/услуг
Рациональное использование наиболее ценных ресурсов
Повышение конкурентоспособности предприятия
Фокусирование внимания на нуждах потребителя (полное и регулярное выполнение всех заказов)
Лидерство в освоении новой техники и новых технологий
Достижение известности в своей деятельности
Поддержание дружественной обстановки в коллективе
Общая схема оперирующей системы бизнес-организации
Операционный менеджмент – способ создания и обеспечение функционирования оперирующих систем
Делятся на:
Сервисные – оказание услуги, операции
Производственный – предоставление товара
Функции операционного менеджмента:
Функция создания оперирующих систем (стратегическая)
Стратегия-товар – выбор новых товаров и улучшение существующих
Стратегия процесса – выбор способа производства
Стратегия размещения новых производств в региональном аспекте
Стратегия организации производства, определяющая организационную структуру предприятия
Стратегия обслуживания производства – техническое/транспортное/складское обслуживание
Стратегия качества
Функция обеспечения функционирования оперирующих систем (тактическая)
Тактика управления запасами – планирование складирования
Тактика «точно в срок» - строгое соблюдение временных рамок производства для оптимизации
Тактика расчета потребности в компонентах изделий – определение необходимых закупок на год
Тактика агрегатного планирования
Тактика составления производственных расписаний на уровне исполнителей
1.2 Цели и задачи производственного менеджмента
Главная цель производственного менеджмента – удовлетворение потребительского спроса
Потребителя должна удовлетворять цена товара и время на его получение
1.3 Процесс формирования управленческих решений
1.3.1 Процесс управления
Для управления необходима для органа управления:
Орган управления
Объект управления
Существует 2 канала передачи информации:
Прямой (командный)
Информация обратной связи
Процесс управления – процесс выработки и обеспечения исполнения подчиненными принятых руководителем управленческих решений
Требования к управленческим решениям:
Целенаправленность
Эффективность
Обоснованность
Адресность
Своевременность
Правомощность (нужно иметь права принимать эти решения)
Не противоречивость
Осуществимость
Четкость
Полнота
Краткость изложения
Ясность и понятность
Этичность
Классификация управленческих решений:
По уровню принятия решений:
Принимаемое на высшем уровне руководства (стратегические)
Принимаемое на среднем уровне руководства (тактические)
Принимаемое руководителями первичных коллективов (оперативные)
По характеру решаемых задач:
Информационные
Организационные
Оперативные
По методам принятия решений:
Эвристические (основанные на опыте)
Алгоритмические (основанные на методике/алгоритме)
В зависимости от характера исходной информации:
Принимаемые в условиях определенности
Принимаемые в условиях риска
Принимаемые в условиях неопределенности
В зависимости от того, как принимаются решения:
Единоличные
Коллегиальные
1.3.2 Технология принятия управленческих решений