3

Охрана труда в отрасли

Начало формы

Конец формы

Задание 1. При выполнении трудовых обязанностей на своем рабочем месте работник в результате несчастного случая, произошедшего по вине администрации, стал инвалидом второй группы с потерей трудоспособности 60% (имеется заключение МСЭК). Определите величину материального ущерба, нанесенного работнику и величину всех положенных ему выплат. Величину заработной платы работника установите самостоятельно.

ОТВЕТ:

Согласно Постановлению Совета Министров Донецкой Народной Республики от 02.06.2014 № 9-1 «О применении Законов на территории ДНР в переходный период» законы и другие правовые акты, действовавшие на территории Донецкой Народной Республики (далее – ДНР) до вступления в силу Конституции ДНР (вступила в силу 14.05.2014 г.), применяются в части, не противоречащей Конституции ДНР.

Согласно Указу Главы Донецкой Народной Республики от 22.11.2016 г. № 399 «О применении стандартов на территории Донецкой Народной Республики» временно применяются стандарты и другие нормативные документы по стандартизации РФ, не противоречащие законодательству ДНР. Они наделены в ДНР статусом государственных.

В случае отсутствия соответствующего стандарта и другого нормативного документа по стандартизации РФ, временно применяются на территории ДНР стандарты Украины, действующие на момент принятия Конституции ДНР

Возмещение ущерба в случае причинения вреда здоровью работника или в случае его смерти определено ст. 16 Закона ДНР от 03.04.2015 г. № 31-IHC «Об охране труда» (в действующей редакции) в частности работодатель может за счет собственных средств осуществлять пострадавшим и членам их семей дополнительные выплаты в соответствии с коллективным или трудовым договором, а за работниками, утратившими трудоспособность в связи с несчастным случаем на производстве, сохраняются место работы и средняя заработная плата на весь период до восстановления трудоспособности или до установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности. В случае невозможности выполнения потерпевшим прежней работы проводятся его обучение и переквалификация, а также трудоустройство в соответствии с медицинскими рекомендациями.

Вред, причиненный работникам увечьем или иным повреждением здоровья, связанным с выполнением трудовых обязанностей, возмещается в установленном законодательством порядке (Ст. 173 КЗоТ Украины).

Стоит отметить, что согласно ст. 31 Закона ДНР «Об охране труда» возмещение ущерба в случае причинения вреда здоровью работника или в случае его смерти возможно лишь при условии проведенных расследований и ведении учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий в соответствии с положением, утверждаемым республиканским органом исполнительной власти в области промышленной безопасности и охраны труда.

В настоящий момент совершение выплат в связи с потерей трудоспособности работникам на производстве осуществляется в соответствии с Законом Украины от 23.09.1999 г. № 1105-ХIV «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та  професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності»:.

Возмещение ущерба в данном случае состоит из выплаты следующих страховых выплат:

- страховой выплаты умеренного заработка (ежемесячная страховая выплата); сумма ежемесячной страховой выплаты не должна превышать среднемесячный заработок, который имел работник до потери трудоспособности; страховые выплаты проводятся на протяжении срока, на который установлено потерю трудоспособности, в данном случае это будет 4 месяца

(Согласно Указу Главы ДНР от 23.01.2020 г. № 5 «Об увеличении размера ежемесячных страховых выплат пострадавшим от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания и членам их семей» с 01.01.2020 г. увеличиваются ежемесячные страховые выплаты пострадавшим от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания и членам их семей на коэффициент 1,25.

Максимальный размер страховой выплаты, назначенной и возобновленной, а также увеличенной с 01.01.2020 г., не может превышать 36 540 рос. руб. Ранее назначенный размер страховых выплат уменьшению не подлежит);

-. сумма выплаты единовременного пособия потерпевшему, определяется из расчета среднемесячного заработка потерпевшего на каждый процент потери трудоспособности, в данном случае = 60 среднемесячных заработков;

- 100 % оплата больничного листа, в данном случае больничный лист на 4 месяца;

- оплаты расходов на медицинскую и социальную помощь, санитарно-курортное лечение (расходы, определяющиеся на  основании выданных врачами рецептов, санитарно-курортных карточек, счетов об их стоимости). Сумма расходов на необходимый уход зависит от характера этого ухода, и не может быть меньше:

- от половины размера минимальной зарплаты – на постоянный сторонний уход,

- от четверти размера минимальной зарплаты – на бытовое обслуживание.

При наличии факта морального ущерба потерпевшему производится стразовая выплата за моральный ущерб. Сумма страховой выплаты за моральный ущерб определяется в судебном порядке.  При этом сумма страховой выплаты не может превышать 200 размеров минимальной заработной платы, установленной на день выплаты (размер минимальной заработной платы в ДНР составляет 3 168 рос. руб., согласно Постановлению Правительства ДНР от 30.04.2020 г. № 22-1 «Об установлении размера минимальной заработной платы»).

Согласно изложенному выше, привожу расчет страховых выплат (денежная единица – российский рубль).

Установим размер среднемесячной заработной платы работника = 22 000.

- Единовременное пособие: 60 х 22 000  =   1 320 000.

- 100 % оплата больничного листа, в данном случае больничного листа: на 4 месяца:

4 х 22 000 = 88 000.

- Расходы на медицинскую и социальную помощь за 4 месяца (медикаменты, дополнительное усиленное питание, специальный медицинский уход, постоянный сторонний уход, бытовое обслуживание, санаторно-курортное лечение в РФ, проезд):= 100 000.

- Факт морального ущерба - в судебном порядке была определена страховой выплаты за моральный ущерб в размере 120 000..

Итого, общая сумма составит: 1 628 000

Налогообложение сумм страховых выплат потерпевшим совершается согласно законодательству ДНР.