Список использованных источников.
Андреев А.Ф.,
Гришина Н.В., Лопатина С.Г. Основы
кадрового менеджмента, М.: «Юрайт»,
2001. – 354 с.
Бизюкова И. В.
Кадры управления: подбор и оценка:
Учебное пособие. – М.: Экономика, 1998. –
450 с.
Егоршин А. П.
Управление персоналом: Учебник. – 3-е
изд. – Н.Новгород: Нимб, 1999. – 430 с.
Моргунов Е.
Управление персоналом: исследование,
оценка, обучение. – М., 2005. – 339 с.
Пошерстник Н. В.,
М.С.Мейксин. Кадры предприятия. – СПб.:
«Издательский дом Герда», 2002. – 296 с.
Саакян А. М, Зайцев
А. П., Лашманова О. Н. Управление персоналом
в организации.- СПб.: Питер, 2001. – 505 с.
Управление
персоналом в организации под ред. А. Я.
Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2005. – 275 с.
Чижов Н.А. Персонал
предприятия: технология управления и
развития, М.: Издательский центр «Анкил»,
2003. – 275 с.
1
Так как во многой литературе понятия
«кадры» и «персонал» предприятия
используются в тождественном значении,
в данной работе они будут использованы
как синонимы.
