Менеджмент / Ответы / К

Тестовое задание:

Теория личностных качеств

Результат:

Неверно

Правильный :

Тестовое задание:

На эффективность работы влияет ряд факторов:

Результат:

Неверно

Правильный :

Тестовое задание:

_________ менеджмент предполагает управление информацией.

Результат:

Неверно

Правильный :

Эккаунтинг

Тестовое задание:

Расположите в правильном порядке стадии развития команды.

Результат:

Неверно

Правильный :

Формирование

Тестовое задание:

«раскрученный товарный знак»; известный товарный знак знаменитого производителя; совокупность положительных ассоциаций, появляющихся у потребителей в связи с названием, товарным знаком и внешним видом определенного товара – это __________

Результат:

Неверно

Правильный :

бренд , брэнд

Тестовое задание:

Что относится к типу невербальной коммуникации согласно теории и практики менеджмента?

Результат:

Неверно

Правильный :

Движения телаТембр голосаДизайн помещения

Тестовое задание:

По Л. Грейнеру, этап координации завершается кризисом ____________

Результат:

Неверно

Правильный :

волокиты , волокита

Тестовое задание:

Функция _______ - это процесс сопряжения целей предприятия и целей работника для наиболее удовлетворения потребностей обоих.

Результат:

Неверно

Правильный :

Тестовое задание:

Что не относится к физическим коммуникационным барьерам?

Результат:

Неверно

Правильный :

Недостаток времениФильтрацияСемантика

Тестовое задание:

Научное предвидение возможного состояния фирмы, корпорации, экономики, общества в будущем – это

Результат:

Неверно

Правильный :

прогноз

Тестовое задание:

Согласно концепции М. Портера существуют такие базовые конкурентные стратегии

Результат:

Неверно

Правильный :

Лидерство в издержкахДифференциацияФокусирование

Тестовое задание:

Сколько видов потребностей выделяет Д. МакКлелланд?

Результат:

Неверно

Правильный :

три , 3

Тестовое задание:

Документ, представляющий собой последовательность работ различных организационно-функциональных составляющих для достижения установленных целей в заданные сроки – это

Результат:

Неверно

Правильный :

план

Тестовое задание:

Какие их нижеперечисленных ролей эффективного менеджера по Минцбергу НЕ относятся к межличностным ролям?

Результат:

Неверно

Правильный :

СоветникПредпринимательХранитель спокойствия

Тестовое задание:

Что из нижеперечисленного относится к правилам создания вертикальных связей?

Результат:

Неверно

Правильный :

Разграничение функций линейного руководства и функциональных подразделений.Принятие глобальных решений на уровне руководителейЧеткие линии подчиненности и ственности

Тестовое задание:

Система наблюдений и выявление отклонений процесса функционирования объекта управления от заданных параметров, исходящих из целей управления, от ограничений, принятых в результате управленческих решений (планов, норм, стандартов, правил, приказов, и т.п.), а также наблюдений и выявление результатов воздействия субъекта управления на объект управления -  это _________

Результат:

Неверно

Правильный :

контроль

Тестовое задание:

С точки зрения теории и практики менеджмента к характеристике группы не относится:

Результат:

Неверно

Правильный :

Внешняя среда организации

Тестовое задание:

Среди методов преодоления сопротивления изменениям можно выделить

Результат:

Неверно

Правильный :

Привлечение сотрудников к принятию решенияПереговоры

Тестовое задание:

Соотнесите тактику поведения в конфликтной ситуации и ее содержание

Результат:

Неверно

Правильный :

Тестовое задание:

Уровень сотрудничества, существующего между подразделениями организации и обеспечивающего достижение их целей в рамках требований, предъявляемых внешним окружением – это

Результат:

Неверно

Правильный :

интеграция

Тестовое задание:

Сколько видов потребностей выделяет Д. МакКлелланд?

Результат:

Неверно

Правильный :

3

Тестовое задание:

Согласно теории Э. Лока, на цель и готовность человека затрачивать определенные усилия оказывает влияют факторы:

Результат:

Неверно

Правильный :

Приверженность целиПриемлемость цели

Тестовое задание:

Согласно теории управления учет – это:

Результат:

Неверно

Правильный :

Средство контроля

Тестовое задание:

Для какой модели организационных изменений характерны следующие этапы: размораживание – движение – замораживание

Результат:

Неверно

Правильный :

К. Левина

Тестовое задание:

С точки зрения теории менеджмента согласно модели П. Херси и К. Бланшарда стадия зрелости коллектива «люди  не способны и не хотят (не могу и не хочу)» предлагает ______ стиль лидерства.

Результат:

Неверно

Правильный :

Указывающий

Тестовое задание:

Что из нижеперечисленного относится к целям планирования?

Результат:

Неверно

Правильный :

Определение соотношения между затратами и результатами

Тестовое задание:

Способность человека выполнять работу определенной сложности можно определить как

Результат:

Неверно

Правильный :

Уровень квалификации работника

Тестовое задание:

Что из нижеперечисленного НЕ относится к правилам создания горизонтальных связей?

Результат:

Неверно

Правильный :

Принятие глобальных решений на уровне руководителейЧеткие линии подчиненности и ственностиДолжностные инструкции для всех работниковПростота ОСУ

Тестовое задание:

Какие из нижеперечисленных методов НЕ относятся к неформальным методам принятия решений?

Результат:

Неверно

Правильный :

Метод "Дельфи""Мозговой штурм"

Тестовое задание:

Эффективность какой группы, скорее всего, будет выше?

Результат:

Неверно

Правильный :

Состоящей из 7 человек

Тестовое задание:

Системы руководства по Ф. Лайкерту

Результат:

Неверно

Правильный :

Тестовое задание:

Соотнесите

Результат:

Неверно

Правильный :

Тестовое задание:

Что из нижеперечисленного НЕ является признаком организации?

Результат:

Неверно

Правильный :

Фиксированное соотношение менеджмента и исполнителей

Тестовое задание:

Любое осмысленное сообщение, которое передается в СУ и направлено на уменьшение степени неопределенности  о состоянии внешней и внутренней среды  организации – это ....

Результат:

Неверно

Правильный :

информация

Тестовое задание:

Допишите еще один способ устранения потребностей. Удовлетворение; Подавление; Игнорирование; ____________

Результат:

Неверно

Правильный :

отложение

Тестовое задание:

Характеристикой какого стиля поведения в конфликтной ситуации является «выигрыш-проигрыш» по К. Томасу и Р. Килменну?

Результат:

Неверно

Правильный :

Конкуренция

Тестовое задание:

Что из нижеперечисленного НЕ относится к типичным свойствам системы управления?

Результат:

Неверно

Правильный :

Простая структура

Тестовое задание:

Цели по содержанию бывают:

Результат:

Неверно

Правильный :

ЭкономическиеОрганизационныеНаучные

Тестовое задание:

Какие из нижеперечисленных ролей эффективного менеджера по Минцбергу относятся к ролям, связанным с принятием решений?

Результат:

Неверно

Правильный :

ПереговорщикРаспределитель ресурсов

Тестовое задание:

К ключевым характеристикам лидерства относятся в соствии с теорией МакКинзи

Результат:

Неверно

Правильный :

УбедительностьСтрастность