
- •Вопросы к экзамену по дисциплине "Компьютерные программы в бухгалтерском учете, анализе и аудите"
- •1. Информационный и технологический процесс бухгалтерского учета
- •2. Свойства учетной информации. Структура учетной информации
- •3. Сущность и основные компоненты аисбу
- •4. Информационные технологии аисбу. Особенности информационных технологий
- •5. Место учетной информации в информационной системе управления предприятием. Классификация информации
- •6. Организационная структура аисбу
- •7. Функциональная структура аисбу
- •8. Программное обеспечение аисбу. Лингвистическое обеспечение аисбу
- •9. Организационное обеспечение аисбу. Правовое обеспечение аисбу. Методическое обеспечение аисбу. Эргономическое обеспечение аисбу
- •10. Информационное обеспечение аисбу
- •11. Техническое обеспечение аисбу. Математическое обеспечение аисбу
- •12. Особенности автоматизированной формы бухгалтерского учета. Различия автоматизированной и традиционной форм учета.
- •13. Концептуальная модель обработки данных в аисбу. Работы подготовительного этапа процедуры бухгалтерского учета.
- •14. Арм бухгалтера. Компоненты арм бухгалтера. Режимы работы арм.
- •Система автоматизации учета, построенная на основе единого программного ядра
- •16. Классификация аисбу по степени охвата задач.
- •17. Классификация аисбу по размеру хозяйствующего субъекта. Классификация аисбу по объему функций и особенностям построения.
- •18. Классификация аисбу по программно-технической платформе.
- •19. Классификация аисбу по возможности расширения состава базовых функций. Классификация аисбу по порядку распространения и тиражирования.
- •20. Система синтетических счетов бухгалтерского учета аисбу. Рабочий и компьютерный план счетов. Характеристики счетов. Процедуры, выполняемые с планом счетов.
6. Организационная структура аисбу
Организационно АИСБУ реализуется через создание автоматизированных рабочих мест бухгалтерских и учетных работников, зависит от организации учета (централизованного и децентрализованного) и организационной структуры бухгалтерии предприятия.
Организационная структура АИСБУ определяет состав автоматизированных рабочих мест (АРМ) сотрудников, осуществляющих учетные функции, а также распределение данных функций между учетными работниками. Организационная структура регламентирует схему информационных потоков АИСБУ и уровни принятия управленческих решений.
Организационные единицы АИСБУ - это подразделения, управленческий персонал (пользователи), выполняющие учетные функции с использованием АИСБУ.
Типовыми организационными структурами АИСБУ являются:
линейно-функциональная структура, закрепляющая за организационной единицей ограниченные учетные функции;
дивизиональная структура на основе бизнес-единиц, закрепляющая за организационной единицей функции полного учетного цикла;
матричная структура, сочетающая функции линейно-функциональной и дивизиональной структур.
На рисунке 1.2 приведены организационные структуры АИСБУ:
иерархического типа, соответствуют линейно-функциональной организационной структуре, охватывающей функциональные подразделения («службы» – С) и структурные подразделения (П);
сетевого типа, соответствуют дивизиональной структуре, построенной на основе бизнес - единиц (БЕ), за которыми закрепляются функции полного управленческого цикла.
В настоящее время линейно-функциональная структура применяется для мелких и средних фирм. Для крупных компаний с середины 80-х годов используется дивизиональная структура управления. Это связано с децентрализацией управления, предоставлением оперативно-производственной и финансовой самостоятельности структурным единицам. Дивизиональные структуры - результат развития предприятий и появления самостоятельных подразделений, расположенных в различных географических регионах, как следствие диверсификации бизнеса.
Матричная организационная структура управления является симбиозом двух организационных структур и может быть эффективной лишь в условиях хорошо функционирующих организационных единиц и использования современных информационных технологий.
7. Функциональная структура аисбу
АИСБУ, обрабатывая информацию, решает задачи бухгалтерского учета. Совокупность этих задач составляет функциональную часть АИСБУ.
Функциональная часть АИСБУ отражает задачи, призванные формировать полную и достоверную информацию о производственно-хозяйственной деятельности предприятия и его имущественном положении, необходимую внутренним и внешним пользователям.
Отдельные задачи бухгалтерского учета распределяются по комплексам задач. Традиционно в информационной системе бухгалтерского учета выделяются комплексы задач учета:
основных средств;
материальных ценностей;
труда и заработной платы;
готовой продукции и ее реализации;
финансово-расчетных операций;
затрат на производство;
сводного учета;
составления отчетности.
При выделении одних комплексов принимается во внимание однородность объектов наблюдения первого типа, например при выделении комплекса задач учета материальных ценностей.
В основе выделения других комплексов лежат производственные процессы, в частности производственного потребления при выделении комплекса учета затрат на производство.
В третьем случае сочетаются оба признака, например при выделении комплекса учета основных средств: объекты наблюдения, с одной стороны, однородны, в то же время задачи этого комплекса отражают процессы воспроизводства основных средств.
Для АИСБУ характерны развитые внутренние и внешние информационные связи.
Внутренние информационные связи существуют между задачами внутри отдельных комплексов, а также между самими комплексами. Так, задача выявления отклонений от нормативных затрат по материалам, решаемая в комплексе учета затрат, требует предварительного решения двух других задач данного комплекса: определения нормативных и фактических материальных затрат по объектам учета. В то же время информация о фактических затратах на производство в целом поступает из комплекса учета материальных ценностей. Надо отметить, что задачи учета затрат и сводного учета базируются на информации, которая является результатом решения задач комплексов учета основных средств, учета материальных ценностей, учета труда и заработной платы и др. А задачи этих комплексов, как правило, используют первичную информацию оперативного учета.
Внешние информационные связи АИСБУ проявляются в использовании данных информационных систем других подразделений предприятия, а также внешних организаций. Информационные связи АИСБУ сложны и они должны быть тщательно изучены и описаны уже на стадии разработки системы.
Комплексы и состав их задач, внешние и внутренние информационные связи задач составляют функциональную структуру АИСБУ.