4.3 Определение себестоимости научно-технической продукции (нтп)

4.3.1 Состав затрат, включаемых в себестоимость нтп

Себестоимость НТП представляет собой стоимостную оценку, используемых в процессе производства продукции, сырья, материалов, топлива, энергии, основных средств, трудовых ресурсов и других затрат.

Расходы, связанные с производством и реализацией НТП, при планировании и калькулировании себестоимости НТП группируются по статьям затрат.

1. Затраты на сырьё, основные и вспомогательные материалы, а также на малоценные и быстро изнашивающиеся предметы (МБП).

2. Затраты на оплату НИР по контрагентским (соисполнительным) договорам.

3. Затраты на приобретение и изготовление лабораторных стендов, макетов, аппаратуры, приборов, механизмов, предназначенных для использования в качестве объектов испытаний и исследований.

4. Затраты на содержание и эксплуатацию оборудования, а также затраты, связанные со стоимостью машинного времени выполнения необходимых расчетов на ПК.

5. Тарифная заработная плата работников, непосредственно занятых созданием НТП, включая премии, доплаты, а также дополнительная зарплата на отпуск или вынужденные простои.

6. Отчисления во внебюджетные социальные фонды.

7. Затраты на приобретение научно-технической литературы, проведения патентных исследований, содержание оргтехники, услуги связи, канцтовары, представительские расходы, командировки, реклама, износ по нематериальным активам, а также другие расходы не относящиеся к ранее перечисленным статьям.

8. Затраты на содержание аппарата управления и общехозяйственные нужды. Сюда входят затраты на оплату труда, содержание зданий, амортизацию основных фондов, налоги, охрану труда и технику безопасности, подготовку кадров.

Статья 1.

Рассчитаем затраты на сырьё по формуле:

, (4.9)

где =50 руб. – затраты на сырьё и материалы;

=100%* - износ МПБ;

=140+33=173 руб. – стоимость бумаги для принтера и дискет в количестве трех штук.

Получим

=50+173=223 руб.

Статья 5.

Проведём расчёт основной заработной платы. Основная заработная плата состоит из тарифной зарплаты работников, непосредственно связанных с созданием НТП, включая паремии и доплаты, и рассчитывается по следующей формуле:

, (4.10)

где Т – трудоёмкость работ, выполняемых работником в

человеко-днях;

- среднедневная заработная плата работников, рассчитываемая по формуле:

, (4.11)

где М- количество месяцев работы в течение года (при отпуске

в 24 дня М=11.2 месяца);

- действительный годовой фонд рабочего времени

научно-технического персонала;

-месячная заработная плата.

Месячная заработная плата состоит из тарифной заработной ставки (равной произведению минимальной заработной платы 450 рублей на тарифную ставку ); премии (премиальный коэффициент =0.25-0.5); доплат за должность доцента ( =0.4 – коэффициент доплат за должность доцента).

, (4.12)

- коэффициент доплат за ПК;

- коэффициент доплат за сверхурочные работы;

- районный коэффициент.

Действительный годовой фонд рабочего времени научно-технического персонала приведён в таблице 4.

Месячная заработная плата определяется следующим образом:

. (4.13)

Зная месячную заработную плату, можно рассчитать дневную зарплату по формуле (4.11). Расчёт основной зарплаты приведён в таблице 5.

Таблица 4 – Действительный годовой фонд рабочего времени научно-

технического персонала.

Показатели рабочего времени	Р	И
1. Календарное число дней в году	365	365
2. Количество нерабочих дней: -выходные; - праздники;	52 10	104 10
Потери рабочего времени: очередной отпуск; невыходы по болезни	48 -	24 -
4. Количество рабочих дней	255	227
5. Действительный годовой фонд рабочего времени (час)	2040	1816

Таблица 5 – Расчёт основной заработной платы.

Исполнители		, руб.				, руб.	, руб.	Т, человеко- днях	, руб.
Р	3.62	1630	0.5	0.4	1.3	4026.10	164.20	21.60	3546.72
И	2.68	1205	0.5	---	1.3	2349.75	115.93	110.17	12772.00

Рассчитаем дополнительную заработную плату:

, (4.13)

.

Расчёт дополнительной зарплаты приведён в таблице 6.

Таблица 6- Расчёт дополнительной зарплаты.

Исполнители	руб.	,руб.	, руб.	,руб.
Р	3546.72	532.00	4026.10	603.91
И	12772.00	1915.80	2349.75	352.46

Статья 4.

Затраты на содержание и эксплуатацию оборудования ( )

вычисляются по формуле:

, (4.14)

где - расходы на содержание оборудования, рассчитываемые исходя из основной заработной платы заведующего лабораторией.

руб.

- стоимость машинного времени, которую можно найти из формулы:

, (4.15)

где - время использования ПК;

ПК использовался в 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21 работах. Таким образом,

=121.29 календарных дней;

= *8=970.3 часов;

- стоимость машинного времени в час.

, (4.16)

где - коэффициент загрузки ПК ( =0.9);

- годовой фонд рабочего времени ПК в часах;

=(365-104-10-24)*8=1816 часов;

, (4.17)

где - отчисления в социальные фонды;

-амортизационные отчисления;

-отчисления на ремонт ПК;

-коэффициент загрузки персонала;

-отчисления на потребляемую электроэнергию;

-затраты на вспомогательное оборудование.

Отчисления в социальные фонды рассчитываются по формуле:

, (4.18)

=1468.33 руб.

Коэффициент занятости персонала является величиной, обратной числу компьютеров (N=4) и равняется =0.25.

Амортизационные отчисления вычисляются по формуле:

, (4.19)

где - норма амортизации, =12.5%;

- балансовая стоимость ПК;

=10000 руб.

руб.

Отчисления на ремонт персонального компьютера можно найти из формулы:

=(15-20)%* , (20)

=0.15*10000=1500 руб.

Отчисления за потребляемую энергию зависят от следующих факторов:

• мощности ПК (Рпк=0.3кВт/ч);

• цены электроэнергии за 1кВт/ч ( =0.82 руб.);

• времени, в течение которого используется ПК ( =970.3 часа).

, (4.21)

руб.

Затраты на вспомогательное оборудование рассчитываются следующим образом:

, (4.22)

руб.

Зная все эти величины по формуле (4.17) рассчитаем годовые расходы на содержание и эксплуатацию ПК.

6695.21 руб.

По формуле (4.16):

руб/час.

По формуле (4.15)

14.75*970.3=14309.17 руб.

По формуле (4.14)

177.34+14309.17=14486.51 руб.

Статья 6.

Рассчитаем отчисления во внебюджетные фонды:

, (4.23)

где - коэффициент, учитывающий отчисления в социальные фонды:

• пенсионный фонд (28%);

• фонд социального страхования (4.4% ), который включает отчисления 0.4% за травматизм;

• фонд медицинского страхования (3.6%).

6755.95 руб.

Статья 7 .

Затраты, включаемые в статью 7, рассчитываются по формуле:

, (4.24)

=0.05*18989.52=949.48 руб.

Статья 8.

Затраты, включаемые в статью 8, рассчитываются по формуле:

, (4.25)

где Q – число месяцев, в течение которых разрабатывался дипломный проект.

0.6*7332.22*4.7=20597.67 руб.