
- •Кафедра экономической кибернетики
- •“Информационные системы и технологии в финансах”
- •0501 – “Экономика и предпринимательство”
- •Днепропетровск
- •Содержание
- •Введение
- •1. Информационные системы и их роль в управлении экономикой
- •1.1. Понятие «информационная система»
- •1.3. Тенденции развития информационных систем
- •2. Экономическая информация на предприятиях и способы формализованного описания информации
- •2.1. Понятие экономической информации
- •2.2. Виды экономической информации
- •2.3. Формализация экономической информации
- •2.3.1. Иерархическая система классификации
- •2.3.2. Фасетная система классификации
- •2.3.3. Дескрипторная система классификации
- •2.3.4. Методы и способы кодирования экономической информации
- •3. Информационные технологии обработки экономической информации
- •3.1. Технологические процессы автоматизированной обработки информации
- •3.2. Технологические операции сбора, передачи, хранения, контроля и обработки данных
- •3.3. Проектирование рациональных технологических процессов обработки данных. Этапы разработки процессов обработки данных
- •4. Организация информационной базы систем обработки экономической информации
- •4.1. Структура и состав информационной системы
- •4.2. Компоненты системы обработки данных
- •4.3. Организационные компоненты информационной системы
- •5. Организационно-методические основы создания и функционирования информационных систем управления финансами
- •5.1. Стратегия создания информационных систем
- •5.2. Подходы к планированию развития информационных систем
- •5.3. Управление информационными ресурсами и технологиями
- •6. Информатизация финансового рынка
- •6.1. Структура и задачи процесса автоматизации фондового рынка
- •6.2. Основные требования к системам автоматизированной обработки информации на фондовом рынке
- •6.3. Электронная фондовая торговля
- •6.4. Система «Проект с»
- •6.5. Основные концепции информационной системы “c3”
- •6.5.1. Перечень функций, реализуемых системой “c3”
- •6.5.2. Общее описание подсистем “c3”
- •6.6. Фондовая система Wallstreet
- •7. Система межбанковских электронных платежей Украины. Международная электронная сеть межгосударственных расчетов swift
- •7.1. Подходы к построению систем межбанковских расчетов
- •7.2. Национальные системы межбанковских взаиморасчетов
- •7.3. Главные цели создания swift и основные этапы ее развития
- •7.4. Преимущества и недостатки сети swift
- •7.5. Сообщения swift
- •7.6. Современная архитектура сети swift
- •7.7. Обеспечение безопасности функционирования swift
- •Список литературы
4.3. Организационные компоненты информационной системы
Выделение организационных компонентов в самостоятельное направление обуславливается особой значимостью человеческого фактора (персонала) в успешном функционировании ИС. Прежде чем внедрять дорогостоящую систему обработки данных; должна быть проведена огромная работа по упорядочению и совершенствованию организационной структуры объекта; в противном случае эффективность ИС будет низкой.
Главная проблема при этом заключается в выявлении степени соответствия существующих функций управления и организационной структуры, реализующей эти функции и стратегию развития фирмы. Средствами достижения цели - совершенствования организационных структур - являются различные методы моделирования.
Под организационными компонентами ИС (рис. 4.1) понимается совокупность методов и средств, позволяющих усовершенствовать организационную структуру объектов и управленческие функции, выполняемые структурными подразделениями; определить штатное расписание и численный состав каждого структурного подразделения; разработать должностные инструкции персоналу управления в условиях функционирования СОД.
5. Организационно-методические основы создания и функционирования информационных систем управления финансами
5.1. Стратегия создания информационных систем
Развитие информационных систем, как элемент управления экономикой страны, тесно связано с изменениями, исходящими в областях их применения. Перемены в экономике, вызванные проведением реформ, происходят как на макроэкономическом уровне - в отраслях в целом, так и на микроэкономическом уровне - на предприятиях и учреждениях. В результате появляются принципиально новые экономические объекты, рождаются новые понятия, изменяется номенклатура предоставляемых предприятиями и учреждениями услуг. Радикальные изменения претерпевают информационные системы. Благодаря научно-техническому прогрессу появились новые технические и промышленные средства, возникли новые подходы их проектирования.
Информационные системы создаются для совершенствования управления и обеспечивают неразрывную связь между информацией и управлением. Создание ИС – сложная проблема. Даже для мелких организаций оно предполагает разработку ряда подсистем, которые должны соответствовать принципам интеграции и управляемости.
Существенное влияние на разрабатываемую информационную модель оказывает стратегия (или система взглядов) относительно организации системы. На практике применяются различные сочетания типовых стратегий.
5.2. Подходы к планированию развития информационных систем
Подход от организационной структуры. Подход от организационной структуры применим в системе, которая базируется на существующих границах организации и ее структуре. К функциональным областям деятельности организации обычно относятся финансы, производство продукции, персонал, участие в рынке и заказы. Информационная система основывается на этих традиционных границах.
Этот подход не является радикально новым, и реализация информационной системы при этом не требует перестройки существующей системы управления. Как только руководители различных функциональных областей поймут преимущества новой системы, деятельность организации в целом ряде областей можно улучшить.
Основной недостаток такого подхода заключается в том, что может быть упущена возможность совершенствования организации и что устаревшие системы и методы, теряющие в любой организации свою жизнеспособность через определенный период времени, вероятнее всего, окажутся перенесенными в новую систему. Этот подход не учитывает сущности интегрированной природы большинства организаций и позволяет получить очень мало информации, которая выходит за пределы подсистем. Однако лишь некоторые организации могут противопоставить этому подходу некоторые альтернативы, и он может быть достаточно хорошо использован в замкнутых подсистемах. Некоторым компаниям в силу природы их бизнеса свойствен более радикальный подход, но они все-таки могут считать, что подход, основанный на организационной структуре, наиболее приемлем в случае, когда сфера их деятельности достаточно консервативна, и что этот подход дает время для того, чтобы воспринять новую технологию.
Подход с отложенной интеграцией. Подход с отложенной интеграцией, по существу, представляет собой подход типа "свободной конкуренции" в отношении конструирования информационной системы. Ее подсистемы в этом случае развиваются только тогда, когда в них ощущается необходимость, и не делается никаких попыток приспособиться к каким-либо предопределенным мнениям о том, как будет разрабатываться информационная система организации.
Для некоторых организаций такой подход идеален. Например, компания с пятью отдаленными фабриками, производящими различную продукцию для отделений сбыта, может найти удобным позволить фабрикам разрабатывать собственные системы и самим разрешать свои основные проблемы, предполагая последующую интеграциею ИС на основе хорошей технологии.
Этот подход разумен, если не существует вполне ясного представления о том, как будет развиваться ИС в организации; он порождает меньше проблем, чем чрезмерно амбициозный план.
Трудности применения данного подхода заключаются в том, что независимые подсистемы могут развиваться в большие системы и последующая интеграция, если она будет возможна, может оказаться сложной и дорогой. Задача окончательного объединения системы может столкнуться с более серьезными проблемами, чем просто задержка процесса интеграции.
Указанный подход, возможно, был вполне оправдан в прошлом; в настоящее же время существует технология и методология разработки независимых систем с заложенными в них возможностями последующей интеграции. Он становится все менее приемлемым, так как все больше администраторов хотят иметь доступ к информации, которая находится в различных подсистемах. Это вызывает необходимость интеграции. Многие специалисты по обработке данных убедились на собственном опыте, что для последующей интеграции приходилось перепроектировать и переделывать системы, чтобы достичь их совместимости.
Подход, базирующийся на сборе данных. В рамках этого подхода на первом этапе проектирования ИС особое значение придается сбору всех данных, которые могут быть использованы в системе. Данные тщательно классифицируются. Этот процесс чрезвычайно важен, поскольку детальная классификация помогает понять, как будут использоваться данные, и определенным образом влияет на способы этого использования.
С коммерческой точки зрения идея сбора данных в случае, когда результат может оказаться полезным в течение некоторого ограниченного отрезка времени в будущем, имеет мало смысла. Однако в большинстве коммерческих систем данные собираются в качестве побочного продукта их функционирования. Обычно это сообщения, состоящие из текущих выверенных данных, и на их основе может быть разработана очень хорошая ИС. Тщательно выбранная детальная классификация облегчает использование данных на последующих стадиях. Фактически в нее закладывается большой объем семантики. При плохой классификации большое количество потенциальной информации теряется.
Подход, основанный на использовании баз данных. Этот подход также предполагает осуществление сбора, хранения и поддержки большого количества данных. Данные должны быть детализированы до такой степени, чтобы содержать все необходимое для операционного и административного управления в деловой сфере. Соответствующая база данных используется всеми подсистемами и абонентами, которые по мере необходимости осуществляют доступ к ней. Базы данных поддерживаются достаточно развитым программным обеспечением — системами управления базами данных, которые в соответствии со спецификациями пользователей могут обеспечить безопасность, секретность и точность данных. Такое программное обеспечение является очень большим и дорогостоящим, и хотя оно доступно, его использование связано с организацией достаточно сложной службы. Необходимо, например, чтобы все данные, хранимые в базе данных, находились на попечительстве ее администратора.
Подход, основанный на современной технологии ведения баз данных, в будущем заслужит еще большее признание по двум при чинам: во-первых, даже если в конце концов и не получится за вершенной ИС, то за счет независимости данных упростится развитие системы; во-вторых, при таком подходе обеспечивается возможность с помощью языка запросов предоставить пользователям непосредственный доступ к информации.
Подход "сверху вниз". Такой подход предполагает определение информационных потребностей для всей последовательности уровней управления, начиная от оценки потребностей управления и общих целей всего бизнеса. Если информация, требуемая на высшем уровне, остается относительно устойчивой по степени детальности, содержанию и частоте использования, то системы смогут удовлетворять этим требованиям. Полезность рассматриваемого подхода зависит от сущности организации.
На уровне государственной статистики требуется совершенно другой взгляд на организацию, отличный от того, который имеется у административного аппарата организации. Например, администрация коммерческой компании имеет дело с заказами, конкретными счетами, запасами и т. п. А государственной компании или компании-держателю может требоваться информации о прибыли на вложенный капитал и о прогнозе свободных наличных средств.
Рассматриваемый подход может быть оправданным там, где существует разница в типе информации, требуемом на различных уровнях. Однако при этом теряются два основных преимущества баз данных, содержащих пооперационные данные, вытекающие из того, что ценность информации определяется операцией и что достоверность данных может быть установлена в контексте порождающей их операции.
Например, если управленческий аппарат высшего уровня получит сведения об общем числе служащих из платежной ведомости, то данные, вероятно, будут точны, а способ их получения дешев. Если для этой цели будет использоваться отдельная система, в которой общее число служащих подсчитывается на основе персональных карточек, то способ получения данных может оказаться более дорогим, а результат - более трудным в смысле установления достоверности.
Общесистемный подход. Общесистемный подход основывается на предположении, что еще до реализации системы мы некоторым обоснованным способом можем распознать взаимосвязи между частями ее базовой информации. Процессы сбора, хранения и обработки данных проектируются и реализуются в рамках всей системы в целом. Хотя этот подход является идеальным, его применение в полном объеме может оказаться весьма трудным из-за практических, политических и социальных проблем. При уже существующей системе проектирование идеальной системы может стать просто академическим упражнением, так как ее реализация вызовет радикальные преобразования. В самом деле, слепое, без определенной технологии, использование проектировщиками этого подхода может привести к крушению иллюзий, что и случается во многих сегодняшних вычислительных системах.
Однако в организациях, которые еще не имеют разработанных систем, действующих и считающихся удовлетворительными, рассматриваемый подход может быть успешно применен. Он является идеализированным и не может в полном объеме применяться в реальной организации. Как можно было увидеть при рассмотрении шести подходов, стратегия выбора подхода должна формироваться с учетом особенностей конкретной системы. Следует принимать в расчет такие факторы, как размер организации, природа ее деловых операций и опыт. Существенно, что выбор стратегии должен быть произведен после тщательной оценки степени риска и преимуществ возможных подходов.
Подход, управляемый событиями. Организацию можно охарактеризовать через ресурсы, которыми ома манипулирует. Очевидные ресурсы - такие, как деньги, люди, запасы и средства производства, легко идентифицировать. Менее очевидны ресурсы, характеризующие специфику конкретной организации. Для авиалиний это число свободных мест, больниц и отелей - соответственно койки и номера. В системе образования важное понятие ресурса формируется путем деления людей на персонал и студентов; возможно дальнейшее разделение персонала на преподавательский и вспомогательный. В обрабатывающей промышленности может быть полезным разделение запасов таким образом, чтобы выделить те из них, которые необходимы в процессе обработки, и те, которые, в сущности, являются сырьем для производства изделий.
Информационная система, основанная на характеристиках ресурсов организации, дает преимущества не только в обслуживании и отражении существенных функций управления, но и в смысле готовности конкретных элементов данных к использованию. Применяя этот подход, можно получить всю основную необходимую нам информацию из документов организации, которые отражают происходящие события. Документы (заказы, счета-фактуры, заявки на работу, бланки налоговой декларации, квитанции, чеки и т. д.) дадут всю существенную информацию. Данные, источник которых известен, проверяются на достоверность в ходе операционных процедур, и датируются.
В большинстве случаев нет необходимости формировать искусственные конструкции данных. Все, что требуется, уже содержится в данных, получаемых из деловой сферы. Они получаются из источника, органичного для бизнеса, т.е. из документов или анализа событий.
Следующий шаг - отображение ресурсов с целью показать их жизненный цикл и отразить статическую и динамическую фазы.
Учет всех видов взаимоотношений и документирование требуют большого мастерства, поскольку обилие деталей затрудняет понимание; необходимая для их учета работа тяжела, а слишком мел кие детали бесполезны.
Наилучший подход состоит в построении такого отображения, которое идентифицирует главные файлы и связывает их так, чтобы идентифицировать основные потоки данных в системе. Результирующая схема должна наглядно отражать деловую сферу организации.
Этот подход ориентирован на сбалансированную организацию, состоящую из нескольких одинаковых по размеру подсистем. Однако многие отрасли более соответствуют картине, где одна подсистема доминирует над другими.
В данном случае излагаемая методология открывает перед организацией полезную перспективу. Система, реализуемая для такой организации, вероятно, будет распределенной. Это означает, что будут создаваться отдельные информационные системы, которые на последующих стадиях будут связываться для получения информации управления.