Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Корпоративная газета Газ Уренгоя 33

.pdf
Скачиваний:
1
Добавлен:
07.02.2021
Размер:
2.83 Mб
Скачать

СПБГУАП группа 4736ГАЗhttps://new.guap.ru/i03/contactsУРЕНГОЯ

№ 33 (2721) 21 августа 2020 г. Газета ООО «Газпром добыча Уренгой»

Лето северное, серебряное…

Крайний Север завораживает и вдохновляет. Эти места – с открытой всем ветрам бескрайней тундрой, с полыхающим красками небом в летние ночи, со звенящим от мороза зимним воздухом и темно-синими чистыми

озерами – любимы романтиками, людьми с сильным характером и открытым сердцем. Здесь красота прячется в деталях, и тот, кто сумел ее разглядеть и понять, очаровывается навсегда. У каждого, кто живет здесь, есть

право любить эту землю, принимать ее дары и восхищаться ее неповторимостью. Но есть и обязанность – беречь и защищать такую хрупкую, крайне уязвимую красоту. Фото Владимира Бойко

по итогам деятельности

охрана труда. цели достигнуты

 

в целом по ПАО «Газпром» уста-

 

 

 

 

 

новленные цели в сфере произ-

По итогам конкурса ПАО «Газпром» на лучшее дочернее общество

водственной безопасности в 2019

в части организации работ по охране труда за 2017-2019 годы

году достигнуты.

ООО «Газпром добыча Уренгой» вошло в тройку лидеров.

 

Также в ходе заседания были

 

 

 

 

 

озвучены результаты конкурса

начале августа в формате ви-

безопасности Михаил Ясинский,

среди дочерних обществ на луч-

деоконференцсвязи

состоя­

начальник отдела охраны труда

шую организацию работ в сфере

Влось совещание на уровне

администрации Рустем Калимул-

охраны труда за 2017-2019 годы.

ПАО«Газпром»поитогам работы

лининачальникслужбыпромыш-

Трое лидеров были определены в

дочерних обществ и организа-

ленной и пожарной безопасности

каждой из трех групп предприятий

ций в сфере охраны труда, про-

при

администрации

Владислав

–«добыча,переработкаихранение

мышленной, противофонтанной,

Ходжаев. Согласно повестке дня

газа», «транспорт газа» и «органи-

пожарной и газовой безопасно-

были

рассмотрены

результаты

зации инфраструктуры». В катего-

сти в 2019 году и по задачам на

функционирования Единой систе-

рии «добыча, переработка и хра-

2020 год. От Общества «Газпром

мы управления производственной

нение газа» Общество «Газпром

­добыча Уренгой» в совещании

безопасностью ПАО «Газпром», а

добычаУренгой»занялотретьеме-

участвовали: главный инженер –

также произведен анализ рисков в

сто, став одной из лучших «дочек»

первый заместитель генерально-

области охраны труда, промыш-

ПАО «Газпром» по результатам

го директора Дмитрий Дикамов,

ленной и пожарной безопасности

деятельности­

всфереохранытруда.

заместитель главного

инженера

и рассмотрены меры по их сниже-

Соб. инф.

 

 

 

по охране труда и промышленной

нию.

Докладчики отметили, что

 

 

 

 

 

 

К сведению

Ограничения

противопожарного режима сняты

C 17 августа на Ямале снимаются ограничения на посещение лесов, а также на въезд в природные зоны транспортных средств. Об этом уведомил департамент природно-ресурсного регулирования, лесных отношений и развития нефтегазового комплекса ЯНАО.

Запрет в регионе был введен ведомством 9 июля в связи с действием особого противопожарного режима с целью обеспечения безопасности жителей и населенных пунктов.

Напоминаем: в случае обнаружения лесного пожара необходимо звонить в региональную диспетчерскую службу лесного хозяйства по номеру 8 (34922) 5-28-27 и на прямую линию лес-

ной охраны – 8-800-100-94-00

(звонок бесплатный).

Соб. инф.

ЧИТАЙТЕ В НОМЕРЕ:

выбираем стратегию роста

О программе для молодых сотрудников «Маршруты развития»

стр. 2

«всегда открывать для себя

новое и двигаться вперед»

Твои люди, Уренгой!

стр. 4

СПБГУАПГаз Уренгоя № 33 (2721)группа21 августа47362020 г. https://new.guap.ru/i03/contacts

2

кадровая политика

 

 

выбираем стратегию роста

Раскрыть потенциал молодых сотрудников, вовлечь их в производство и дать возможность проявить себя – одна из важных задач кадровой политики Общества. Ведь от личной заинтересованности каждого

работника напрямую зависят высокие производственные показатели. Поэтому в компании активно ведется деятельность по формированию перспективного кадрового резерва из числа молодых специалистов и работников. Для максимального вовлечения молодежи в процесс самосовершенствования в 2019 году

вОбществе создана программа «Маршруты развития», которая основана на трех уже действующих проектах

«Три ступени старта карьеры», «Школа резерва», «Профессиональный отбор». В наших публикациях

мы подробно о них расскажем.

Внастоящее время в Обществе «Газпром добыча Уренгой» трудятся более 4 300 молодых работников и специалистов в возрасте до 35 лет, что составляет треть коллектива. Этапы программы рассчитаны на определенные группы: молодежь, пришедшую на предприятие в течение года; молодых рабочих и специалистов в возрасте до 35 лет. Главные цели проекта – системное развитие персонала компании и постоянное пополнение резерва кадров Общества перспективными сотрудниками. Отличительными особенностями программы являются ее системность, поэтапность, а также консолидация уже действующих

кадровых проектов.

Маршрут первый. «Три ступени

старта карьеры»

 

 

Одно из мероприятий этапа адаптации – «Посвящение в газодобытчики».

Этот этап направлен на разви-

В 2019 году в нем приняли участие 77 молодых специалистов. В числе

тие молодых специалистов, ко-

представителей руководства Общества – заместитель генерального

торые

только

трудоустроились

директора по перспективному развитию Игорь Игнатов. Из его рук

в Общество. Данная программа

«новобранцы» получали памятные плакетки

 

 

была создана в компании в 2015

тационные мероприятия. Также

по аналогичной специальности

году и успешно реализуется по

сегодняшний день. Она направ-

сюда входят работа с настав-

в другом подразделении – так

лена на адаптацию молодежи,

ником, общение с коллективом

называемая горизонтальная рота-

пополнение знаний «новобран-

и участие в социальных меро-

ция. Далее – получение обратной

цев» по основным направле­

приятиях. Адаптация молодого

связи по ее итогам, прохождение

ниям деятельности предприятия,

специалиста­

на предприятии – по

центра оценки.

 

создание

системы

подготовки

сути, фундамент для будущей

В течение всего времени прео­

кадрового резерва из числа мо-

карьеры, один из первостепен-

доления этапов первого марш-

лодых

специалистов. Главными

ных этапов

профессионального

рута молодежь напрямую взаи-

инструментами

здесь

являются

развития, поэтому ему уделяют

модействует с

наставниками на

– взаимодействие с наставником,

особое внимание как на рабочем

производстве,

активно повышает

прохождениеЦентраоценки,раз-

месте, так и в Обществе в целом.

профессиональные ­компетенции

работка индивидуального плана

Вторая ступень – «Я и моя

и проходит горизонтальную ро-

развития, участие в тренингах и

профессия»

– предусматривает

тацию. Сама по себе ротация

проектной деятельности. Общая

«ведение» молодого специали-

подразумевает

плановое переме-

продолжительность

программы

ста в течение второго полугодия

щение или существенное изме-

составляет три года, каждый из

с момента приема на работу. На

нение должностных

обязанно-

которых является этапом профес-

данном этапе важны взаимодей-

стей человека, а в случае работы

сиональной деятельности – свое-

ствия с наставником, развитие

с молодыми специалистами – это

образной «ступенью». В течение

профессиональной компетент-

временный переход на аналогич-

этих лет участниками и органи-

ности, обучение на рабочем

ную позицию в другом струк-

заторами

достигаются

опреде-

месте, саморазвитие, участие в

турном подразделении. Таким

ленные цели, после чего ставятся

научно-практических конферен-

­образом решаются следующие

уже новые задачи.

 

 

циях и в социальных програм-

­задачи: приобретение необходи-

Первая ступень условно назы-

мах Общества «Газпром – класс»

мых практических и организатор-

вается«ЯимоеОбщество»,еера-

и «Будущее вместе» в качестве

ских навыков

для выполнения

ботники проходят в первые пол-

куратора­

.

 

профессиональных обязанностей,

года с момента трудоустройства­ .

«Я и моя карьера» – так назы-

изучение специфики

работы и

Основные моменты этого этапа

вается третья ступень (второй и

углубление знаний,

получение

– ознакомление с

принципами

третий год работы в Обществе).

опыта в части организации тру-

деятельности компании, ее тра-

Теперь основной задачей участ-

да и управления, установление

дициями, кадровой политикой и

ников проекта становится полу-

деловых связей, ознакомление с

социальной жизнью через адап-

чение профессионального опыта

научно-техническими и производ-

ственнымидостижениямиколлективов. Так, в результате ротации выявляются деловые качества и потенциальные возможности молодого специалиста, которые в дальнейшемпомогутемудвигаться вперед­ .

По итогам прохождения всех этапов формируется рейтинг, в соответствии с которым перс­ пективные сотрудники могут быть рекомендованы руководителем на дальнейшее профес­ сиональное развитие, постановку в резерв кадров и повышение ­категории.

Есть результат!

В настоящее время в Обществе «Газпром добыча Уренгой» успешно трудятся более 200 молодых специалистов, чей трудовой стаж в компании – менее одногогода.Маршрут«Триступени карьеры» – проект для них! В 2019году78человекучаствовали в адаптационном мероприятии «Посвящение в газодобытчики»; также 78 молодых специалистов смогли проявить себя в тренинге «Крути извилины»; 49 «новобранцев» приняли участие в командообразующем тренинге «Старт». Также 81 человек прошел Центр оценки, по результатам которого состоялись индивидуальные консультации по развитию. Участие в телефонном опросе, цель которого – получение характеристики на сотрудников и выявление перспективных для формирования кадрового резерва,приняли49непосредственных руководителей молодых специалистов. 17 представителей молодежи по результатам бесед с руководителями и Центра оценки прошли обучение в учреждении «Газпром корпоративный институт» по программе «Школа подготовки молодых специалистов ПАО «Газпром».

После завершения участия в проекте «Три ступени старта карьеры» (по истечении первых трех лет) сотрудники получают­ статус молодых работников. Дальнейшее их развитие происходит в соответствии с другими маршрутами. О них мы подробно расскажем в следующих номерах газеты «Газ Уренгоя».

Валентина ГЕРЯК, начальник отдела развития и подготовки персонала УКиСР Наталия ЕФИМОВА, начальник отдела оценки персонала УКиСР

Подготовила к публикации Елена МОИСЕЕВА Фото из архива ССОиСМИ

СПБГУАП группа 4736 https://new.guap.ru/i03/contacts

Газ Уренгоя № 33 (2721) 21 августа 2020 г.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

к 45-летию Нового Уренгоя

 

 

 

 

3

 

 

 

 

 

 

 

 

на благо города, с заботой о человеке

 

На этой неделе, 18 августа, Новому Уренгою исполнилось 45 лет. Отмечает свой день

рованные десятые и одиннадцатые классы,

 

рождения газовая столица по традиции в начале сентября. И помня о грядущем торжестве,

ориентированные на духовно-нравственное

 

мы продолжаем рассказывать о тесном взаимодействии Общества «Газпром добыча Уренгой»

воспитание и изучение по углубленным про-

 

и муниципального образования. В сегодняшней публикации вспомним о многочисленных

граммам как обязательных предметов, так и

 

реализуемых проектах, призванных сделать наш любимый город более благоустроенным

тех, которые выбраны гимназистами с учетом

 

и комфортным, а также помочь северянам, попавшим в трудную жизненную ситуацию,

их профессиональной ориентированности.

 

и поддержать инициативных и творческих жителей Нового Уренгоя.

 

 

Новый виток развития проект «Будущее

 

 

 

 

 

вместе» получил в ноябре 2018 года после под-

 

реди них особое место занимает откры-

направленности. Это помогает ребятам в даль-

писания соглашения о реализации программы

 

тый Конкурс социальных и культурных

нейшем успешно обучаться в вузах профессиям,

«Будущее вместе – ДОБРО детям». Она предус­

Спроектов, который уже несколько лет про-

связанным с разработкой нефтяных и газовых

матривает оказание адресной помощи ребятам с

 

водит предприятие. Его задачи – поддержание

месторождений, геологией, геофизикой нефти и

ограниченными возможностями здоровья, про-

 

и стимулирование общественных инициатив

газа, электротехникой, автоматикой и вычисли-

живающим в городе Новый Уренгой и на терри-

 

в решении актуальных социальных проблем

тельной техникой.

 

 

тории Ямала в целом. Благодаря сотрудничеству

 

города, создание благоприятных условий и

Также в 2013 году по инициативе руковод-

Общества и благотворительного фонда «Ямине»

 

возможностей для увеличения числа активных

ства Общества «Газпром добыча Уренгой» в

юные северяне и их семьи получают социаль-

 

граждан и организаций, способных реализо-

городе стартовал масштабный

социальный

ную, психологическую, лечебно-диагностиче-

 

вать свои яркие идеи.

проект «Будущее вместе». Он включает пять

скую и реабилитационную помощь. Сама идея

 

В числе победителей конкурса – образова-

разноплановых программ, направленных на

этойпрограммывозниклапослеобращенияини-

 

тельный передвижной этнопарк «Аркториум»

содействие нуждающимся в помощи, в пер-

циативной группы работников компании с пред-

 

Дома детского творчества, проект «Спортив-

вую очередь юным горожанам, оказавшимся в

ложением организовать централизованный сбор

 

но-туристический комплекс» Новоуренгой-

сложной жизненной ситуации.

 

 

средств для поддержки детей, и в настоящее

 

ской общественной организации «Федерация

Так, программа «Будущее вместе – старт

время подавляющее большинство сотрудников

 

скалолазания», инклюзивный спектакль «Тан-

в профессию» предусматривает системную

ООО «Газпром добыча Уренгой» регулярно на-

 

цынаосколках»социальнойпрограммы«Осо-

поддержку детей-сирот и подростков 14-18

правляет часть заработной платы на благотвори-

 

бенные дети – особенный спектакль» и многие

лет, попавших в кризисные обстоятельства.

тельность.Иэтуфинансовуюпомощь получают

 

другие – всего более трех десятков. Множе-

Она осуществляется в виде социальной и про-

те, кому действительно необходимы дорогостоя-

 

ство жителей города получили уникальный

фессиональной ориентации, последующего

щие лечение и реабилитация.

 

шанс проявить себя, воплотить в жизнь свои

обучения и получения рабочих специально-

Наиболее наглядными для горожан являют-

 

задумки, сделать Новый Уренгой интереснее и

стей, предоставления возможности трудоу-

ся результаты реализации еще одного проекта

 

привлекательнее. А когда человек занимается

стройства, в том числе в газодобывающую

газодобывающейкомпании–экологическихот-

 

тем, что нравится ему самому и увлекает окру-

компанию. А ведь то, что вложено в молодежь,

рядов ООО «Газпром добыча Уренгой». С лета

 

жающих, даже самый Крайний Север будет

обязательно вернется сторицей. Молодым лю-

2014 года молодые люди приходят в эти трудо-

 

для него центром цивилизации.

дям предоставляется прекрасная возможность

выекоманды,чтобысделатьроднойгородчище

 

С сентября 2013 года в газовой столице по

осознанного выбора будущего, получения ка-

и лучше. На протяжении трех летних смен они

 

инициативе дочерних газодобывающих компа-

чественного образования. За годы реализации

благоустраивают территории, прилегающие к

 

ний ПАО «Газпром» при поддержке департа-

в программе приняли участие несколько де-

производственным объектам и офисам пред-

 

мента образования города успешно реализуется

сятков подростков, и 23 из них к настоящему

приятия: высаживают цветы, ухаживают за

 

уникальный проект – «Газпром-классы». Его це-

времени были приняты на работу в Общество

деревьями, убирают газоны и тротуары. Даже

 

лью стала подготовка перспективного кадрового

«Газпром добыча Уренгой».

 

 

главагородавовремявстречисучастникамиот-

 

резервадлядочернихобществипрофессиональ-

Схожий характер носит и социальная

рядов отметил, что как только они приступают

 

ная ориентация учащихся на востребованные

программа «Будущее вместе – духовное на-

к работе, Новый Уренгой сразу преображается,

 

в газовой отрасли специальности. Под эгидой

следие», реализацией которой занимаются

становитсячищеикрасивее.Апараллельнодля

 

нашей компании на базе МАОУ «СШ «Земля

предприятие, муниципалитет и Православная

ребят проводится ряд мероприятий, направлен-

 

родная» ведется обучение в «Газпром-классах»

епархия. Проект направлен на целостное ду-

ныхназнакомствососпециальностями,востре-

 

инженерно-технического направления. Для

ховно-нравственное воспитание юных участ-

бованными на производстве, что может помочь

 

школьников организована углубленная подго-

ников путем приобщения к православным,

подросткамопределитьсясвыборомжизненно-

 

товка по профильным дисциплинам – матема-

патриотическим, культурно-историческим

го пути. И пусть в этом году вирусная угроза не

 

тике, физике, химии, информатике – на учебном

традициям России. В его рамках на базе Пра-

позволила отрядам работать, будет новый год –

 

материалеповышеннойтрудностииприкладной

вославной гимназии открыты

специализи-

и новое лето. Все еще впереди!

 

 

 

 

 

В соответствии с Соглашением о сот­

 

 

 

 

 

рудничестве между Правительством Ямало-­

 

 

 

 

 

Ненецкого автономного округа и ПАО «Газ­

 

 

 

 

 

пром» наша компания на регулярной основе

 

 

 

 

 

оказывает благотворительную помощь корен-

 

 

 

 

 

ным народам Севера. В числе прочего пред-

 

 

 

 

 

приятие выделяет средства на проведение

 

 

 

 

 

мероприятий по сохранению традиционного­

 

 

 

 

 

уклада коренного населения, в том числе на

 

 

 

 

 

празднование «Дня оленевода» и «Дня рыба-

 

 

 

 

 

ка». Мощные снегоходы с символикой Обще-

 

 

 

 

 

ства в качестве призов для победителей еже-

 

 

 

 

 

годных соревнований в честь дня оленевода

 

 

 

 

 

– такая же верная примета прихода весны, как

 

 

 

 

 

и окончание долгих полярных ночей.

 

 

 

 

 

И это далеко не все грани сотрудничества

 

 

 

 

 

Общества «Газпром добыча Уренгой» и ад-

 

 

 

 

 

министрации города. Завершение темы – в

 

 

 

 

 

следующем­

номере газеты.

 

 

 

 

 

Александр БЕЛОУСОВ

 

Лето 2019 года. Экоотряд за работой

 

 

 

Фото из архива ССОиСМИ

 

 

 

 

 

 

 

СПБГУАПГаз Уренгоя № 33 (2721)группа21 августа47362020 г. https://new.guap.ru/i03/contacts

4

ТВОИ ЛЮДИ, УРЕНГОЙ!

 

 

«всегда открывать для себя новое и двигаться вперед»

Управление автоматизации и метрологического обеспечения Общества «Газпром добыча Уренгой» осенью этого года отмечает 35-й день рождения. В свое время филиал, называвшийся тогда Управлением по автоматизации газовых промыслов и производственно-хозяйственных задач, стал первым среди себе подобных в системе «Газпрома». Сегодня же он — одно из крупнейших подразделений во всех «дочках» газового концерна по числу обслуживаемых производственных объектов.

Более трети века богатую на уникальные технические решения историю филиала писали и продолжают писать настоящие профессионалы своего дела. Именно о них и об их работе мы расскажем на страницах нашей газеты в честь знаковой даты. Цикл материалов открывает

профессиональная история ведущего инженера-программиста цеха технической эксплуатации автоматизированных систем управления технологическими процессами № 1 Андрея ДМИТРИЕВА (на снимке).

ндрей Сергеевич – из той

семейства ждала полугодичная

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

достаточно редкой

кате-

производственная

практика, а

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Агории

людей,

которым

его супругу – роддом.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

по-настоящему удалось найти

– Тогда мы приехали пови-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

свое призвание и реализовать-

даться с родителями жены в

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ся в выбранной во времена

родной для нее Новый Уренгой­

.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

юности профессии. О своей

Тесть тогда предложил остать-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

работе, особенно в начале ка-

ся на практику в городе, тем

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

рьерного пути, он рассказыва-

более, что Ольга была уже на

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ет с большим воодушевлением

сносях. И я не мог не согласить-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

и интересом. А ведь все могло

ся, хотя до этой поездки у меня

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

сложиться иначе, и об Андрее

были совсем другие планы,

 

 

 

 

 

 

щей несколько лет программы

Дмитриеве могли бы говорить,

вспоминает Андрей Сергеевич.

 

сделал выбор в пользу карьеры

как о талантливом... юристе.

Полноценно семья Дмитрие­

на газодобывающем

предпри-

по импортозамещению. Анд­

Еще в годы учебы в школе

вых «прописалась» в газовой

ятии. Много бы кого хотелось

рей Сергеевич, однако, с но-

родного села Нижняя Тавда,

столице в 1993 году. Тогда ге-

выделить среди коллег, но осо-

стальгией вспоминает о работе

несмотря на успехи в деле из-

рой нашего рассказа устроился

бенную роль в моем профессио­

с легендарными для советской

учения математики, он твердо

в Общество на должность про-

нальном становлении сыграли

промышленности

машинами

решил для себя, что его буду-

граммиста, а Ольга Валенти-

Сергей Иванович Пономарев и

«Электроника-60».

 

щая карьера сложится в области

новна начала преподавать мате-

Владимир Александрович

Куз-

– Наша цель остается неиз­

права. Однако в 80-е годы XX

матику юным новоуренгойцам.

нецов. С Владимиром Александ­

менной

– упрощение работы

века дорога на юрфак была за-

Андрей Сергеевич

с головой

ровичем,

активно проводящим

газодобытчиков.

Чем сложнее

крыта для тех, кто окончил шко-

окунулся в работу и сегодня

заслуженный отдых, мы до сих

автоматизированная система

лу без медали или не отслужил

вспоминает о тех временах, а в

пор поддерживаем связь.

 

– тем легче производственни-

в армии. Немного не дотянув до

особенности – о коллективе – с

Тяга к постоянному само-

кам, – рассказывает он. – Если

заветной награды «За особые

большой теплотой:

 

 

образованию и

стремление к

сейчас мы, в целом, занимаемся

успехи в учебе», Андрей решает

– Перед нами ставили ин-

новым знаниям – те качества,

поддержкой и сопровождением

поступить

на

математический

тересные задачи: мы не толь-

на которые Андрей

Дмитриев

действующих систем, то рань-

факультет Тюменского государ-

ко обслуживали действующие

делал и продолжает делать упор

ше в нашей профессии было

ственного

университета,

еще

системы автоматизации, но и

в профессиональной

деятель-

гораздо

больше

творчества.

не зная тогда, какую судьбо-

создавали новые, часть из ко-

ности. Без них в такой быстро

Например, мы постоянно при-

носную роль сыграет такой шаг

торых до сих пор функциони-

развивающейся

и

постоянно

думывали новые способы улуч-

в его жизни. И не только про-

рует на некоторых объектах

изменяющейся сфере, как авто-

шения тех или иных элементов.

фессиональной. Ведь именно в

Общества. К тому же, наша

матизация производства, попро-

Пришедший 27

лет назад

студенческие годы он встретил

команда

принимала активное

сту невозможно оставаться ком-

в Общество пытливым уче-

однокурсницу Ольгу – будущую

участие в первом для пред-

петентным специалистом. Тем

ником, сегодня Андрей Дми-

спутницу жизни.

 

 

приятия опыте разработки и

более, на таком крупном пред-

триев является

уже

опытным

После

окончания

первого

внедрения передачи по радио-

приятии, сложнейший техно-

специалистом и

наставником

курса успел отслужить в ря-

релейным линиям связи инфор-

логический процесс

которого

нового поколения «АСУшни-

дах Советской армии, где по-

мации с установок комплекс-

требует постоянного совершен-

ков». Сменив много узких на-

лучил военную специальность

ной подготовки газа в город.

ствования автоматизированных

правлений и специализаций в

телеграфиста – помогли чув-

Все это

стало

прекрасной

систем управления. С годами

рамках своей профессии, он и

ство ритма и хороший слух,

профессиональной школой. Ис-

менялась

политика

в

отрас-

не думает останавливаться на

приобретенные

на

уроках в

ключительно ценной для меня

ли, внедрялись все новые си-

достигнутом. Так, в этом году

музыкальной школе по клас-

была работа именно в том кол-

стемы. Сначала – импортные

он перевелся на новое рабочее

су фортепиано. Уже после де-

лективе. Поэтому из-за него, а

разработки брендов с извест-

место внутри цеха, базирующе-

мобилизации Андрей и Ольга

такжеиз-заотличнойвозмож-

ными именами, а в последнее

гося на газоконденсатном про-

сыграли скромную и веселую

ности расти и учиться, а вовсе

время – еще и отечественные

мысле № 8. Однако свою роль

студенческую

свадьбу. После

не из-за северных денег, еще во

системы,

появляющиеся

как

и здесь сыграла эпидемия коро-

третьего курса молодого главу

время прохождения практики я

прямое

следствие

действую-

навируса. Проведя

буквально

СПБГУАП группа 4736 https://new.guap.ru/i03/contacts

Газ Уренгоя № 33 (2721) 21 августа 2020 г.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

всероссийский конкурс «Медиатэк»

 

5

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ПОБЕДЫ НА РЕГИОНАЛЬНОМ ЭТАПЕ

Андрей Сергеевич перевелся в

 

несколько дней на промысле,

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

соответствии с новыми прави-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

лами на дистанционный режим

 

Подведены итоги регионального тура Всероссийского конкурса средств массовой информации, пресс-

работы. Тем не менее, время на

 

служб компаний топливно-энергетического комплекса и региональных администраций – «МедиаТЭК».

самоизоляции не проходит да-

 

Решением экспертной комиссии все корпоративные проекты ООО «Газпром добыча Уренгой» вошли в число

ром. Сейчас он активно изучает

 

победителей.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

документацию к новой систе-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

своих достижениях, новых на-

ме, в самых ближайших пла-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

нах, после выхода на рабочее

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

работках и задачах на будущее.

место, закрепление

материала

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

По результатам регионального

на специальном тренажере.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

отбора проекты, занявшие пер-

 

С таким же энтузиазмом, как

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

вые два места, примут участие

о работе, Андрей Сергеевич го-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

в заключительном этапе всерос-

ворит и о своих хобби, в кото-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

сийского конкурса «МедиаТЭК».

рых черпает вдохновение. Он

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Работы участников со всей стра-

с упоением читает книги всех

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ны оценит экспертный совет

жанров, ставя при этом фанта-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

конкурса во главе с Дмитрием

стические романы и повести на

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Песковым, пресс-секретарем Пре-

первое место, оттачивает ма-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

зидента России, заместителем

стерство игры на гитаре и вла-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

руководителя Администрации

дения спиннингом – не только

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Президента России. В состав

на протоках северных рек, но

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

жюри входят руководители круп-

и в самых живописных и бога-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

нейших федеральных деловых

тых на «живое серебро» местах

 

 

сего на региональный этап

ции, интернет-СМИ и информа-

СМИ, факультетов журналисти-

России.

 

 

 

 

 

 

 

 

конкурса была

подана 41

ционных агентств в номинации

ки российских высших учебных

 

Когда же речь зашла о бо-

Взаявка в четырех номина-

«Социальная

и экологическая

заведений, представители орга-

лее

далеких профессиональ-

 

циях. Это проекты и журналист-

инициатива» третье место по-

нов государственной власти, экс-

ных планах, Андрей Сергеевич

 

ские работы, вышедшие в СМИ

лучила корпоративная газета

перты в области ТЭК.

даже не намекнул в беседе на

 

или

реализованные

в

период

уренгойских

газодобытчиков

Соб. инф.

пенсию: «Буду продолжать по-

 

с 1 сентября 2019-го по 20 авгу-

«Газ Уренгоя». В год своего со-

стоянно повышать свой уро-

 

ста текущего года. «­ МедиаТЭК»

рокалетия газета рассказала о

Фото из архива ССОиСМИ

 

 

 

 

вень и двигаться вперед». И по-

 

проводится с 2015 года, его ос-

 

 

 

 

 

вышать уровень он намерен на

 

новные цели – содействие росту

 

 

 

 

 

предприятии, где трудился все

 

профессионализма

энергетиче-

 

 

 

 

 

эти годы. Несмотря на то, что

 

скихкомпанийвобластиинфор-

 

 

 

 

 

за все время деятельности были

 

мационного

освещения

своей

 

 

 

 

 

получены десятки заманчивых

 

деятельности, стимулирование

 

 

 

 

 

и выгодных профессиональных

 

проектов, связанных с популя-

 

 

 

 

 

предложений из столиц, в том

 

ризацией

профессий

топлив-

 

 

 

 

 

числе и на руководящие посты:

 

но-энергетического

комплекса

 

 

 

 

 

 

– Мы с супругой, которая

 

и повышения значимости роли

 

 

 

 

 

сейчас также работает в Об-

 

труда газовиков, нефтяников и

 

 

 

 

 

ществе – в Управлении кад­

 

энергетиков.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ров и социального развития,

 

В номинации «Лучшее кор-

 

 

 

 

 

не видим смысла в переезде из

 

поративное

СМИ»

Телеканал

 

 

 

 

 

Нового Уренгоя в большой го-

 

«Первый Уренгойский» завое-

 

 

 

 

 

род. Разве что рассматриваем

 

вал второе место, представив в

 

 

 

 

 

вариант уютной жизни в Тю-

 

презентации не только много-

 

 

 

 

 

мени, но это уже только после

 

плановую работу по созданию

 

 

 

 

 

выхода на заслуженный отдых.

 

видеоматериалов

о

деятель-

 

 

 

 

 

 

Кстати, Андрей Сергеевич и

 

ности газодобывающего пред-

 

 

 

 

 

Ольга Валентиновна, отучившие­

 

приятия, но и новые формы и

Коллеги с телеканала «Первый Уренгойский» всегда в гуще корпоративных

ся на математическом факульте-

 

рубрики, актуальные в период

событий

 

 

 

 

те Тюменского

государствен-

 

эпидемии

коронавирусной ин-

 

 

 

 

 

ного

университета,

зародили

 

фекции.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

профессиональную

династию.

 

Диплома

второй

степени в

 

 

 

 

 

Первенец семьи – Алена – уже

 

номинации «Социальная и эко-

 

 

 

 

 

окончила

тот

же

факультет

 

логическая инициатива» удос­

 

 

 

 

 

того же вуза и вместе с супру-

 

тоен

масштабный

корпоратив-

 

 

 

 

 

гом обосновалась в городе на

 

ный

проект­

«Согреем памятью

 

 

 

 

 

Туре. Алена уже занимает ру-

 

сердца», посвященный 75-летию

 

 

 

 

 

ководящую должность в хоро-

 

Великой Победы, который на-

 

 

 

 

 

шей

компании,

пока,

правда,

 

шел отклик в сердцах не только

 

 

 

 

 

в декретном отпуске всю себя

 

его участников, но конкурсной

 

 

 

 

 

посвящает

воспитанию

сына.

 

комиссии. В этот знаковый для

 

 

 

 

 

Денис, младший сын Дмитрие-

 

всей страны год – тем более в

 

 

 

 

 

вых, в настоящее время только

 

непростых условиях эпидемии –

 

 

 

 

 

окончил первый курс альма-ма-

 

важно было уделить особое вни-

 

 

 

 

 

тер своих родителей и сестры,

 

мание тем, для кого Великая От-

 

 

 

 

 

но уже готовится продолжать

 

ечественная война стала частью

 

 

 

 

 

традиции семьи программистов.

 

жизни и – спустя 75 лет – частью

 

 

 

 

 

Сергей ЗЯБРИН

 

 

 

 

 

семейных историй.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Среди

региональных

печат-

 

 

 

 

 

Фото Михаила САВИНОВА

 

 

 

ных средств массовой информа-

Проект к 75-летию Великой Победы получил заслуженное признание

 

 

СПБГУАПГаз Уренгоя № 33 (2721)группа21 августа47362020 г. https://new.guap.ru/i03/contacts

6

книга памяти

 

 

ХОРОША РАЗВЕДКА, да И ПУШКА БЬЕТ МЕТКО

Все рода войск важны для армии. Пехота – царица полей, самая многочисленная, самая незаменимая часть вооруженных сил. В современности не обойтись без танков и артиллерии, ведь новейшая техника является залогом превосходства над противником

в бою. Решающий вклад в сражение может внести и авиация. Но без разведки вся эта военная машина оказывается колоссом на глиняных ногах, вслепую молотящим кулаками по воздуху. Ведь именно разведчики добывали важнейшую стратегическую информацию, на основе которой принимались судьбоносные решения в годы Великой Отечественной войны. В их числе был и Василий СМЕРДЕВ, дедушка сменного мастера по подготовке газа ГП-7 Уренгойского газопромыслового управления Сергея ШИРОКОВА.

удущий герой родился в селе Филатов-

полнена, советские войска форсировали Тис-

 

 

 

ском Сухоложского района Свердлов-

су и заняли важный плацдарм на ее западном

 

 

 

Бской области. В 1939 году был призван

берегу. Самоотверженность героя была высо-

 

 

 

на службу в Красную Армию, окончил Акаде-

ко оценена Родиной – он удостоился ордена

 

 

 

мию имени Михаила Фрунзе, так что к нача-

Отечественной войны II степени.

 

 

 

лу войны уже считался знающим, обученным

Блестяще проявил себя Василий Алексе-

 

 

 

солдатом. На фронт попал весной 1942 года,

евич и в боях с 17 по 24 февраля 1945 года

 

 

 

сражался на Северном Кавказе, под Сталин-

в районе села Барт на территории будущей

 

 

 

градом, затем в составе седьмой гвардейской

Чехословакии. На протяжении всей недели

 

 

 

армии 2-го Украинского фронта гнал врага в

он был на передовой в роли представителя

 

 

 

его логово через половину Европы – Украину,

штаба дивизии, осуществляя и ответственно

 

 

 

Молдавию, Румынию, Венгрию, Австрию…

контролируя ход выполнения боевых прика-

 

 

 

Неоднократно был ранен, но каждый раз воз-

зов командира.

 

 

 

вращался в строй.

В первый день в утреннем бою группе ав-

 

 

 

Василий Смердев служил в разведке, и по-

томатчиков противника удалось проникнуть в

 

 

 

лученные его группой сведения о противнике

расположение гвардейского стрелкового Яс-

 

 

 

очень помогали командованию планировать

ского полка. Смердев, не дожидаясь указаний

 

 

 

боевые действия советских подразделений.

командования, по собственной инициативе

ли военные игры типа «Зарницы», учились

Держать руку на пульсе событий, контроли-

бросил против «просочившихся» фашистов

разбирать и собирать автомат, а еще Ва-

ровать перемещения частей врага, перехва-

своих разведчиков и с их помощью ликвиди-

силий Алексеевич читал нам лекции о войне,

тывать документы, «брать языка» – вот неза-

ровал вражескую группу. 16 солдат против-

о любви к Родине. Рассказывал о том, какие

метная на первый взгляд, но крайне значимая

ника были захвачены в плен, оставшиеся 60

испытания прошел наш народ в страшные

по сути работа разведчиков. Неслучайно, что

уничтожены.Отважныйбоецнепокинулсело

сороковые годы. Он состоял в Коммунисти-

в их военной судьбе очень часто есть место

Барт и под постоянным интенсивным огнем

ческой партии СССР и гордился этим, по-

подвигу. Вот только два примера…

германских орудий продолжал корректиро-

скольку был очень идейным человеком. Всег-

В ночь на 25 октября 1944 года наши вой-

вать удары советской артиллерии, наблюдать

да относился к своему делу со всей душой,

ска приступили к форсированию реки Тисса

за действиями противника и докладывать о

считал своей обязанностью воспитывать

на западных рубежах СССР. Василий Алек-

них своим.

подрастающее поколение патриотами на-

сеевич получил приказ доставить перепра-

В ночь на 24 февраля 1945 года фашисты

шей страны. Все земляки деда очень уважа-

вочные средства, то есть лодки, к берегу

силою около 200 солдат и офицеров вновь

ли, ведь кроме ответственности главной

водной преграды. Несмотря на распутицу и

прорвались в село и атаковали штабы полков

чертой его характера была справедливость.

систематический обстрел артминометным

и передовой наблюдательный пункт команди-

Не слишком строгий, но и не чересчур мяг-

огнем противника, поставленная задача была

ра дивизии. Наблюдательная точка Василия

кий, он общался с людьми по-доброму, был

выполненавсрок.Однакоэтимделонезакон-

Алексеевича также была окружена врагами.

отзывчив, в каждой ситуации мог найти

чилось. Проявив инициативу, боец под непре-

В этой тяжелейшей обстановке бесстрашный

наилучшее решение.

кращающимся огнем противника помогал од-

разведчик продолжал уверенно руководить

Какивсеветераны,неодингодпроведшие

нополчанам наводить переправу и отправлять

ликвидацией группировки. Сам с автоматом

на передовой, Василий Алексеевич очень мало

подразделения на западный берег Тиссы. В

в руках он собрал всех офицеров связи, теле-

рассказывал о своей войне, обходился общими

поврежденных снарядами лодках он устранял

фонистов и разведчиков, поднял их в атаку, и

фразами, без подробностей. Запомнился его

течь, и они вновь годились для форсирования

общими усилиями противник был побежден.

ответ на вопрос, было ли на фронте страш-

водной артерии.

В ходе боя гвардии майор Смердев лично

но. «Конечно, как и любому человеку, – отве-

Более того, в какой-то момент гвардии ка-

уничтожил девять фашистских солдат и одно-

тилдедушка.–Втакойобстановкебезстра-

питан Смердев ненадолго отвлекся от этой

го взял в плен. Наградой герою за проявлен-

ха быть не может».

работы и снайперским выстрелом из винтов-

ные храбрость и стойкость стал орден Отече-

Но все свои страхи на протяжении воен-

ки уничтожил немецкого наблюдателя на за-

ственной войны I степени.

ных лет Василий Смердев оставлял где-то в

падном берегу реки, который корректировал

После войны Василий Алексеевич с энту-

глубине души, а однополчане видели толь-

огонь артиллерии и минометов противника.

зиазмом включился в дело народного обра-

ко его отвагу, мужество и решимость идти

Точность стрельбы врага снизилась, стало

зования. Трудился учителем военного дела,

до конца. Именно эти качества доблестного

полегче.

инспектором, позже занимал ответственный

разведчика, как и миллионов других бойцов

А когда начальник артиллерии полка вре-

пост директора школы.

советской армии, помогли защитить родную

менно принял командование минометным

– Я знал деда, когда был еще школьни-

землю от безжалостного агрессора. Подвиг

полком из другой части, дедушка нашего кол-

ком, – рассказывает Сергей Широков.

героев бессмертен!

леги по указанию руководства стал управлять

Приезжал летом в отпуск с родителями и

Александр БЕЛОУСОВ

своими артиллерией и минометами, прикры-

отправлялся в числе других подростков на

вая переправу подразделений на вражескую

сборы, которые дедушка организовывал как

Фото из личного архива

сторону. В итоге непростая задача была вы-

военрук. Мы размещались в лагере, проводи-

Сергея ШИРОКОВА

 

 

 

СПБГУАП группа 4736 https://new.guap.ru/i03/contacts

Газ Уренгоя № 33 (2721) 21 августа 2020 г.

 

 

 

 

безопасность

7

Лесные прогулки. Все под контролем!

СОБИРАЕМСЯ В ЛЕС:

для того, чтобы избежать неприятностей и не заставлять волноваться близких, обсуждаем с ними свой маршрут и ориентировочное время возвращения;

в соответствии с рекомендациями спасателей обязательно берем с собой свисток, пополняем баланс сотового телефона, а также проверяем заряд батареи;

также собираем в рюкзак: компас, спички, нож, небольшой запас воды и продуктов. Тем, кто постоянно пользуется лекарствами, необходимо иметь при себе медикаменты;

одеваемся ярко – человека в камуфляже спасатели могут не заметить и на расстоянии трех метров. Лучше всего – оранжевые, красные, желтые, белые куртки с наклеенными светоотражающими полосками или рисунками.

по пути запоминаем как можно больше предметов – необычные деревья, возвышенности, водоемы, камни и прочее. По особым приметам проще возвращаться к исходной позиции.

ЕСЛИ ВЫ ЗАБЛУДИЛИСЬ, ДЕЙСТВУЙТЕ ПО ПРАВИЛАМ:

без паники! Остановитесь, осмотритесь и прислушайтесь – помните ли откуда пришли, не слышно ли криков или шума машин. Выйти к людям помогают различные звуки: работающий трактор, собачий лай, проходящий поезд;

если есть возможность – влезьте на дерево и осмотритесь. С высоты могут быть заметны различные ориентиры;

если вы точно знаете, что вас будут искать, –

оставайтесь на месте, разведите костер – по дыму найти человека легко;

в том случае, если ищете дорогу сами, старайтесь не петлять, ориентируйтесь по солнцу. Хорошо, если удалось выйти на линию электропередач, железную дорогу, газопровод, реку – направляясь вдоль этих объектов, всегда выйдете к людям, пусть даже не там, где предполагали;

подавать звуковые сигналы можно ударами палки о деревья – звук от них далеко расходится по лесу;

если вы нашли в лесу тропинку, определите сначала – не звериная ли она. Если ветки то и дело бьют вам в лицо и грудь, это значит, что дорожка протоптана зверями, немедленно сойдите с нее – встречаться с лесными обитателями опасно;

оставляйте по дороге «зарубки»: надломленную ветку, сложенные друг на друга палки, стрелу, выложенную из камней, привязанный к кусту кусок ткани. Все это может помочь и вам, и тем, кто в случае необходимости будут вас искать;

для отдыха лучше выбирать широкие поляны; услышав вертолет, подавайте знаки, чтобы вас заметили;

если ночь застала в лесу, подберите подходящее для ночлега место. Двигаться в темное время не стоит, можно получить травму. Место для ночлега выбирается высокое и сухое, спасатели рекомендуют расположиться спиной к большому дереву, перед собой разжечь костер и поддерживать его всю ночь;

помните: сотовый телефон уже не раз помогал установить место нахождения заблудившихся грибников. Спасателям можно позвонить с мобильного даже без сим-карты. Следует набрать номер 112 и попытаться объяснить свое местонахождение.

ЭТО ВАЖНО!

Грибы являются трудноперевариваемым продуктом, в них много грибной клетчатки – хитина, который затрудняет доступ пищеварительных соков к перевариваемым веществам. Поэтому блюда из грибов рекомендуются абсолютно здоровым людям, не страдающим заболеваниями пищеварительного тракта. Из большой группы съедобных грибов только белый гриб, груздь настоящий и рыжик обыкновенный являются безусловно съедобными грибами. Только их можно использовать для приготовления блюд без предварительного отваривания. Все остальные виды съедобных грибов рекомендуется перед основным приготовлением отварить в течение 10 минут, это поможет значительно снизить содержание в них токсичных элементов.

«ЗОЛОТЫЕ» ПРАВИЛА ГРИБНИКА

СОБИРАЕМ ГРИБЫ ГРАМОТНО

Не знаешь – не бери! Кладите в корзину только хорошо знакомые виды грибов.

Собирайте урожай вдали от дорог, магистралей, вне населенных пунктов, в экологически чистых местах.

Складывайте грибы в специальные плетеные корзины – так они дольше будут оставаться свежими.

Срезайте каждый гриб с целой ножкой.

Весь принесенный домой урожай следует в этот же день перебрать, отсортировать по видам и тщательно пересмотреть. Выкидывайте все червивые, перезревшие, дряблые грибы и грибы без ножек.

Не забывайте, что грибы – это белок, а любой белок очень быстро портится. Поэтому грибы необходимо подвергнуть кулинарной обработке в день сбора!

ПОМНИМ О ТОМ,

СОВЕТЫ ПОКУПАТЕЛЯМ

ЧТО ДЕЛАТЬ НЕЛЬЗЯ!

 

Собирать грибы в ведра, полиэтиленовые пакеты или мешки – это приводит к быстрой порче и повреждению ножки грибов, что значительно затруднит последующую переборку.

Собирать старые, переросшие, червивые и неизвестные грибы.

Пробовать сырые грибы во время сбора.

Подвергать урожай кулинарной обработке через день и более после сбора.

Мариновать или солить грибы в оцинкованной и глиняной посуде.

Хранить грибы в тепле – это скоропортящийся

продукт.

Если вы покупаете уже собранные грибы, помните, что нельзя приобретать сушеные, соленые, маринованные и консервированные грибы у случайных лиц и в местах несанкционированной торговли.

Приобретая собранные грибы в магазинах и супермаркетах, внимательно рассматривайте упаковку – продукт не должен быть загнившим или испорченным. Не покупайте грибы, если упаковка грязная или нарушена ее целостность. Также не берите грибы, если на упаковке нет этикетки, листов-вкладышей и отсутствует информация о товаре.

По материалам официальных сайтов МЧС по ЯНАО и Роспотребнадзора РФ

СПБГУАП группа 4736 https://new.guap.ru/i03/contacts

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Газ Уренгоя № 33 (2721) 21 августа 2020 г.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

8

 

из праздничного альбома

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

про наш уютный ямальский «мегаполис»

 

 

 

В альбоме, изданном Обществом «Газпром добыча Уренгой»

 

ский проспект и улицу 26 съез-

еще длительное

время

поезда

ко дню рождения газовой столицы, каждая страница – это

 

да КПСС. Меня поразил и тот

по

техническим

причинам не

маленький шедевр детского творчества, посвященный родному

 

факт, что раньше детских пло-

доезжали­

до Нового Уренгоя,

северному краю. Настоящие «взрослые» картины, трогательные

 

щадок не было, а ведь сегодня в

высаживая и забирая пасса-

рисунки, восторженные стихотворные строки и выразительные

 

нашем северном крае они есть

жиров со станции Коротчаево.

эссе… В преддверии 45-летия города мы делимся с нашими

 

практически в каждом дворе,

Оттуда люди до Нового Урен-

читателями этими добрыми и светлыми детскими чувствами.

 

сквере, парке. Однако дети того

гоя добирались на маршрут-

И пусть настроение каждого станет таким же – ярким

 

времени не отчаивались и сами

ном транспорте, что создавало

и праздничным!

 

 

устраивали

для себя

игровые

определенное неудобство.

Дарья НУРЖАНОВА, участни-

 

 

зоны – зимой заливали катки,

 

А вы знали, что наш знаме-

вместе с родителями и сестрой

 

летом сооружали футбольные

нитый мост «виадук» строился

ца фестиваля «Новый Уренгой.

приехали сюда жить, город еще

 

ворота из строительных мате-

больше десяти лет? Возводить

С любовью о городе детства»:

только строился. Люди тяну-

 

риалов, которых в городе было

его начали еще в СССР, а в экс-

 

– Вечная мерзлота и беско-

лись сюда на заработки и меч-

 

достаточно, мастерили плоты,

плуатацию сдали уже во време-

нечная полярная ночь, чарую-

тали вернуться обратно. Теперь

 

катались на них по озерам или

на, когда наша страна называ-

щее северное сияние и огромные

их дети и внуки живут здесь,

 

огромным лужам.

 

лась Российской

Федерацией.

территории озер и болот… Это

считают этот город родным и

 

Вгородебылотихоиспокой-

Что же касается северной части

место поистине уникально! Но

не хотят уезжать отсюда. В го-

 

но, большинство жителей зна-

города, то она стала застраи-

еще пятьдесят лет назад мало кто

роде было всего два городских

 

ли друг друга в лицо, родители

ваться лишь после 1985 года:

знал, какие секреты и тайны хра-

клуба: «Строитель» и «Факел».

 

не боялись отпускать детей на

первые высотные дома появи-

нит в себе эта нетронутая земля.

В этих клубах каждые выход-

 

улицу на целый день. Некото-

лись в микрорайоне Мирный.

 

Многие люди называют Но-

ные наблюдался аншлаг, так как

 

рые жители, уходя на работу,

 

Так

наш

любимый

город

вый Уренгой газовой столицей

демонстрировались знаменитые

 

не закрывали дверь на замок.

стал превращаться в современ-

России, ведь на уренгойских

индийские кинофильмы. Труд-

 

Существовало так называемое

ный и уютный ямальский «ме-

месторождениях добывается

но поверить, что всего 20-30 лет

 

«северное братство»: водители

гаполис». Торговые центры,

львиная доля

 

отечественного

назад люди жили в «бочках», ва-

 

не могли проехать мимо, если

культурные и спортивные заве-

газа.

 

 

гончиках, «бамовских» домах.

 

видели, что кому-то требуется

дения,

современные

аэропорт

 

Мой папа живет в нашем

Асфальтовых дорог не было и в

 

помощь, например, если чья-то

и

железнодорожный

вокзал,

прекрасном

северном горо-

помине. По городу ездили толь-

 

машина застряла в сугробе или

красивейшие

офисные

здания

де очень давно. Он часто мне

ко грузовые машины, изредка

 

кто-то проколол колесо.

газодобывающих предприятий,

рассказывает, каким город был

встречались легковушки.

 

Среди

снежной

пустыни

памятники,

парки

и

скверы

раньше. И я хотела бы поведать

Я очень удивилась, узнав,

 

постепенно

начал расцветать

– нынешний Новый Уренгой.

вам о том, каким был Новый

что на месте городской площа-

 

«оазис»: построили больни-

Город, который я так сильно

Уренгой в начале пути.

ди находилась проезжая часть,

 

цу, дома культуры, появился

люблю, ведь это моя малая ро-

 

Когда в 1981 году мой папа

которая соединяла Ленинград-

 

железнодорожный вокзал. Но

дина, где я родилась и живу!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Рисунок Арины Овчарук

Работа Марка Лукьянова

 

 

Учредитель – ООО «Газпром добыча Уренгой». Издатель – ООО «Газпром добыча Уренгой». 629307, ЯНАО, г. Новый Уренгой, ул. Железнодорожная, 8. Главный редактор Т.Р. Асабина. Газета «Газ Уренгоя» зарегистрирована в Управлении Федеральной службы по надзору в сфере массовых коммуникаций, связи и охраны культурного наследия по Тюменской области и ЯНАО. Свидетельство ПИ № ФС72-0929Р от 28.04.2008 г.

Адрес редакции: 629300, г. Новый Уренгой, пр. Ленинградский, 3 А, служба по связям с общественностью и СМИ

ООО«Газпром добыча Уренгой». E-mail: gazeta@gd-urengoy.gazprom.ru. Газ. связь: 99-67-38 (телефон/факс), 99-67-39, 99-67-57, 99-67-37. Газета подписана в печать фактически в 10.00. По графику – в 10.00. Заказ № 33. Тираж 300 экз. Усл. печ. листов 1,2. Гарнитура «Times New». Распространяется бесплатно (12+). Дизайн, верстка, печать: ССОиСМИ

ООО«Газпром добыча Уренгой». Электронная версия газеты на сайте www.urengoy-dobycha.gazprom.ru