
- •Рабочая программа дисциплины
- •Цели освоения дисциплины
- •Место дисциплины в структуре образовательной программы
- •Планируемые результаты обучения по дисциплине, соотнесенные с планируемыми результатами освоения образовательной программы
- •Объем дисциплины в зачетных единицах и академических часах
- •4.1. Общая трудоемкость дисциплины составляет:
- •4.2. Распределение объема дисциплины на контактную работу с преподавателем и самостоятельную работу обучающихся
- •4.3. Содержание дисциплины, структурированное по темам (разделам)
- •4.4. Лабораторные работы / практические занятия
- •4.5. Примерная тематика курсового проекта (курсовой работы)
- •Учебно-методическое обеспечение для самостоятельной работы обучающихся по дисциплине
- •Образовательные технологии
- •Оценочные и методические материалы для проведения промежуточной аттестации обучающихся по дисциплине
- •Перечень основной и дополнительной учебной литературы, необходимой для освоения дисциплины
- •8.1. Основная литература
- •8.2. Дополнительная литература
- •Перечень ресурсов информационно-телекоммуникационной сети интернет, необходимых для освоения дисциплины
- •10.1. Перечень информационных технологий
- •10.2. Перечень (состав) лицензионного программного обеспечения
- •10.3. Перечень информационных справочных систем и профессиональных баз данных
- •Описание материально-технической базы, необходимой для осуществления образовательного процесса по дисциплине
- •Методические указания (рекомендации) для обучающихся по освоению дисциплины
- •Изменения и дополнения, внесенные в рабочую программу дисциплины
- •Приложение (обязательное)
- •Оценочные и методические материалы по дисциплине
- •Общие положения
- •Паспорт оценочных материалов по дисциплине
- •Типовые контрольные задания или иные материалы, необходимые для оценки знаний, умений, навыков и (или) опыта профессиональной деятельности, характеризующих этапы освоения компетенций
- •3.1. Материалы для оценки результатов Этапа I освоения компетенций
- •3.1.1. Типовые задания для теста № 1
- •3.1.2. Типовые практические задачи
- •3.2. Материалы для оценки результатов Этапа II освоения компетенций
- •3.1.2. Типовые задания для теста № 2
- •3.2.2. Типовые практические задачи по теме «Основы гражданского права»
- •3.3. Материалы для оценки результатов Этапа III освоения компетенций
- •3.3.1. Типовые задания для теста № 3
- •3.3.2. Типовые практические задачи по теме «Основы административного права»
- •3.4. Материалы для оценки результатов промежуточной аттестации
- •Методические материалы, определяющие процедуры оценивания знаний, умений, навыков и (или) опыта профессиональной деятельности, характеризующих этапы освоения компетенций
- •4.1. Методическое описание процедуры оценивания контрольной работы (тестирования)
- •4.2. Методическое описание процедуры оценивания конспекта лекций
- •4.3. Методическое описание процедуры оценивания докладов при подготовке к практическому занятию
- •4.4. Методическое описание процедуры оценивания ответов по решению практических задач (выполнению практикоориентированных заданий)
- •Преподаватель оценивает следующие критерии: аргументированность решения, наличие проблем, включённых в условие задачи (задания), связь ответа с пройденным теоретическим материалом
- •4.5. Методическое описание процедуры оценивания результатов промежуточной аттестации
Методические материалы, определяющие процедуры оценивания знаний, умений, навыков и (или) опыта профессиональной деятельности, характеризующих этапы освоения компетенций
Каждое задание (ведение конспекта лекций, контрольная работа, тест, лабораторная работа, индивидуальное задание и др.), перечисленное в графе 4 таблицы 1 данных оценочных и методических материалов (ОММ), оценивается преподавателем по 100-балльной шкале в соответствии с таблицей 2 ОММ. Отметка (количество баллов), выставляемая обучающемуся за каждое задание, зависит от объема и правильности его выполнения, качества оформления предусмотренной отчетной документации, проявленной степени самостоятельности обучающегося при выполнении задания и определяется по формуле:
,
где Z – количество баллов, указанное в графе 5 таблицы 1 для соответствующего задания;
V – отметка по 100-балльной шкале в соответствии с таблицей 2 ОММ за выполненное обучающимся задание.
При расчете баллов округление до целочисленного значения производится в пользу обучающегося.
Общее количество баллов при проведении текущего контроля успеваемости обучающегося на каждом этапе освоения компетенций определяется по формуле:
,
где Ki – количество баллов за каждое i-е задание, выполненное обучающимся на соответствующем этапе освоения компетенций.
4.1. Методическое описание процедуры оценивания контрольной работы (тестирования)
Тестовые задания состоят из вопросов и трех-пяти вариантов ответов на каждый вопрос. Тестируемым студентам необходимо определить из числа предлагаемых вариантов ответов правильный (либо наиболее точный) ответ.
Не менее чем за 1 неделю до тестирования, преподаватель определяет обучающимся исходные данные для подготовки к тестированию: разделы (темы, вопросы), по которым будут выполняться задания в тестовой форме, источники (с точным указанием разделов, тем, статей) для подготовки. На выполнение тестов отводится 20 минут.
Тестовое задание выдаётся обучающемуся в твердой копии. Общее число тестовых заданий к каждой контрольной работе - 10. За каждый правильный ответ обучающемуся начисляются баллы в соответствии с Таблицей 1.
Преподаватель оценивает следующий критерий: правильность выполнения заданий контрольной работы (тестирования).
4.2. Методическое описание процедуры оценивания конспекта лекций
Проверка и оценивание конспекта лекций выполняется в часы занятий семинарского типа (в процессе занятия «контроль самостоятельной работы» или в начале практического занятия). Проверяется полнота конспекта с учетом проработанных и законспектированных тем, заданных для самостоятельного изучения.
Преподаватель оценивает следующие критерии: полноту ведения конспекта, наличие тем, заданных для самостоятельного изучения.
4.3. Методическое описание процедуры оценивания докладов при подготовке к практическому занятию
В соответствии с методическими рекомендациями при подготовке докладов по теме практического занятия не требуется оформление доклада в качестве реферата, допускается опорный конспект в печатном, письменном или электронном виде. Доклад может сопровождаться презентацией, что повышает оценку выступающего.
Преподаватель оценивает следующие критерии: правильность и полнота раскрытия вопроса темы, понимание излагаемого материала, способность отвечать на дополнительные вопросы преподавателя и других обучающихся.