Добавил:
Студент, если у тебя есть завалявшиеся работы, то не стесняйся, загрузи их на СтудентФайлс! Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Экзамен / OPUS_EKZ.docx
Скачиваний:
287
Добавлен:
15.09.2020
Размер:
746.08 Кб
Скачать

81. Стили управления.

Автократический (авторитарный).

Характеризуется централизацией власти в руках руководителя, когда он единолично принимает управленческие решения и навязывает их коллективу.

Способ воздействия на подчинённых: наказание за любое невыполнение приказов и распоряжений, а также за проявление инициативы, насаждение в коллективе атмосферы страха и покорности. Нередко такой руководитель искусственно создаёт конфликтные ситуации, выживая неугодных работников

Демократический.

Основные признаки:

- децентрализация власти (по основным управленческим вопросам руководитель советуется с работниками);

- решения принимаются коллективно;

- способ воздействия на подчинённых: поощрение за любое проявление инициативы (виды поощрений самые разнообразные, начиная с похвалы, благодарности, и, заканчивая материальным стимулированием и продвижением по служебной лестнице).

Либеральный (попустительский).

Характеризуется отсутствием вмешательства руководителя в работу коллектива. Работа практически пущена на самотёк.

Уходит от конфликта.

Полная децентрализация управления.

В транспортном строительстве их почти нет.

82. Управленческое решение. Понятие о решениях.

83. Технология принятия решения.

Соседние файлы в папке Экзамен