Заключение

Подводя итоги, важно отметить, что работа в IT-сфере однозначно имеет свою уникальную особенность, которая значительно отличается от других сфер, например – государственной службы и т.п.

В первую очередь, IT-специалисты – люди необычные и творческие. Качества, обеспечивающие успешность выполнения профессиональной деятельности для них: логическое мышление; гибкость и динамичность мышления; способность анализировать ситуацию; хороший уровень развития памяти; высокий уровень развития концентрации, объема, распределения и переключения внимания; способность грамотно выражать свои мысли; высокий уровень развития технических способностей; математические способности; развитое воображение.

Личностные качества, интересы, склонности: внимательность; аккуратность; терпеливость; настойчивость; целеустремленность; ответственность; склонность к интеллектуальным видам деятельности; умение самостоятельно принимать решения; наличие собственного мнения.

Качества, препятствующие эффективности профессиональной деятельности: невнимательность, рассеянность; нетерпеливость; отсутствие логического мышления; ригидность мыслительных процессов; сильно развитая близорукость.

Области применения профессиональных знаний: на сегодняшний день не ограничены.

Преимущества профессии - разнообразие деятельности, творческий подход.

Ограничения профессии - необходимость постоянно развиваться.

Список используемой литературы:

1. http://ditelegraph.com/members

2. Маркова А.К. Психология профессионализма. Издательство: Международный гуманитарный фонд "Знание", 1996 г.

3. http://hr-portal.ru/article/ocenka-i-razvitie-personala-v-it-kompanii

4. Безлепкин В.В., Власов В.В. Что определяет облик специалиста? // Вестник высшей школы. 2004. №2.

5. Абулъханова-Славская К.А. Деятельность и психология личности. -М.: Наука, 1980.-336с.