Стратегічні імплікації Для Стратегічної Одиниці Бізнесу
Високий
|
К
Середній |
|
Квадрат 4 |
|
К
Низький |
|
Квадрат 3 |
Домінуюче положення
Рівне положення
Залежне положення
Відносна частка ринку Робочий аркуш 16
Стратегічні напрямки для Стратегічних Одиниць Бізнесу
Мої стратегічні напрямки для кожної СОБ це:
СОБ ____________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
СОБ ____________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
СОБ ____________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
СОБ ____________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Робочий аркуш 17
Карта диференціації
Не може Задовольняє
задовольнити повністю
Потреби споживачів 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
(у порядку пріоритету)
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
Робочий аркуш 18
Фактори виконання стратегії для кожної СОБ
СОБ____________________________________________________________________
Організаційні моменти
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Ресурси
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Підтримка
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Керівництво й лідерство
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
СОБ____________________________________________________________________
Організаційні моменти
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Ресурси
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Підтримка
________________________________________________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Керівництво й лідерство
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
СОБ____________________________________________________________________
Організаційні моменти
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Ресурси
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Підтримка
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Керівництво й лідерство
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
СОБ____________________________________________________________________
Організаційні моменти
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Ресурси
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Підтримка
________________________________________________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
Керівництво й лідерство
________________________________________________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________