Экономика – тест 3.

1.1.

1. По какому признаку персонал делится на две группы - промышленно-производственный (основной) персонал и персонал непромышленных организаций?

2. По отношению к производственному процессу +

2.По какому признаку выделяют категории персонала?

2. По выполняемым функциям +

3.Какая категория рабочих занимается непосредственно изготовлением продукции?

2. Основные рабочие +

4.Какая категория обеспечивает чистоту и порядок в помещениях и на территории предприятия?

3. Младший обслуживающий персонал +

5.В какую категорию персонала входят работники отделов: финансового, технологического, бухгалтерии?

3. Специалисты +

6.Какая форма оплаты труда способствует росту выпуска продукции и производительности труда?

2. Сдельная +

7.Какая форма оплаты труда должна применяться на строго регламентированных работах?

1. Повременная+

8.Какая система оплаты труда наилучшим образом учитывает индивидуальные способности работника?

1. Контрактная +

9.Для оплаты труда основных или вспомогательных работников используется косвенная сдельная система?

2. Для вспомогательных рабочих +

10.К какой форме оплаты труда относится штатно-окладная (окладная) система оплаты труда?

2. Повременная+

11.Что такое тарифная ставка?

1. Размер оплаты труда работника в единицу времени +

12.Что такое тарифная сетка?

2.Сочетание тарифных разрядов и тарифных коэффициентов +

13.Какое определение наиболее точно характеризует

бестарифную систему оплаты труда?

3. Долевое распределение заработанных коллективом средств между работниками в соответствии с принятыми соотношениями в оплате труда разного качества +

14.Что такое структура кадров?

1. Соотношение численности различных категорий и групп работников в обшей численности персонала +

15.Что такое заработная плата?

2. Величина вознаграждения за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы. +

16.Какая функция заработной платы направлены на формирование цены рабочей силы на рынке труда?

3. Регулирующая +

17.Какая функция заработной платы направлена на удовлетворение физиологических потребностей работника и его семьи?

2. Воспроизводственная +

18.Какие из перечисленных элементов стимулирования относятся к группе косвенных денежных стимулов?

4. Оплата социальных услуг +

19.Какие из перечисленных элементов стимулирования относятся к групповым неденежным стимулам?

1. Улучшение охраны труда +

20.Какие теории трудовой мотивации основаны на анализе потребностей человека?

2. Содержательные теории +

21.Какие теории трудовой мотивации основаны на оценке ситуаций, возникающих в процессе мотивации?

3. Процессуальные теории+

22.Для каких теорий характерны следующие принципы: человек не любит работать; человека нужно принуждать, контролировать, наказывать за невыполнение установленных обязанностей?

1. Теории управления X +

23.Для каких теорий характерны следующие принципы: человек любит работать; контроль должен быть мягким и незаметным; следует избегать команд и приказаний?

4. Теории управления Y +

2.1

1.Какие существуют разновидности сдельной формы оплаты труда?

1. Прямая сдельная +

2. Сдельно-премиальная +

3. Сдельно-прогрессивная +

2.Какие существуют разновидности сдельной формы оплаты труда?

1. Сдельно-премиальная+

2. Аккордная +

3.Какие функции выполняет заработная плата?

1. Воспроизводственная +

2. Стимулирующая +

3. Регулирующая +

4. Статусная +

4.Какие существуют разновидности повременной формы оплаты труда?

2. Повременно-премиальная +

4. Прямая (простая) повремени +

5.Какие принято выделять категории персонала?

2. Специалисты +

3. Рабочие+

6.Какие принято выделять категории персонала?

1. Рабочие +

2. Служащие +

4. Младший обслуживающий персонал +

7.Какие исходные данные нужны для расчета численности рабочих-сдельщиков определенной профессии?

2. Выпуск по каждому виду продукции в натуральном выражении за определенный период времени +

3. Трудоемкость определенного вида работ по каждому виду продукции +

8.Какие исходные данные нужны для расчета численности рабочих-сдельщиков определенной профессии?

1. Трудоемкость определенного вида работ на изготовление продукции за определенный период +

3. Бюджет рабочего времени одного рабочего за данный период

9.Какие исходные данные нужны для расчета численности рабочих-повременщиков?

2. Количество точек обслуживания +

4. Норма обслуживания +

10.Какие элементы включает тарифная система?

3. Тарифные ставки. +

4. Тарифные сетки +

11.Какие элементы включает тарифная система?

1. Тарифно-квалификационные справочники +

3. Тарифные сетки. +

4. Тарифные ставки +

12.Какие из приведенных доходов физических лиц относят к группе передаваемых доходов?

1. Доход, полученный по наследству +

3. Алименты +

13.Какие из приведенных доходов физических лиц относят к группе передаваемых доходов?

1. Доход, получаемый наследниками автора. +

2. Доход, получаемый по наследству. +

4. Алименты +

14.Какие из приведенных доходов физических лиц относят к группе доходов от продажи результатов труда?

1. Фермерский доход +

3. Доход от подсобного хозяйства +

15.Какие из перечисленных функций заработной платы направлены на стимулирование производительности труда?

1. Производственно-долевая +

4. Стимулирующая +

16.Какие из перечисленных функций заработной платы направлены на повышение эффективности труда?

1. Производственно-долевая +

3. Стимулирующая +

17.Какие из перечисленных элементов стимулирования относятся к группе прямых денежных стимулов?

1. Заработная плата +

2. Долевое участие в прибыли +

18.Какие из перечисленных элементов стимулирования относятся к группе индивидуальных неденежных трудовых стимулов?

3. Отгулы +

4. Самореализация +

19.Какие существуют способы вознаграждения?

1. Материальное +

2. Моральное +

3. Статусное +

20.Какие факторы, влияющие на уровень заработной платы?

1. Квалификация работника +

2. Минимальный размер оплаты труда +

3. Совершенство применяемых форм оплаты труда +

4. Социальная политика правительства +

21.Какие применяются показатели производительности труда?

1. Показатели уровня производительности труда. +

2. Показатели роста производительности труда. +

4. Показатели темпов роста производительности труда. +

22.Для каких объектов определяются показатели уровня производительности труда?

1. Для хозяйства страны в целом, +

2. Для отраслей хозяйства. +

3. Для отдельных предприятий. +

23.По каким объектам определяются показатели общественной производительности труда?

1. По хозяйству страны в целом. +

2. По отраслям хозяйства..+

24.По каким объектам определяются показатели локальной производительности труда?

3. По отдельным предприятиям. +

4. По отраслям промышленности. +

25.Какие существуют показатели индивидуальной производительности труда?

1. Часовая выработка основного рабочего. +

3. Дневная выработка основного рабочего. +

4. Месячная выработка основного рабочего. +