Вариант 1.

1. Теоретический вопрос: Понятие трудового права, его социальное назначение

Понятие трудового права как отрасли; понятие трудового права как науки, понятие трудового права как учебной дисциплины; понятие наемного труда; причины возникновения трудового права и основные этапы его развития; характеристика общественных отношений, входящих в предмет трудового права; цели и задачи трудового права в современных условиях.

2. Практическое задание:

1) Дайте правовую характеристику принципа “свобода труда”

2) Перечислите правоотношения, входящие в предмет трудового права

3.Тестовое задание:

1) Субъектами трудового права являются:

а) государство

б) служба занятости

в) избирательная комиссия

г) органы по надзору за охраной труда

д) работодатель

2) Сторонами трудового правоотношения могут быть:

а) работник и работодатель

б) трудовой коллектив и уполномоченный собственником орган

в) работник и служба занятости

г) профсоюзный орган и собственник предприятия

д) работник и профсоюзный орган

3) Назовите черты, которые не являются присущими трудовым правоотношениям:

а) эти отношения протекают в условиях внутреннего трудового распорядка

б) работник выполняет работу по своему усмотрению и на свой риск

в) работник включается в трудовой коллектив

г) работник за свой труд получает заработную плату в заранее оговоренном размере

д) для выполнения работы работник использует свои собственные инструменты и приспособления

4) Правоотношениями, которые предшествуют трудовым правоотношениям, являются:

а) правоотношения гражданина со службой занятости по поводу поиска подходящей работы

б) правоотношения между гражданином, получившим направление органа службы занятости, и работодателем

в) правоотношения по материальной ответственности работника перед работодателем

г) правоотношения по ученическому договору

д) правоотношения по повышению квалификации на производстве

5) Источниками трудового права являются:

а) трудовой договор

б) постановление кабинета министров

в) указ Президента о награждении

г) постановление Пленума Верховного Суда

д) Правила внутреннего трудового распорядка

6) Социальное партнёрство – это:

а) сотрудничество между органами государственной власти с целью развития экономики, улучшения условий труда и повышения жизненного уровня трудящихся;

б) сотрудничество между органами государственной власти и органами местного самоуправления с целью развития экономики, улучшения условий труда и повышения жизненного уровня трудящихся;

в) сотрудничество между органами государственной власти, работниками и работодателями с целью развития экономики, улучшения условий труда и повышения жизненного уровня трудящихся;

г) взаимосвязь между сотрудниками одного предприятия, учреждения, организации.

Вариант 2.

1.Теоретический вопрос: Предмет трудового права

Понятие предмета трудового права; особенности общественных отношений, входящих в предмет трудового права; понятие трудового правоотношения, его субъектный состав, содержание; понятие правоотношений, тесно связанных с трудовыми отношениями; отношения, предшествующие трудовым отношениям; отношения, сопутствующие трудовым отношениям; отношения, вытекающие из трудовых отношений.