Завдання.
Скласти Табель обліку використання робочого часу працівниками гуртожитку за січень поточного року, використовуючи Умову для виконання завдання.
Скласти Розрахунково-платіжну відомість по гуртожитку за січень місяць поточного року, використовуючи Умову для виконання завдання.
Внаслідок виконання практичної роботи студент повинен
Знати: Методичні основи обліку праці та заробітної плати,відпускних та допомоги з тимчасової непрацездатності працівників.
Вміти: систематизувати господарські операції з обліку праці та її оплати, складати Табель обліку використання робочого часу, Розрахунково-платіжну відомість .
Умова для виконання завдання.
Кастелянка (стаж роботи 3 роки) надала лікарняний лист з 08.01__ по 15.01 ___ р., вихователь перебувала у черговій відпустці з 10.01 ___ по 25.01 ____. Заробітна плата за попередні 12 місяців становила:
-
Міяць
Кастелянка
Вихователь
Сума
Робочі дні
Сума
Робочі дні
1
1000,00
19
1900,00
19
2
1050,00
21
1950,00
21
3
1040,00
22
1940,00
22
4
1030,00
22
1930,00
22
5
940,00
17
1840,00
17
6
1050,00
22
1950,00
22
7
1040,00
21
1940,00
21
8
1030,00
21
1930,00
21
9
1050,00
21
1950,00
21
10
1040,00
22
1940,00
22
11
1030,00
21
1930,00
21
12
1000,00
22
1900,00
22
Решта працівників гуртожитку (згідно Штатного розпису) працювала всі робочі дні.
Практична робота №6 Облік розрахунків із заробітної плати, страхування та стипендій.
Тема: Нарахування заробітної плати працівникам бюджетної установи.
Мета: набути практичних навичок з нарахування заробітної плати
працівникам бюджетної установи
Обладнання: первинні документи, меморіальний ордер №5, звітність
бюджетної установи
Завдання.
За даними Практичної роботи №5 скласти Меморіальний ордер №5 (по спеціальному фонду).
Скласти Меморіальний ордер №5 (по загальному фонду), якщо вважати , що за звітний місяць нарахування зарплати було проведено в межах фінансування (Практична робота №2), інших виплат не проводилось .
Внаслідок виконання практичної роботи студент повинен
Знати: Методичні основи обліку праці та заробітної плати,відпускних та допомоги з тимчасової непрацездатності працівників.
Вміти: систематизувати господарські операції з обліку праці та її оплати, складати Табель обліку використання робочого часу, Розрахунково-платіжну відомість .
