- •Глава 3. Экономическая часть
- •Раздел 1. Расчет сметы затрат на разработку(модернизацию) программного продукта
- •Характеристика предприятия и его деятельности
- •3.2 Расчет себестоимости разработки программы
- •3.3 Расчеты затрат на основную зарплату
- •Тарифная ставка
- •3.4 Расчет дополнительной заработной платы
- •3.5 Расчет затрат на районный коэффициент
- •3.6 Расчет затрат на северный коэффициент
- •3.7 Расчет обязательных платежей от заработной платы во внебюджетные фонды
- •Расчет затрат на страховые взносы
- •3.8 Расчет затрат на амортизацию
- •3.9 Затраты на основные материалы
- •Расчет затрат на основные материалы
- •3.10 Затраты на общепроизводственные расходы
- •3.11 Затраты на общехозяйственные расходы
- •3.12 Расчет затрат на коммерческие расходы
- •Структура себестоимости разработки программы
- •3.1.13 Косвенная экономическая эффективность
Тарифная ставка
№ пп |
Наименование операций |
Часовая тар. ставка, руб. |
Трудоёмкость, н час |
Основная з/п, руб. |
1 |
Постановка задачи |
75,5 |
3 |
226,5 |
2 |
Определения требований к программному изделию |
75,5 |
2 |
151,0 |
3 |
Разработка структуры входных и выходных данных и форм документов |
75,5 |
8 |
604,0 |
4 |
Выбор метода решения задачи, операционной системы и среды разработки |
75,5 |
3 |
226,5 |
5 |
Определение себестоимости разработки программы |
75,5 |
2 |
151,0 |
6 |
Разработка алгоритма решения задачи |
75,5 |
6 |
453,0 |
7 |
Разработка взаимосвязи таблиц БД |
75,5 |
5 |
377,5 |
8 |
Разработка структуры программы |
75,5 |
9 |
679,5 |
9 |
Разработка программы |
75,5 |
48 |
3 624,0 |
10 |
Разработка контрольного примера |
75,5 |
2 |
151,0 |
11 |
Разработка инструкций |
75,5 |
5 |
377,5 |
12 |
Разработка техники безопасности |
75,5 |
2 |
151,0 |
13 |
Комплексная отладка |
75,5 |
18 |
1359,0 |
Итого |
|
113 |
8 984,5 |
|
Премиальные доплаты в укрупненных расчетах принимаются в пределах 50% заработной платы по тарифу (1.3.2):
Дпрем. = 50%* Σ Зз/п тар.,руб. (1.3.2)
где Σ Зз/п тар – заработная плата по тарифу.
Результат вычисления премиальных доплат (1.3.3):
Дпрем. = 50%*8984,5 =4 492,25 руб.
Прочие доплаты включают в себя: оплату отпусков, доплаты за работу в ночное время и другие виды доплат установленные ТК РФ.
В укрупненных расчетах эти доплаты принимаются в пределах 12% от основной заработной платы (3.3.4):
Дпр. = 12% ΣЗз/п тар.,руб (1.3.4)
Результат вычисления премиальных доплат (1.3.4):
Дпр. = 12%*8984,5 = 1 796,9 руб.
Доплаты по поясному коэффициенту принимаются в размере 50% от общего заработка с учетом доплат (1.3.5):
Дп.к. = 50% ΣЗтар. +Дпрем.+Дпр.,руб. (1.3.5)
где Дпрем - премиальные доплаты, рассчитаны по формуле (1.3.2);
Дпр - прочие доплаты, рассчитаны по формуле (1.3.4).
Результат вычисления доплат по поясному коэффициенту (1.3.5):
Дп.к. = 50%*(8984,5+4492,25+1796,9) = 6 738,38 руб.
Основная заработная плата непосредственных исполнителей работ:
Зосн = ΣЗтар.+Дпрем.+Дпр.+Дп.к., руб. (1.3.6)
где Дп.к - доплаты по поясному коэффициенту, рассчитаны по формуле (1.3.5).
Результат вычисления основной заработной платы (1.3.6):
Зосн. = 8984,5+4492,25+1796,9+6783,38 = 22 057,03 руб.
