Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Итоговый_все темы.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
77.78 Кб
Скачать

5.8 Имущественные и неимущественные права

1. Найдите понятие, которое является обобщающим для всех остальных понятий представленного ниже ряда, и запишите цифру, под которой оно указано.

1) Жизнь; 2) личная неприкосновенность; 3) деловая репутация; 4) нематериальные блага; 5) свобода передвижения.

2. Найдите в приведённом ниже списке особенности гражданских правоотношений. Запишите цифры, под которыми они указаны.

  1. Гражданские правоотношения основываются на принципе свободы договора.

  2. Гражданские правоотношения основываются на принципе равенства сторон.

  3. Гражданские правоотношения регулируют отношения в сфере государственного управления.

  4. Гражданские правоотношения регулируют отношения между работодателем и наёмным работником, основанные на трудовом договоре.

  5. Гражданские правоотношения возникают исключительно в результате совершения преступления.

  6. Участниками гражданских правоотношений являются: государство, юридические лица, физические лица.

5.9 Порядок приёма на работу. Порядок заключения и расторжения трудового договора

1. Ниже приведен перечень характеристик. Все они, за исключением одной, относятся к юридическим основаниям прекращения трудового договора.

Соглашение сторон, истечение срока, желание работника, спад производства, изменение условий.

2. Найдите в приведенном списке юридические основания прекращения трудового договора и запишите цифры, под которыми они указаны.

  1. инициатива работника

  2. сдельная заработная плата

  3. нарушение трудового законодательства

  4. смена собственника

  5. экономический спад

3. Владимиру 40 лет, он успешно прошёл собеседование при приёме на работу. Но работодатель отдал предпочтение другому претенденту, менее успешно прошедшему собеседование, только потому, что он моложе Владимира на пять лет. Найдите в приведённом списке позиции, связанные с правовой оценкой данной ситуации, и запишите цифры, под которыми они указаны.

  1. дискриминация

  2. иск в суд

  3. административное право

  4. трудовое право

  5. заявление в отдел полиции

  6. потерпевший

4. Ксения работает поваром. Какие из приведённых позиций относятся  к обязанностям работника в соответствии с Трудовым кодексом РФ? Запишите цифры, под которыми они указаны.

  1. вступление в профессиональный союз для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов

  2. бережное отношение к имуществу работодателя

  3. получение полной достоверной информации об условиях труда

  4. добросовестное исполнение своих трудовых функций

  5. выполнение установленных производственных норм

  6. получение работы, обусловленной трудовым договором

5. Ниже приведён перечень прав и обязанностей. Все они, за исключением двух, относятся только к правам работника.

1) бережно относиться к имуществу работодателя, 2) получать заработную плату своевременно и в полном объёме, 3) трудиться в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, 4) добросовестно исполнять свои трудовые функции, 5) иметь полную достоверную информацию об условиях труда, 6) заключать трудовой договор.