Темы рефератов (докладов, сообщений)

1. Персонал предприятия и его структура.

2. Организация процесса управления на предприятии.

3. Организация процесса подбора персонала на предпри­ятии.

4. Резервы роста производительности труда.

5. Сущность, необходимость мотивации труда на пред­приятии.

6. Рынок труда и его современные особенности в России.

Контрольные вопросы:

1. Дайте определение трудовым ресурсам и персоналу предприятия.

2. Какие показатели характеризуют наличие и движение персонала?

3. Какие факторы влияют на уровень использования персонала?

4. Что является основной причиной роста производительности труда и снижения трудоемости?

1. Какими показателями определяется производительность труда?

2. Каково значение производительности труда?

3. Какая зависимость между производительностью труда и трудоемкостью?

4. Перечислите факторы повышения производительности труда (социальные, организационные, научно-технические).

5. Как классифицируются кадры (персонал) предприятия?

6. Что такое профессия, специальность, квалификация?

7. Чем различаются понятия подготовки и повышения квалификации кадров?

8. Каковы формы подготовки и повышения квалификации работников предприятия?

9. Какие методы используются для определения численности работников предприятия?

10. Какова сущность понятия производительности труда? В чем про­является отличие индивидуальной производительности труда от общественной?

11. Какие показатели и методы используются для измерения производительности труда?

12. Какие факторы влияют на рост производительности труда?

13. В чем заключается отличие резервов от факторов повышения производительности труда?

14. Как осуществляется оценка влияния технико-экономических факторов на изменение численности работников и рост производительности труда?

15. В чем заключается сущность тарифной системы оплаты труда?

16. Охарактеризуйте формы оплаты труда на предприятии.

Тема 4: основной капитал организации Основные вопросы:

1) Структура основного капитала организации.

2) Воспроизводство основного капитала.

3) Нематериальные активы.

4) Показатели оснащенности, движения и использования основного капитала.

5) Расчет производственных мощностей организации.

Средства производства – это совокупность предметов и средств труда.

Средства труда, используемые на предприятии относятся к основному капиталу

К основному капиталу(ОК). относятся:

1) основные фонды (ОФ);

2) нематериальные активы (НМА).

В состав основного капитала не включаются средства труда со сроком полезного использования менее 12 мес., не зависимо от их стоимости, а также объекты стоимостью менее 40 тыс. руб. вне зависимости от срока их полезного использования.

Основные производственные фонды – это средства труда, которые используются несколько производственных циклов, при этом сохраняют свою натурально-вещественную форму и переносят свою стоимость на готовую продукцию по частям, по мере износа.

В соответствии с типовой классификацией основные производственные фонды предприятия группируются по отраслевому признаку, назначению, принадлежности, использованию и видам.

К основным фондам (ОФ) предприятия относятся:

• здания;

• сооружения;

• передаточные устройства;

• машины и оборудование (силовые, рабочие, вычис­лительные машины и оборудование, измерительные и регулирующие приборы и устройства, прочее обо­рудование);

• транспортные средства;

• инструменты;

• производственный и хозяйственный инвентарь;

• земля, многолетние насаждения;

• рабочий, продуктив­ный и племенной скот;

• прочие ОФ.

Нематериальные активы (НМА) – активы, не имеющие натурально-вещественной формы, но участвующие в процессе создания товаров и услуг и приносящие организации (предприятию) доход.

К НМА относят: права пользования отдельными ресурсами, патентные права, ноу-хау, товарные знаки, компьютерное программное обеспечение, деловая репутация организации и др.

Виды стоимости основного капитала:

первоначальная – стоимость приобретения ОФ, транспортировки, монтажа, или строительства по сложившимся на тот период ценам;

восстановительная – оценка ранее приобретенных объектов в ценах текущего периода;

остаточная – первоначальная (восстановительная) за минусом стоимости начисленного износа (амортизации);

ликвидационная – стоимость реализации объекта после окончания срока службы;

балансовая – стоимость по которой ОК.

Среднегодовая стоимость ОК рассчитывается двумя способами: