- •Сов спрос и совок предл. Модели равновесия мультипликатора ad-as . Функции потребления сбережения и нвестиций
- •3.1 График склонности к потреблению
- •3.2 График склонности к сбережениям
- •3. Факторы экономического роста
- •4. Спрос и предложение на ден.Рынке.
- •5. Бюдж. Отношения.
- •6. Виды экономической политики, их сочетание и институты. Макроэкономическая политика в закрытой и открытой экономике: проблемы и особенности формирования.
- •8. Понятие эластичности. Эл.Спроса и предлож по ценеи по доходу и её вычисление. Факторы, влияющ.На эл-ть
- •9.Предельная полезность-понятие, виды, теории. Закон предельной полезности.
- •10. Неопределенность и риск в эк-ке. Понятие, виды, колич.Оценка. Способы снижения риска для потребителя.
- •11. Производитель и его поведение
- •Постоянные и переменные ресурсы
- •12. Производство и издержки. Понятие, классификация,их эк.Смысл. Альтернативные изд пр-ва.
- •13. Кронкуренция и ее виды. Сов и несов конкур. Основные характеристики.
- •Входные барьеры
- •Основные предположения
- •Понижение размерности. Исключение эффектов.
- •Оценка параметров модели
- •Основные предположения
- •Оценка параметров модели
- •16.Природа и сущность кризисов в глоб.Экке. Экономич и финанс дисбалансы. Классификация глоб.Кризисов.
- •25. Осн виды эк анализа в статистике.
- •26. Национ и междунар конкурспособность страны6понятие,хар-ки,науч трактовки.
- •27.Факторы нац.Конкурспособн и оценки из степени воздействия на экку страны.
- •28. Понятие кластера и его роль в развитии нац.Конкурспособн. Кластерная концепция и ее роль в совр.Условиях
- •29. Измерение нац.Конкурентоспособности
- •30. Роль гос-ва в развитии нац конкурспособности. Ключевые направления для стран с с разл уровнем эк развития
- •Снижение рисков путем страхования
- •Снижение рисков путем хеджирования и диверсификации
- •II. По степени действенности
- •Инновационная политика государства как важнейшая составляющая экономической безопасности
- •42. Обеспечение эб инновационных проектов. Коммерц-я инноваций.
- •43. Оценка эффективности инновационной деятельности
- •45. Методы и инструменты управления кадровой безопасностью
- •Комплекс мероприятий по кадровой безопасности
- •Виды угроз со стороны персонала:
- •47. Меры предотвращения отрицательных влияний групп риска в обеспечении кадровой безопасности.
- •48. Методы кадровой безопасности.
- •51. Контроллинг как информационная система управления развитием предприятия: понятие, функции и виды. Современные подходы к организации контроллинга на предприятии
- •52. Формирование учетно-аналитической информации о затратах по бизнес-процессам и видам внутрихозяйственной деятельности.
- •53. Инструменты управления затратами при создании стоимости
- •Контроллинг безубыточности предприятия: сущность и особенности анализа
- •Экономическая безопасность логистических систем: сущность, особенности формирования на мега, макро (мезо) и микро-уровнях
- •Экономическая безопасность цепей поставок материальных ценностей частного и государственного секторов национальной экономики
- •Экономическая безопасность управления запасами материальных ресурсов в логистических системах различных уровней.
- •58. Внешнеэкономическая деятельность хозяйствующих субъектов государства и механизмы обеспечения ее экономической безопасности.
- •59. Внешнеэкономическая политика как инструмент обеспечения безопасности внешнеэкономической деятельности хозяйствующих субъектов, хозяйствующих субъектов России и ее регионов.
- •60. Оптимизация налогообложения: понятие, цели, методы. Оптимизация и уклонение от уплаты налогов.
- •62. Экономическая безопасность как основа национальной безопасности государства: сущность и концептуальные подходы.
- •63. Влияние геоэкономических параметров на национальную экономику и экономическую безопасность
- •66. Макро- и микросреда как источники угроз и возможностей для безопасного функционирования предприятия
- •67. Конфиденциальная информация компании: сущность, виды, значимость проблемы обеспечения информационной безопасности в России и в мире. Современные методы защиты коммерческой информации.
- •Меры по охране конфиденциальности информации
- •Меры по охране конфиденциальности информации признаются разумно достаточными, если:
- •68. Реструктуризация систем управления компании в условиях рыночных отношений: понятие, виды. Выбор направления реструктуризации в соответствии с существующей организационной структурой компании.
- •69. Стратегия устойчивого развития компаний и ее информационно-аналитическое обеспечение.
- •71. Инструменты и методы защиты репутации компании в отечественной и зарубежной практике.
- •72. Управление репутацией компании: сущность, направления, оценка эффективности.
- •73. Кризис: сущность и природа возникновения. Классификация экономических кризисов. Место кризиса в экономическом цикле.
- •1) Австрийская школа.
- •2) Марксизм
- •74. Содержание антикризисного управления организацией. Процесс антикризисного управления.
- •Основные этапы создания системы антикризисного управления предприятия
- •75. Методы и инструменты антикризисного управления на микроуровне.
29. Измерение нац.Конкурентоспособности
Конкурентоспособность страны:
способность страны производить больше материальных ценностей, чем их конкуренты, на мировых рынках;
степень возможности страны при условиях свободного и справедливого рынка производить товары и услуги (комиссия по промышленной конкурентоспособности при президенте США);
экономическая возможность расплачиваться за полученные средства (Всемирный банк развития);
способность страны производить товары и услуги, отвечающие требованияммировых рынков, и создавать условия наращивания государственных ресурсов со скоростью, позволяющей обеспечивать устойчивые темпы роста ВВП и качество жизни населения на уровне мировых значений.
Факторы, определяющие конкурентоспособность страны:
динамизм экономики, оцениваемый по таким показателям, как темпы экономического развития, положение национальной валюты, объем производства важнейших товаров в расчете надушу населения и др.;
эффективность промышленного производства:
динамизм рынка, оцениваемый по показателям уровня качества товаров, объема потребительских расходов надушу населения и др.;
состояние и развитие финансовой системы страны, оцениваемое исходя из деятельности коммерческих банков,рынка ценных бумаг;
человеческие ресурсы, определяемые на основе численности и темпов роста населения и рабочей силы, уровня безработицы, уровня квалификации трудовых ресурсов и т.п.;
роль государства, оцениваемая степенью воздействия государственного регулирования в экономике на основе исследования уровня налогообложения, доли государственного сектора в национальном доходе страны и др.;
ресурсы и инфраструктура — исследуется обеспеченность страны различными видами ресурсов со степенью развития инфраструктуры;
социально-политическая обстановка в стране — показателями, ее характеризующими, выступают величина дохода и его распределение, трудовые отношения в промышленности и т.д.
Среди наиболее распространенных методических подходов к оценке уровня конкурентоспособности страны выступают методики Всемирного банка, Всемирного экономического форума.
1. Всемирный экономический форум, 1986 г. оценивает по 8 группам агрегированных факторов (381 показатель):
внутренний экономический потенциал;
внешнеэкономические связи;
государственное регулирование;
кредитно-финансовая система;
инфраструктура;
система управления;
научно-технический потенциал;
трудовые ресурсы.
Показатели для оценки стадии развития конкурентоспособности страны:
характеризующие уровень развития экономики и темпы ее роста;
характеризующие трудовые ресурсы (доля активного населения, уровень производительности труда, заработной платы, личного дохода);
расходов на НИОКР, % от ВВП (темпы роста расходов, расходы на образование, количество патентов);
характеризующие экспорт (доля страны в мировом экспорте, темпы роста экспорта; доля трудоемких и сырьевых отраслей, капиталоемких отраслей, отраслей высоких технологий; доля услуг в ВВП);
инвестиций (доля внутренних инвестиций, % к ВВП: инвестиций за границу, % к ВВП: иностранных инвестиций, % к общему объему инвестиций; доля налогов в ВВП).
2. Всемирный банк оценивает конкурентоспособность страны по 9 критериям (сумма может составить максимально 100 баллов):
политический риск (возврат денег);
экономические перспективы;
внешняя задолженность;
долг в связи с дефолтом или реструктуризацией долга;
доступ к банковским ресурсам;
доступ к рынкам капитала;
предоставление форфейтинговых услуг.
Конкурентоспособность страны рассчитывается по формуле:
Показатели для оценки конкурентоспособности страны (1,0):
расходы из госбюджета на НИОКР (в % от ВВП);
расходы из госбюджета на развитие человека (образование, здравоохранение, социальная сфера), в % от ВВП;
стабильность политической системы в стране, баллы;
ВВП на душу населения, тыс. долл.;
средняя продолжительность жизни;
эффективность использования ресурсов; экспорт в % от ВВП;
место страны в мире по запасам природных ресурсов на душу населения.
уровень инфляции, %;
место страны по удельному весу в составе 250 самых крупных конкурентоспособных фирм мира.
. Методология исследования МИРМ
. Классификация факторов конкурентоспособности наций Международного института развития менеджмента
Экономические результаты |
Эффективность правительства |
Эффективность бизнеса |
Инфраструктура |
Внутренняя экономика |
Государственные финансы |
Производительность |
Базовая Инфраструктура |
Международная торговля |
Фискальная политика |
Рынок труда |
Технологическая инфраструктура |
Иностранные инвестиции |
Институциональное устройство |
Финансы |
Научная Инфраструктура |
Занятость |
Хозяйственное законодательство |
Практика управления |
Здоровье и окружающая среда |
Цены |
Общественное устройство |
Отношения и ценности |
Образование |
Для характеристики состояния каждого из отмеченных выше факторов конкурентоспособности стран используется 314 показателей: 77 - в первой группе, 73 - во второй, 69 - в третьей и 95 - в четвертой. Вся совокупность показателей конкурентоспособности по характеру данных подразделяется на две группы. К первой относятся статистические показатели. Их удельный вес в структуре показателей составляет примерно 70%. Ко второй группе относятся показатели, базирующиеся на опросах менеджеров высшего и среднего звена каждой из анализируемых стран. Такие качественные показатели имеют характер экспертных оценок.
С точки зрения экспертов института, для того, чтобы стать конкурентоспособным либо сохранить конкурентоспособность, страны должны:
■ создавать стабильное и предсказуемое законодательство;
■ работать над гибкостью и "эластичностью" экономики;
■ инвестировать в традиционную и технологическую инфраструктуру;
■ стимулировать частные сбережения и внутренние инвестиции;
■ проявлять агрессивность на международных рынках, а также повышать привлекательность для прямых иностранных инвестиций;
■ сосредоточиваться на качестве, оперативности и прозрачности деятельности правительства и администрации;
■ поддерживать паритет между уровнем заработной платы, производительности и налогообложения;
■ сохранять социальное равновесие, уменьшая неравенство заработной платы и усиливая средний класс;
■ делать крупные инвестиции в образование, особенно среднее, а также в непрерывное повышение квалификации рабочей силы;
■ обеспечивать баланс между национальными особенностями и глобализацией экономики для гарантирования существенного роста богатства при сохранении системы ценностей и предпочтений граждан.
Вместе с тем оценкам МИРМ также присущ ряд недостатков. Так, например, оценка конкурентоспособности носит во многом качественный характер, а не качественно-количественный; недостаточное внимание уделяется социальным факторам; мало внимания уделяется микроэкономическим параметрам конкурентоспособности и т.д.
