
- •Лекции по здравоохранению и экономике здравоохранения
- •Содержание
- •Предисловие
- •1. Виды медицинской помощи и учреждения, их обеспечивающие
- •Примерная структура цпмсп
- •Поликлинические учреждения классифицируются на основе следующих принципов:
- •5. По спектру профилей:
- •6. По форме обслуживания:
- •7. По характеру собственности:
- •3. Организация работы поликлиники
- •Организация записи пациентов на прием к врачу.
- •Организуется врачебный прием больных на основе следующих принципов:
- •Организация работы врача.
- •Показатели деятельности поликлиники.
- •4. Направления развития амбулаторно-поликлинического обслуживания населения
- •Контрольные вопросы:
- •Лекция 2. Организация стационарной, стационарозаменяющей и скорой медицинской помощи Рассматриваемые вопросы:
- •1.Медицинские учреждения, обеспечивающие стационарную медицинскую помощь
- •Как правило, малопрофильные
- •- По системе организации:
- •- По административно-территориальной принадлежности:
- •- По объему деятельности
- •По мощности эти больницы бывают следующих групп:
- •- По режиму работы:
- •- По типу собственности:
- •2. Модели организации стационарной помощи
- •3.Организация работы стационара больницы
- •3.1. Задачи, структура, штаты стационара больницы
- •По рекомендациям воз предлагает следующие функции современной больницы:
- •Основными структурными подразделениями стационара являются:
- •Приемное отделение (санитарный пропускник) может быть централизованным или децентрализованным.
- •Отделение сестринского ухода организуют для оказания медицинской помощи хроническим больным и лицам пожилого возраста, требующим преимущественно симптоматического лечения.
- •Штаты в государственных больничных учреждениях определяются по существующим нормативам количества медицинских коек на 1 врачебную должность:
- •3.2. Порядок поступления, обслуживания и выписки больных
- •Задачи приемного отделения:
- •Существует 2 метода обслуживания:
- •3.3. Взаимосвязь и преемственность в лечении больных между поликлиникой и стационаром
- •3.4. Показатели, характеризующие работу стационара
- •4. Организация стационарозаменяющей помощи
- •Дс организуется для оказания квалифицированной медицинской помощи больным путем их госпитализации в дневное время при отсутствии показаний к постоянному врачебному наблюдению. Основные задачи дс:
- •В состав дс входят :
- •Отчет о работе дс подается в установленном порядке и в установленный срок.
- •5. Организация скорой медицинской помощи
- •Научные основы организации смп базируются на следующих принципах:
- •Задачи смп:
- •Организация смп в днр
- •В настоящее время в структуру «рцэмПиМк» входят:
- •Примечание:
- •Структура вызовов по причинам за 2013-2015гг.
- •Выводы:
- •Категорийность станции смп:
- •Системы работы станции смп:
- •Структура станции смп:
- •Штатный состав бригад:
- •Основные функции бригады:
- •Нормативы обеспечения своевременности оказания помощи:
- •Категории подстанций определяется по количеству выездных бригад:
- •Основные структурные подразделения больницы:
- •Экстренная медицинская помощь предусматривает:
- •Со службой сотрудничают:
- •Порядок оказания экстренной медицинской помощи:
- •6. Проблемы и направления развития стационарной, стационарозаменяющей и скорой медицинской помощи
- •Приближение стационарной помощи к населению за счет организации дневных и домашних стационаров.
- •Предложения:
- •3. Снижение удельного веса не экстренных вызовов.
- •5. Мероприятия по обеспечению своевременности времени прибытия бригад на место вызова.
- •Контрольные вопросы:
- •Лекция 3. Медико-социальные проблемы охраны матери и ребенка. Репродуктивное здоровье Рассматриваемые вопросы:
- •1.Охрана материнства и детства как медико-социальная проблема
- •Состояние здоровья детей низкое, о чем свидетельствуют следующие данные:
- •2.Система охраны женщин и детей
- •Система омид включает:
- •В Донецкой области созданы:
- •V и VI этапы проводят детские медицинские учреждения.
- •Организация акушерско-гинекологической помощи женщинам, в том числе девочкам в условиях женской консультации
- •Организация лпп помощи беременным
- •Алгоритм организации диспансерного наблюдения за беременными в жк
- •Организация лпп родильницам
- •Организация лпп гинекологическим больным
- •Медицинская учетная документация
- •Организация акушерско-гинекологической помощи женщинам в условиях стационара роддома
- •Структура стационара родильного дома должна иметь:
- •4.Организация педиатрической помощи детям
- •Основные задачи детской поликлиники:
- •Особенности структуры детской поликлиники
- •Кабинет доврачебного приема предназначен для:
- •Кабинет здорового ребенка.
- •Кратность и объем медицинских профилактических осмотров среди детей разных возрастных групп
- •4.2. Организация педиатрической помощи детям в условиях стационара
- •В структуре стационара имеются:
- •Палатные лечебные отделения делятся:
- •5.Взаимосвязь в работе роддома и детской больницы и их взаимодействие с другими лпу
- •6.Мероприятия по улучшению организации работы и повышению эффективности акушерско-гинекологической и педиатрической помощи населению закрепленной территории
- •Контрольные вопросы:
- •Лекция 4. Организация медико-санитарной помощи сельскому населению. Реализация принципа семейной медицины в сельской местности Рассматриваемые вопросы:
- •Особенности организации медицинской помощи сельскому населению
- •Особенности сельского хозяйства и сельскохозяйственного труда
- •Частные:
- •Главной особенностью сельского здравоохранения является этапность оказания медицинской помощи.
- •Виды медицинской помощи, оказываемые на этапах:
- •2.Характеристика сети медицинских учреждений, оказывающих помощь жителям сельской местности
- •А) Фельдшерско-акушерский пункт (фап)
- •Задачи:
- •Структура рабочего времени
- •Б) Самостоятельная врачебная амбулатория (сва).
- •Структура амбулатории:
- •Задачи амбулатории:
- •Осуществление втэ.
- •Задачи аоп-см
- •Г) Сельская участковая больница (суб)
- •По мощности суб бывают 4-х категорий:
- •В стационар госпитализируются:
- •По мощности црб бывает 6 категорий:
- •Состав организационно-методического кабинета:
- •Функции кабинета:
- •В сельском районе развиты выездные и передвижные формы обслуживания населения:
- •Выездные врачебные бригады:
- •Областная больница
- •Организационно-методический отдел
- •3. Особенности оказания отдельных видов лпп Хирургическая помощь
- •Скорая медицинская помощь
- •Акушерско-гинекологическая помощь
- •4.Семейная медицина в сельской местности
- •Цель реформирования
- •Центра первичной медико-санитарной помощи (цпмсп).
- •Далее следуют учреждения здравоохранения, которые оказывают третичную помощь:
- •5.Проблемы и перспективы развития сельского здравоохранения на современном этапе
- •Контрольные вопросы:
- •Лекция 5. Организация экспертизы нетрудоспособности, ее правовые основы Рассматриваемые вопросы:
- •Клинический прогноз
- •Клинический прогноз бывает:
- •Чаще трудовой прогноз:
- •2.Организация эвн в днр
- •В соответствие с этими документами право проведения эвн имеют:
- •Не имеют права осуществлять эвн:
- •Функции документов, удостоверяющих вн
- •Организация эвн в лпу Задачи эвн
- •Уровни проведения эвн:
- •Первый уровень - лечащий врач
- •4. Отражает в медицинских картах амбулаторного больного:
- •Второй уровень - заведующий отделением
- •Третий уровень – врачебно-консультативная комиссия (вкк)
- •Порядок работы вкк:
- •Функции вкк
- •Четвертый уровень - заместитель главного врача по эвн или лицо, ответственное за организацию работы по эвн)
- •Пятый уровень - ответственное лицо мз днр за организацию работы по эвн в республике
- •Порядок выдачи листка нетрудоспособности (справки) при заболеваниях и травмах в условиях амбулаторий, поликлиник, консультаций
- •Исключения из этих правил – направление больных на мсэк в другие сроки:
- •В условиях стационара
- •Порядок выдачи документов при других причинах, не связанных с заболеванием или травмой при:
- •Порядок выдачи документов
- •Порядок выдачи документов при беременности и родах,
- •Порядок выдачи документов по уходу за:
- •Порядок выдачи документов при уходе за больным ребенком
- •Порядок выдачи документов при уходе за ребенком в возрасте
- •Порядок выдачи документов при уходе за ребенком инвалидом
- •Порядок выдачи документов при карантине
- •Порядок выдачи документов при санаторно-курортном лечении
- •Особенности выдачи документов, удостоверяющих вн во время нахождения:
- •Особенности выдачи документов, удостоверяющих вн во время нахождения в отпуске
- •Особенности выдачи документов, удостоверяющих вн не по основному месту жительства
- •Листок нетрудоспособности не выдается по уходу:
- •3.Экспертиза стойкой нетрудоспособности в днр
- •Межрайонные мсэк общего и специализированного профиля:
- •Республиканские мсэк общего и специализированного профиля:
- •Республиканская расширенная экспертная комиссия:
- •Основными документами по экспертизе сн в днр являются:
- •Больной должен прибыть на мсэк с документами:
- •На мсэк
- •4. Особенности проведения временной и стойкой нетрудоспособности в российской федерации Выдача лн при вн
- •2. При амбулаторном лечении заболеваний, травм, отравлений и иных состояний, связанных с вн
- •Лн может быть выдан по прерывистому методу
- •Порядок выдачи лн по уходу за больным членом семьи:
- •5. Порядок выдачи лн по беременности и родам
- •Порядок выдачи лн при карантине
- •Порядок выдачи лн при протезировании
- •Порядок выдачи лн на период санаторно-курортного лечения
- •Контрольные вопросы:
- •Лекция 6.Системы здравоохранения. Организационно-правовые принципы внедрения и функционирования медицинского страхования Рассматриваемые вопросы:
- •Системы здравоохранения
- •Государственная система здравоохранения
- •Страховая система здравоохранения.
- •Частная система здравоохранения
- •Многоукладные системы здравоохранения
- •2. Понятие о «страховой медицине», «страховании» и «медицинском страховании»
- •Страховать
- •3. Место медицинского страхования в системе страхования. Основные отличия обязательного медицинского страхования от добровольного медицинского страхован
- •Дмс может осуществляться:
- •Различия обязательного и добровольного медицинского страхования
- •4. Организационные основы обязательного и добровольного медицинского страхования
- •Рисковая надбавка предназначена для формирования запасного фонда. Это временно свободные средства. Их можно использовать как кредитные ресурсы на началах возвратности в конце тарифного года.
- •Участники медицинского страхования и их взаимодействие
- •Страхователь обязан:
- •Страховая медицинская организация:
- •Атрибуты медицинского страхования
- •Полисы бывают разных видов. Например, по обеспечению:
- •5. Опыт страхования здоровья в развитых странах мира - Германии, Франции, сша
- •Централизованная система страхового здравоохранения
- •Децентрализованная страховая система здравоохранения
- •Смешанная организационная система страховой медицины
- •Соединенные Штаты Америки (сша)
- •6.Медицинское страхование в Российской Федерации
- •Контрольные вопросы:
- •Лекция 7.Организация санитарно-эпидемиологического обеспечения населения. Правовые основы деятельности санэпидслужбы Рассматриваемые вопросы:
- •1.Путь становления и направления деятельности отечественной санитарно-эпидемиологической службы
- •2. Структура, организация и принципы работы санитарно-эпидемиологической службы в днр
- •Структура службы включает:
- •Территориальные учреждения санэпиднадзора гсэс мз днр представлены:
- •Территориальные лабораторные центры расположены на базе территориальных центров санэпиднадзора гсэс мз днр и представлены:
- •Территориальное учреждение дезинфекции гсэс мз днр создано в Макеевке (Макеевский городской центр Республиканского центра дезинфекции).
- •Учреждения Службы находятся в оперативном подчинении Министерства здравоохранения днр.
- •В настоящее время Государственная санитарно-эпидемиологическая служба днр – это система, деятельность которой направлена на:
- •Гигиеническое воспитание населения.
- •3.Понятие о государственном санитарном надзоре
- •Государственный санитарный надзор осуществляется в двух основных формах:
- •Предупредительного санитарного надзора.
- •2. Текущего санитарного надзора.
- •Санэпиднадзор включает в себя:
- •Все проверяемые объекты делятся на 3 категории:
- •В плане текущего санитарного надзора предусматриваются проверки:
- •4.Правовые основы деятельности органов и учреждений санитарно-эпидемиологической службы днр
- •Должностные лица в ходе осуществления санэпиднадзора имеют право:
- •Ответственность должностных лиц за нарушения санитарного законодательства днр:
- •Постановления выдают:
- •5. Взаимодействие в работе санитарно-эпидемиологической службы и лпу
- •Противоэпидемические мероприятия направлены на:
- •6. Пути совершенствования санитарно-эпидемиологической службы республики
- •Дальнейшая задача повышения эффективности и качества работы санитарно-эпидемиологической службы связана с:
- •Контрольные вопросы:
- •Лекция 8. Основы менеджмента в здравоохранении Рассматриваемые вопросы:
- •Менеджмент как наука и практика управления
- •Система – это совокупность взаимосвязанных, взаимодействующих частей (элементов), имеющих единую цель и обладающих системными качествами.
- •Типы систем:
- •Подсистема — крупная составляющая сложной системы, сама являющаяся системой. Подсистемы — это отделы, уровни управления, социальные и технические составляющие организации.
- •3. Технология (алгоритм) управления в здравоохранении
- •Следующий шаг - определение путей достижения выбранной цели и задач.
- •Также необходимо определить способы экономического и морального стимулирования
- •4.Квалификационные и личностные характеристики менеджера здравоохранения
- •К его квалификационной характеристике следует отнести:
- •5.Полномочия, права, лидерство, стиль менеджера Субъекты управления (менеджеры) работают с людьми и с организациями.
- •Менеджер имеет права (полномочия):
- •Виды полномочий менеджера:
- •6. Традиция подчиняться должностному лицу передается людьми из поколения в поколение (пример – монархическая власть). Способы реализации власти:
- •По отношению к субъекту:
- •Контрольные вопросы:
- •Модуль 3. Теоретические и организационные основы экономики, планирования и финансирования здравоохранения
- •Рассматриваемые вопросы:
- •Экономика здравоохранения как наука: понятие, цель, задачи, методы
- •При этом более конкретными целями являются:
- •Задачи:
- •Основными методами экономики здравоохранения являются:
- •Второе условие формирования рыночных отношений
- •Методики экономического анализа.
- •1. Виды экономического анализа.
- •2. Методы экономического анализа.
- •3. Группы затрат на медобслуживание.
- •4. Понятие об эффективности здравоохранения.
- •2.Планирование здравоохранения: понятие, формы, принципы, методы
- •Формы планирования:
- •Методы планирования.
- •Виды плановой деятельности здравоохранения
- •Методы оценки потребности в медицинских кадрах
- •3.Финансирование системы здравоохранения – это процесс формирования (сбора), аккумуляции, распределения, использования средств для удовлетворения потребностей населения в укреплении и охране здоровья.
- •Понятие о финансировании здравоохранения
- •Бюджет.
- •Цена и ценовая стратегия.
- •4. Механизмы ценообразования
- •Расчётный механизм ценообразования
- •Контрольные вопросы:
-
бесконечное множество участников, в любой момент начинающих и прекращающих свою деятельность;
-
абсолютная подвижность ресурсов, которые автоматически направляются туда, где их применение наиболее прибыльно;
-
максимальная однородность предлагаемых групп товаров, отсутствие навязчивой рекламы;
-
информационная открытость, отсутствие коммерческих тайн;
-
независимость в принятии рыночных решений.
-
Степень приближения реального рынка к своей идеальной модели отражает уровень зрелости (цивилизованности) рыночных отношений.
-
Несовершенная конкуренция представлена рядом действующих моделей рынка.
-
Первая модель несовершенной конкуренции — чистая монополия. Однако ситуация с одним производителем или продавцом товара чрезвычайно редка. Чаще встречается вариант монопсонии: один покупатель или потребитель товара (например, государство при закупке услуг военной и судебной медицины, карантинной и санитарно-эпидемиологической служб и др.).
-
Вторая модель — олигополия, реальный рынок конкретного товара. В этом случае имеется несколько лидеров — олигархов, вокруг которых группируются остальные заинтересованные участники рыночных отношений. Явное преобладание олигархов над остальными участниками и их стремление к корпоративной защите своих интересов делают эту модель конкуренции (лат. — столкновение) нежелательной.
-
Третья модель считается наиболее предпочтительной — это частичная (монопольная) конкуренция. При такой модели участников рынка достаточно много; они находятся примерно в равных условиях и используют имеющиеся преимущества — частичные монополии (более современную технику, более квалифицированный персонал, удачное расположение предприятия, возможность оказания дополнительных услуг и пр.) для достижения своих целей, прежде всего для получения прибыли. Поэтому задача переходной экономики — поддерживать здоровые, перспективные виды конкуренции как двигатель прогресса и поставить под контроль интересы монополистов и олигархов с тем, чтобы они не вредили интересам государства.
-
Второе условие формирования рыночных отношений
-
— это возможность предпринимательства.
-
Предпринимательство (бизнес) может быть определено как экономическая деятельность с целью получения денежного дохода в форме прибыли от реализации товара. Существуют виды экономической деятельности, альтернативные предпринимательству. Например, экономическая деятельность в рамках личного подсобного или домашнего хозяйства, цель которой — получить желаемый результат в натуральной форме. Так, врач, лечащий членов своей семьи, выполняет экономическую функцию, но не является предпринимателем. Те же действия (услуги) врача, предоставляемые постороннему человеку за деньги или другое вознаграждение, — это бизнес. Услуга здесь превращается в товар, а врач становится предпринимателем, который должен обзавестись разрешением на занятие частной практикой, уплатить налог на полученную прибыль и т.п.
-
Другая альтернатива предпринимательству — экономическая деятельность бюджетных (государственных) и благотворительных (частных) организаций, которая в совокупности характеризуется как некоммерческая, т. е. не ставящая перед собой цели получения прибыли. Однако в условиях недостаточного бюджетного финансирования некоммерческие структуры, в том числе и в здравоохранении, разворачиваются в сторону бизнеса (предоставление части услуг на коммерческой основе, сдача в аренду помещений и оборудования, выполнение платных работ и т.д.).
Еще одна альтернатива — экономическая деятельность лиц наемного труда. При этом работники, собственники трудового потенциала, включая интеллектуальные и творческие возможности, получают денежный доход в форме заработной платы, а прибыль при наличии наемного персонала присваивается работодателем, собственником средств производства материальных благ и услуг.
Рассмотрение прибыли в качестве важнейшего экономического показателя в здравоохранении характерно именно для экономики, осуществляющей переход к рынку. При этом, однако, важно не допустить, чтобы чисто коммерческие мотивы в деятельности лиц и предприятий, связанных с охраной и укреплением здоровья, вытеснили профессиональные (научно-исследовательские) и гуманные мотивы, выражающиеся в наличии экономического, медицинского и социального видов эффективности здравоохранения. Поэтому задача переходной экономики в процессе реализации 2-го условия формирования рынка — это создание такого общественного мнения, при котором занятие бизнесом и получение прибыли рассматривались бы с точки зрения социальной ответственности и вклада в реальное развитие отраслей экономики, отражающих не только сугубо частные, но и общенациональные интересы.
Третье условие перехода к рынку — равный допуск к ресурсам всех участников рыночных отношений, заинтересованных в их приобретении.
Любая производственная деятельность, т. е. сознательный, целенаправленный процесс создания жизненных благ (материальных благ и услуг), необходимых для существования и развития каждого человека, определенных социальных групп и общества в целом, не может быть осуществлена без наличия определенных условий или факторов производства. Фактор производства становится экономическим ресурсом в том случае, если выясняется его определенная ограниченность и ценность.
Ресурсы — это сложный и многоаспектный объект для исследования. Используя различные подходы к их классификации, можно получить несколько вариантов группировки ресурсов.
-
ю, самую обобщенную группу, составляют трудовые, материальные и финансовые ресурсы. Их формирование, функционирование и экономическое движение (кругооборот) — основа основ хозяйственной деятельности любого предприятия или лица.
-
я группа — это заменяемые и незаменяемые ресурсы. Например, недостаток оборудования в определенных случаях можно заменить более интенсивным использованием трудовых ресурсов. Вместе с тем труд специалиста, высококвалифицированного профессионала, может оказаться незаменимым.
-
я группа — собственные и заемные ресурсы. При нехватке собственных средств должна иметься возможность найма трудовых, аренды материальных, получения в кредит финансовых ресурсов.
-
я группа классифицирует ресурсы по степени редкости — от очень распространенных до редких и уникальных.
Наконец, 5-я группа включает воспроизводимые, частично (условно) воспроизводимые и невоспроизводимые ресурсы. Полное, рациональное использование имеющихся ресурсов, направленное на удовлетворение многообразных потребностей общества, — цель эффективно действующей экономической модели.
Задача переходной экономики при реализации 3-го условия формирования рынка в обеспечении, помимо декларативного провозглашения создания рынка услуг здравоохранения, и реальной возможности его функционирования. А для этого должен быть создан целый комплекс сопутствующих рынков — медицинской техники и технологии; лекарственных препаратов и средств ухода за больными; банковских и внебанковских кредитов; труда для специалистов соответствующих профиля и квалификации; информации о предоставляемых услугах и т.п. При этом не должно быть никакой дискриминации в допуске к ресурсам представителей различных типов собственности и видов хозяйствования.
Четвертое условие формирования рыночных отношений— возможность потребительского выбора.
Всякое производство осуществляется ради потребления. Если созданное материальное благо (услуга) не находит своего потребителя, не реализуется, его производство становится не только бесприбыльным, но и бессмысленным.
Потребности очень разнообразны; обычно их группируют по парам. Так, выделяются потребности: производственные (технологические, промежуточные) и личные (конечные); первостепенные (жизненно важные) и не первостепенные; физиологические и социальные; материальные и духовные; рациональные (разумные) и нерациональные; реальные и ирреальные (вымышленные); удовлетворяемые индивидуально и совместно.
Выделяют также абсолютные и действительные потребности. Абсолютная потребность реальна, но для ее удовлетворения требуется применение новейших (как правило, дорогостоящих) достижений науки, техники, технологии. Действительная потребность удовлетворяется массовым производством. Время, за которое абсолютная потребность перейдет в разряд действительных, характеризует степень восприимчивости данной экономической модели к научно-техническому прогрессу.
Теория потребительского поведения различает 2 разновидности выбора: 1) выбор по потребностям, дифференциональный спектр которых был представлен выше и которые могут быть охарактеризованы применительно к услугам здравоохранения; 2) выбор по финансовым, платежным возможностям, которые у значительной части потенциальных потребителей разнообразных товаров, включая жизненно важные услуги здравоохранения, весьма ограничены.
Задача переходной экономики при реализации 4-го условия формирования рынка заключается в обеспечении совместимости обеих разновидностей потребительского выбора, не только мнимом (рекламно-витринном), но и реальном насыщении рынка товарной массой. Одним из путей решения этой задачи является стремление к максимальной градуировке товаров. Каждый товар при этом представляется в виде ряда модификаций, составляющих некую шкалу — от низких (самых скромных, но доступных по ценам) вариантов определенного товара до высоких (самых престижных и дорогих). Например, услуга стационарного лечения может быть предоставлена в роскошных индивидуальных апартаментах, в палате на 2-4 человек или на 6-8 пациентов. При этом, конечно же, дифференциация должна касаться лишь внешней стороны услуги, а основное ее содержание — оставаться неизменным и предоставляться по потребности в соответствии с установленным профессиональным стандартом.
Наконец, пятое условие формирования рыночных отношений
— необходимость государственного контроля за рыночными процессами. При классификации рынка по степени управляемости выделяются 3 важнейших структурных элемента.
Во-первых, это стихийный, неуправляемый рынок (правильнее было бы назвать его самоуправляемым). Равновесие между спросом и предложением, созданной массой товаров и платежеспособностью основных слоев потребителей достигается в этом случае лишь на короткое время и мучительным путем — через кризисы относительного перепроизводства. Классический период таких кризисов закончился в 30-х годах XX века. Поэтому когда некоторые сторонники «чистого рынка» вспоминают о принципе невидимой руки, расставляющей по местам всех участников хозяйственного процесса, они (вольно или невольно) впадают в иллюзию, пытаясь вырвать из контекста это высказывание Адама Смита и применить его вне историко-экономических реалий XVIII века.
Во-вторых, существует регулируемый рынок. Само по себе это неплохо, но вот вопрос: в интересах какого общественного слоя происходит регулирование? Ведь рынок может быть отрегулирован в интересах крупных монополий, олигархических групп, в интересах агрессивной группировки, захватившей власть в государстве ит.п.
Третий вариант, который представляется наиболее оптимальным, — социально-ориентированный рынок. Здесь управление рыночными процессами осуществляется в интересах широких масс населения. Формы и методы перехода к социальной рыночной экономике могут быть различными: от современного китайского варианта социализма до социал-демократических моделей в Европе, экономики патерналистского типа в Японии и некоторых других азиатских странах ит.п. При этом можно привести девиз известного экономика и политика Людвига Эрхарда (отца «немецкого чуда» — ускоренного развития ФРГ в 60-е годы XX века): «конкуренция — насколько возможно, регулирование — насколько необходимо». Нет нужды доказывать, что к экономическим процессам в здравоохранении это высказывание может быть применено в полной мере.
Таким образом, реализуя 5-е условие формирования рынка, переходная экономика должна не уменьшить, а сохранить и в некоторых случаях даже упрочить позиции государства — важнейшего регулировщика рыночных процессов, модернизировав его функции в соответствии с реалиями сегодняшнего и завтрашнего дня. Государство обязано разработать и соблюдать организационно-правовые основы рынка: статус, права, обязанности, гарантии и ответственность его участников.