- •Теория экономического анализа
- •Программа курса и методические указания:
- •Тема 1. Предмет, метод и задачи экономического анализа.
- •Понятие экономического анализа
- •Сравнительная оценка финансового и управленческого анализа
- •2. Предмет экономического анализа и его содержание
- •4. Основные задачи экономического анализа
- •Тема 2. Информационная база экономического анализа и его основные виды.
- •1. Виды источников информации экономического анализа
- •Виды пользователей экономической информацией
- •Классификация видов экономического анализа
- •Тема 3. Аналитические показатели и способы обработки экономической информации.
- •1. Система аналитических показателей и их классификация
- •2. Способы обработки экономической информации.
- •Цена и выручка от реализации яблок по 3-м магазинам
- •Зависимость средней выработки рабочих от производственного стажа (простая аналитическая таблица)
- •Зависимость средней выработки рабочих от производственного стажа и квалификации (комбинационная таблица)
- •Тема 4. Методические основы экономического анализа.
- •Метод экономического анализа и его особенности.
- •Основные этапы экономического анализа и его методические приемы.
- •Системный экономический анализ имеет ряд этапов:
- •Способы проведения экономического анализа, их классифицируют
- •Общая и частные методики экономического анализа.
- •Содержание методики экономического анализа.
- •Основные этапы выполнения аналитической работы.
- •Технические приемы и методы экономического анализа.
- •Тема 5. Традиционные методы экономического анализа.
- •Способы сравнения в экономическом анализе.
- •Приведение показателей в сопоставимый вид.
- •Численность населения в n-м районе с 2002-2008 г.Г. (тыс.Чел.)
- •Численность населения в n-м районе с 2002-2008 г.Г. (тыс.Чел.)
- •Метод относительных и средних величин.
- •Метод детализации, аналитических группировок и статистических таблиц.
- •Балансовый метод.
- •Графический метод.
- •Метод экспертных оценок специалистов.
- •Другие методы экономического анализа.
- •Тема 6. Детерминированный факторный анализ.
- •Общее понятие о факторном анализе и его основные задачи.
- •Классификация факторов в анализе хозяйственной деятельности.
- •Группировка факторов анализа хозяйственной деятельности по различным признакам
- •Классификация связей факторного анализа.
- •Модели детерминированного факторного анализа.
- •Методы детерминированного факторного анализа.
- •Основные методы и модели детерминированного факторного анализа
- •5.1 Метод изолированного влияния факторов
- •Расчет влияния факторов на признак результат
- •5.2 Индексный метод
- •Расчет индексов цен, физического объема и стоимости
- •5.3 Метод цепных подстановок
- •5.4 Метод абсолютных разниц
- •5.5 Метод относительных разниц
- •5.6 Интегральный метод
- •5.7 Метод пропорционального деления и долевого участия
- •5.8 Метод логарифмирования в экономическом анализе
- •Тема 7. Метод корреляционного анализа.
- •1. Функциональные и корреляционные связи. Теория корреляции и её основные задачи.
- •2. Виды корреляционной зависимости.
- •3. Графическое изображение корреляционной зависимости.
- •Корреляционная таблица зависимости товарной продукции (y) от производительности труда (х)
- •4. Показатели направления зависимости: эмпирическая линия регрессии (для сгруппированных данных), теоретическая линия регрессии.
- •Зависимость среднесуточного производства продукции от простоев
- •6. Простейшие показатели тесноты связи (коэффициент Фехнера, коэффициент корреляции рангов, коэффициент ассоциации).
- •Расчет коэффициентов Фенхера и корреляции рангов Спирмэна
- •Расчетная таблица для коэффициента ассоциации
- •7. Методы оценки существенности расчета коэффициента корреляции.
- •7.1 При большом объеме выборки
- •7.2 При малой выборки
- •8. Проверка возможности использования прямолинейной функции – гипотезы Кендэла2 о линейной корреляционной зависимости.
- •Тема 8. Выборочный метод.
- •1. Общие понятия о выборочном методе и причины, вызывающие выборочное обследование.
- •Генеральная и выборочная совокупности
- •2. Условия правильности проведения выборочного отбора.
- •3. Задачи выборки:
- •4. Способы отбора
- •Собственно-случайная выборка
- •Механическая выборка
- •Типическая выборка
- •Серийная (гнездовая) выборка
- •Случайный отбор
- •Для случайного повторного отбора (для средней)
- •Для случайного повторного отбора (для доли)
- •Для случайного повторного отбора (для средней)
- •Доля случайного повторного отбора (для доли)
- •Случайный повторный отбор
- •Случайный бесповторный отбор.
- •Типический бесповторный отбор (для средней)
- •Типический бесповторный отбор (для средней)
- •Типический бесповторный отбор (для доли)
- •Экспорт товаров Российской Федерации в 1981-2007 г.Г.
- •100% Полезные вещества
- •100% Полезные вещества
- •100% Полезные вещества
- •Ответы на задачи:
- •1.Динамика анализируемых явлений и процессов изучается с помощью
- •2.Индекс объёма выпущенной продукции рассчитан с использованием сопоставимых цен и составляет 1,2.Это означает, что
- •3.Рентабельность продаж(Ррп)рассчитывается по формуле
- •80. Рентабельность продаж (Ррп) рассчитывается по формуле
- •Экспорт товаров Российской Федерации в 1981-2007 г.Г.
- •100% Полезные вещества
- •100% Полезные вещества
- •100% Полезные вещества
- •Тема 1. Предмет, метод и задачи экономического анализа.
- •Тема 2. Информационная база экономического анализа и его основные виды.
- •Тема 3. Аналитические показатели и способы обработки экономической информации.
4. Способы отбора
Способы отбора определяют конкретный механизм отбора единиц из генеральной совокупности.
По степени охвата
единиц совокупности разделяют большие
и малые выборки (с объемом
).
Наибольшее распространение получили следующие виды выборки:
– собственно-случайная
– механическая
– типическая
– серийная (гнездовая)
Собственно-случайная выборка
Случайным отбором
называется такой отбор, при котором
единицы из генеральной совокупности
отбираются наудачу, по жребию. При этом
каждая единица совокупности обладает
одинаковой объективной возможностью
быть отобранной. Таким образом, в
отобранной части могут быть представлены
единицы от всех частей генеральной
совокупности, со всеми признаками,
которые имеются у единиц генеральной
совокупности. При таком отборе в средней
выборочной
значения
изучаемого признака будут представлены
достаточно точно и, как принято говорить,
выборочная совокупность будет
репрезентативна генеральной совокупности
то есть обобщающие характеристики
выборочной совокупности будут близки
к соответствующим характеристикам
генеральной совокупности.
Но случайный отбор не следует понимать как беспорядочный отбор. Производя отбор, необходимо обеспечить соблюдение принципа случайности, организовать отбор так, чтобы его ошибки были действительно случайными.
Случайный отбор может быть повторным и бесповторным.
Механическая выборка
При механическом отборе единицы для обследования отбираются уже не наудачу. При этой форме выборочного наблюдения единицы генеральной совокупности располагаются в каком-то порядке, но только не по изучаемому признаку, а, скажем, в алфавитном. Затем упорядоченная известным образом исходная совокупность делится на определенное число равных частей, и из каждой такой части отбирается одна единица – представитель с определенным порядковым номером (10-я, 20-я, 30-я). Например, при 10% выборке из совокупности в 1000 единиц она должна быть разделена на 100 равных частей, из которых могут быть отобраны 5-я, 15-я, 25-я и т.д. единицы.
5-я |
15-я |
25-я |
… |
985-я |
995-я |
10 |
20 |
30 |
…980 |
990 |
1000 |
Могут быть взяты и другие порядковые номера.
Таким образом, если при случайном отборе есть лишь возможность попадания в выборку единиц от всех частей генеральной совокупности, то механический отбор направлен на то, чтобы обеспечить попадание в выборку таких представителей. В этом смысле, механический отбор можно назвать направленным отбором, и поэтому, при правильной организации, он репрезентативнее случайного отбора.
Математическая статистика не располагает специальными зависимости для расчета средней ошибки выборки при механическом отборе, и она вычисляется по той же формуле, что и в условиях случайного бесповторного отбора. Следовательно, величина вычисленной таким образом средней ошибка механического отбора оказывается несколько завышенной.
Типическая выборка
Типический отбор также принадлежат к числу направленных видов отбора. При типическом отборе совокупность также разделяется на части, но не механически, а по каком-то типическому признаку. Например, для обследования бюджетов рабочих все рабочие данного предприятия предварительно группируются по профессиям, т.е. по признаку, который определяет уровень заработной платы. Затем из каждой группы производят случайный или механический отбор. При типическом отборе обеспечивается попадание в выборку представителей всех типических групп, что повышает репрезентативность выборочных данных.
Типичные группы могут быть как равными, так и не равными по численности. В последнем случае отбор производится пропорционально объему каждого типа во всей генеральной совокупности. Типический отбор бывает повторным и бесповторным.
